パーソルテンプスタッフ株式会社の内定者による企業研究レポート(全3件)
パーソルテンプスタッフ株式会社に内定した先輩による企業研究レポートを3件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。
パーソルテンプスタッフの
企業研究レポート一覧
- 重視した軸
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総合職採用が多く、営業などはしたくないと感じていました。そんな中で、私は資料作成などの事務作業が得意であるため、事務職で働く...続きを読む(全130文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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パーソルグループビジョンである「はたらいて、笑おう。」の実現を目指し、1973年の設立以降、人材サービスの会社として一人ひとりに寄り添ったサポートを行ってきたノウハウを活かして「求職者と企業、双方のニーズを満たすマッチング」を行っています。2017年からは「fun...続きを読む(全239文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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無期雇用派遣で、パーソルテンプスタッフと雇用契約を結び、就業先に派遣されて働きます。事務は営業事務、一般事務、人事総務、経理事務、貿易事務があり、適性や希望条件などをもとに専任のコーディネーターの方が就業先を紹介してくださるそうです。就業後も、定期的に面談の機会が...続きを読む(全254文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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未経験から事務職のキャリアを築けること、自分に合った就業先を探せること、パーソルグループの安定した基盤が強みだと思います。しかし、無期雇用派遣という働き方ですぐには社員登用されないところが弱みだと思います。
事務職だけの採用が減っている中で、事務職にこだわる方に...続きを読む(全150文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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一人暮らしをするには給与は少し低いと思います。勤務時間は就業先によりますが、残業は少ないそうです。勤務地は希望を聞いてくださり、実家から通える範囲など配慮してくださるそうです。パーソルグループであるため福利厚生は手厚いです。派遣先も社員登用を前提として契約を結んで...続きを読む(全204文字)
- その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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選考フローは説明会→(ES・選考無し)→一次面接→(適性検査・選考なし)→最終面接で、面接は全てオンラインでした。過去の新卒採用は新卒採用をスタートした2019年度は5人だったのが、2025年度は108人ととても増えていました。男女比はほぼ100%女性です。離職率...続きを読む(全176文字)
- 重視した軸
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就活をしていく中で、自分は様々な分野に興味があるなと気づきました。そういっ...続きを読む(全81文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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パーソルさんは、研究職一人ひとりの仕事に対する想いや価値観を大切にしてくださっています。スキルを活かしたい・伸ばしたい人や、業界を重視したい、ライフスタイルを一番に考えたい人など、それぞれの考えに寄り添って、働き方を一緒に考えてくれます。
選考中も、最終面接の前...続きを読む(全236文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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仕事内容は、就業先に赴く派遣という働き方です。就業先は、とても幅広く、医療系・化学・研究機関など様々です。研究職ではありますが、はじめからスキルが必要というわけではなく、就業先できちんと指導していただけます。
私は、説明会に参加するまでは派遣という働き方にネガテ...続きを読む(全217文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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強みはやはり、”一人ひとりに寄り添う”というところだと思います。同業他社の比較は、あまり深くしませんでしたが、CMでよく目にする「満足度No.1!」と掲げているように、他の企業と比べても辞める人が少ないと教えていただきました。アウトソーシング業界の中でもトップの立...続きを読む(全142文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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派遣ではありますが、同期との繋がりも深いと教えていただきました。早期選考の時期から懇親会が開催されており、内定をいただいて承諾していなくても参加していいよ!と言っていました。また、懇親会も複数回開催すると言っていました。入社して1か月ほどは研修期間で、ほとんど皆同...続きを読む(全221文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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給与は、高すぎず低すぎずといった感じです。ただ、賞与は低いと思います。
勤務時間は、就業先によりますが、平均しても残業はそこまで多くないと聞きました。ほとんどの就業先が、土日祝休みです。
勤務地は、希望が比較的通りやすいと聞きました。就業先が全国にあるので、自...続きを読む(全189文字)
- 重視した軸
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業界最大級の事業を展開していた点が、かなり魅力的に感じたことと、人を第一に、大切にして働...続きを読む(全94文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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・大手の企業に分類されるため、かなり安定性はあるように感じました。また、グループ自体も大きく、事業も多種多様と幅広いので、今後も伸びしろのある企業へと成長すると思いました。
・弱みとしては、グループ企業が統合したり、新しい事業へ参入したりと、急拡大を遂げていると...続きを読む(全387文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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・社内の風通しは良い方だと思います。上下左右間の関係関わらず、フランクな方が多く、雑談ベースで話をできる点は魅力的だと思いました。ここまでフランクな雰囲気だと、プライベートでもかなり仲良くしている社員の方もいらっしゃるようで、そのくらい仲が良いようです。
・近年...続きを読む(全501文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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・年収換算をすると、大体400万前後。新卒配属で400万円前後だと、少なくもなければ、多くも無いようなイメージを持ちました。ただ、パーソルテンプスタッフ株式会社の募集要項的には、基本的には事務仕事が多めなので、業務内容を見る限りでは、他企業の事務職・一般職の給与よ...続きを読む(全151文字)
基本データ
| 会社名 |
パーソルテンプスタッフ株式会社 |
| フリガナ |
パーソルテンプスタッフ |
| 設立日 |
1973年5月 |
| 資本金 |
22億7300万円 |
| 従業員数 |
78,119人 |
| 売上高 |
4573億5900万円 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
木村和成 |
| 本社所在地 |
〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目1番1号 |
| 電話番号 |
03-5350-1212 |
| URL |
https://www.tempstaff.co.jp/ |
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