パーソルテンプスタッフの社内SEの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
人材業ということもあり、会社としてもワークライフバランスの推進を進めているので仕事量を抑えようと思えばいくらでも抑えることができるためワークラ...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して賃金が低いこと。
他事業会社と比較すると低賃金と言えます。人材派遣というビジネスは派遣スタッフへの支...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣というビジネスは派遣スタッフへの支払い賃金や各種保険、有給休暇留保分確保のため営業利益が低くなりがちです。...続きを読む(全366文字)

【良い点】
給与に関しては、派遣の営業担当者が派遣先としっかり交渉してくれたため、大幅に給与アップした経験があります。
実力次第では、納得いく額のお給料が...続きを読む(全197文字)

【良い点】
仕事の案件数が非常に多く、高時給であるというのはパーソルテンプスタッフさんの強みかと思います。
実務経験必須の案件でも、営業さんが根気強く交渉...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては、いわゆる一般的な派遣会社の資格取得支援内容と特に変わりありませんでした。
もう少し仕事のモ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
派遣の営業担当の方達は物腰柔らかで、丁寧な人が多かったと記憶しています。
家庭の事情で退職することになった時も、親身になって相談に乗ってくださ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
なかなか良いと思います。
派遣先は東芝でSE業務でした。
担当の社員もいろいろと相談に乗ってくれます。
2年ほど就業していましたが、時給が上が...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
企画などの社内手続きは意外に複雑、とういうかかなり面倒。コンプライアンスなどのチェックもあり、決まったフォーマット...続きを読む(全186文字)

【良い点】
運用を中心とするSE業務に携わってきました。要領の良い人は定時付近で帰宅しますが、悪い人は残業ばかりとなります。役職等の上昇志向が薄い人にと...続きを読む(全301文字)

仕事は多種多様ございますので好みの案件があるのではと思います。給与面は一般的であると思われますので業界特有ではありますが、自分次第なのではないでしょうか?...続きを読む(全151文字)

とにかく話が違う。残業は可能ですか?と質問を受けていましたが、まさか徹夜することになるとは・・・。そこまでの女性ですし若くないこともあり度重なる徹夜は無理...続きを読む(全152文字)

数ある派遣会社の中でもスキルアンマッチが少ないと思います。面接までこぎつければかなりの確率で採用されると思われます。ただ、社内選考が厳しく、なかなか通過で...続きを読む(全163文字)