この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の配下に対して無関心で、いつも社長とのゴルフの事ばかりを考えている。ゴルフと会社の飲み会、持ち株会全てに関わらなければ昇進はなく、能力がな...続きを読む(全208文字)
株式会社菱友システムズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社菱友システムズの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社菱友システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の配下に対して無関心で、いつも社長とのゴルフの事ばかりを考えている。ゴルフと会社の飲み会、持ち株会全てに関わらなければ昇進はなく、能力がな...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には良い人が多い。部署にもよるが、MHI系の仕事をしている社員は仕事の定着率も良く、管理職も雑な人間は少ない。女性の産休・育休も取りやす...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
配属先次第ですが、現場の上長に関してはそこまで変な人はいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体としてもですが、特に管...続きを読む(全199文字)
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常駐先次第でありますが当時の作業場(品川)での残業は80時間以上でした。
開発能力が低く、実力のある人ほどつらくなり、うまく立ち回るかたは仕事がほぼない...続きを読む(全177文字)
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比較的落ち着いた雰囲気の会社だったが、当時私がいた事業部はその中でもさらに落ち着いた雰囲気の事業部で、丁寧で正確な仕事をすることが求められていた。最新のト...続きを読む(全158文字)
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場所によると思うが、えらい人でも割とフランクに接してくれる(少なくとも私の職場)
しかし、えらい人=仕事ができる(管理ができる)というわけではなく長くい...続きを読む(全161文字)
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管理職は基本的に本社でいくつかのチームを統制していますので、現場との距離は遠いです。
ただ面会の機会はありますので、何かあれば随時相談できる環境にはある...続きを読む(全152文字)
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基本OJTですが、上司から学ぶことはほんの一部にすぎません。
すべて自分しだいで、問題に解決していく場面がしばしばありました。
なかには、一人でまったく...続きを読む(全159文字)
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忙しい人と暇な人の差が非常に激しく、のんびりそれなりの給料で働くにはとてもいい会社です。向上心の強い人には、物足りないと思います。手当もそれほどでないので...続きを読む(全156文字)
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社外に出て派遣として働くため、社内での社員同士の繋がりは社開催の飲み会などに参加しないとほぼない。仕事に関しては希望している仕事がある派遣先を選んでくれた...続きを読む(全158文字)
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私はリーダーを含めた各々の技術力と信頼関係さらに情熱を持って仕事に取り組む姿勢で組織は成功へ向かうと考えている。
まず管理職と一般社員の信頼が皆無。非常...続きを読む(全189文字)
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管理職は有能な人、よく分からない人、色々です。ただ管理職たりえる人が管理職になっている為、そこまで問題ではないでしょう。ただし、年功序列ゆえに社内で歳を取...続きを読む(全148文字)
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外注だったのでとある支社内の事しか分かりませんが、割とフラットでした。部長クラスの方も気さくで、雑談などもして下さいました。外注とか関係なく仲間として扱っ...続きを読む(全154文字)
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基本的に中間層がいません。(30代が特に)
1年目から10年目の期間で徐々に皆さん転職します。
(理由としては、給料が安い、仕事の量や内容に落差がある...続きを読む(全448文字)
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管理職は自分の保身の為に一生懸命。
評価制度はあるがまったく機能していない。
教育制度と目標が一致していない。
特に評価結果などは管理者は人事に送る...続きを読む(全155文字)
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残念なことに、無いに等しいです。
お役所的な雰囲気のため、皆、自分自身のことしか考えていません。
よく新入社員で何をしていいのか解らないまま放置されて...続きを読む(全151文字)
大手企業の1次受けなので上流工程(要件定義)にも携わることが出来る。また三菱グループのため、大手企業の案件に参画できやりがいが大きい続きを読む(全66文字)
親会社が三菱重工のため、安定的に案件が受注される。またモノづくりの知見が深いので技術力も高く安定性は非常に高い続きを読む(全55文字)
転勤は可能性としてはゼロに近く基本自宅から通える距離だとおっしゃっていたので転勤したくない人にはおススメ続きを読む(全52文字)
OJT期間が2年間と長い。階層別研修など研修制度が充実しているため文系でもSEとして技術を身につけやすい教育制度がある続きを読む(全59文字)
選考過程であった社員の方は皆物腰やわらかくしっかりと話を聞いてくれた。人を大切にする穏やかな社風である続きを読む(全51文字)
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【良い点】
三菱関連グループの大企業の一員として働けます
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐勤務メインのため本社からの評価を受けにくいですし本社...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
三菱関連グループの中で常駐先によりますが各種様々な経験を得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に三菱関連グループの中で常...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
三菱関連グループであり大体の案件が三菱重工業等の安心出来る会社からなので勤務地や勤務環境は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱関...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
退職するのを迷うことは無かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に下請けや孫請けばかりなので人員に余裕がなく常にコストカット...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
三菱関連グループなので各種サービスなどは受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が常駐先により常に不足気味なので余程のことでな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
技術力をもつ社員さんが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部に暴言を吐かれる上司の方がいるので、修行だと思って頑張りましょう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
優しくコミュニケーションが取りやすい人ばかりで、付き合っていくのが難しいなというような人やクセがあるよなあ人はあまりいない。
【気になること・...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
良くも悪くも頭がいい人が多い。論理的に話が出来る人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
頭がいいが故に硬い人もいる。
根回しは必要...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
幾度とチャンスを与えていただく事はできるが、そのハードルは高めに設定されている印象。ただし、乗り越えられたときはしっかりと評価される。
評価制...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
比較的いい社員が多い気はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が広告代理店にしては高く、30代がほとんどいない。おそらく、将来...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社員の仲は良く非常に風通しの良い環境であった。国籍や性別に関係なく、自由に意見を言えるように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが横行している声をあげても全く意味をなさない。
ハラスメントにあった社員は皆退職に至っている。
その状...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
仕事も遊びも全力で楽しもう、という姿勢の社員が多いです。今もガッツリ働く気合いのある若い世代が多い気がします。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
私の部署は先輩も優しく気兼ねなくコミュニケーションしてくれた。部長も時には良い意味で厳しく指導してくれた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
良くも悪くも、他業種・未経験の人が結構な数いるので、それだけに先輩達が丁寧に教えて下さいます。社内の雰囲気も比較的優しい系の方が多く、穏やかです続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社菱友システムズ |
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フリガナ | リョウユウシステムズ |
設立日 | 1968年7月 |
資本金 | 6億8500万円 |
従業員数 | 2,045人 |
売上高 | 370億6200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安井譲 |
本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 701万円 |
電話番号 | 03-6809-3750 |
URL | https://www.ryoyu.co.jp/ |
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