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【17卒】ビーマップの面接の質問がわかる本選考体験記 No.2457 (2017/6/13公開)

株式会社ビーマップの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

2017卒株式会社ビーマップのレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2017年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • 北海道大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定
  • 日本軽金属

選考フロー

合同説明会(4月) → 筆記試験(4月) → 1次面接(5月) → 最終面接(5月)

企業研究

この会社の説明会では、事業内容や強み、および研修や入社後のビジョンなどを一から説明するスタイルをとっているので、説明会をきちんと聞くことで選考を突破するための材料が多く得られると考えられるため、説明会をまじめに聞くことが第一であるように感じた。 自分は大学の専門とは異なる業界の業種であることから、面接の中で、IT業界とはどんなところなのか、を説明していただける形での質疑応答になった。したがって、当然ながらIT業界について、及びその会社での自分が働くイメージをつかむための企業研究が必要になる。そしてそれは、合同説明会の中で人事と会話していくことで、私の場合は得られたので、機会があれば少しでも会話すべきと思う。

志望動機

私はたくさんの人に新しい価値観や楽しさを提供できるモノや仕組みづくりがしたいと考えています。そこで社会インフラをITの力で作り挙げ、多くの人の生活をより豊かにする貴社の事業、特にクロスメディア事業に魅力を感じました。 「必要な時に、必要な情報を、必要なだけ」という環境は近年の科学技術の進化によって達成されました。これによりユーザーが能動的に要求した情報は提供され、「ユーザーが要求する幸せ」は提供されるようになりました。 しかしながら、この方法ではユーザーが自らのほしい情報を自ら認知しなければ、情報は要求されず、「ユーザーが気付かなかった幸せ」が見逃されてしまうと考えられます。それはとてももったいないことだと思うと同時に、成熟に向かう情報社会においてニーズ発掘で一番伸び白があるのはこの部分だと考え、社会的意義と取り組みがいのある問題であると考えました。 そこで特に貴社のクロスメディア事業ならば、この問題に取り組むことができると私は考えました。ユーザーの状況を最先端の技術を用いて察することで、情報供給側が能動的にユーザーに働きかけるというこの事業ならば「そのユーザーの気付かなかった幸せ」を提供でき、多くの人の生活をより幸せなものにできると確信しております。 私はこのような社会インフラを支えるIT事業を通して、社会の幸福に貢献したいと考え、貴社を希望しました。

1次面接 通過

実施時期
不明
形式
学生1 面接官3
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
通知方法
直接
通知期間
即日

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

それほどひねるような質問はなかった。ただ純粋に「最低限のコミュニケーションができるか」「嘘をついていないか」という点について、学生時代の思い出や、一人暮らしの感想、得意料理など、だれでも答えられる質問を深く聞くことで見ているように感じた。基本的にESに書いてある事柄にそって、質問されており、そこに嘘があるかどうかを見ている程度であり、優秀さを見ているようなものではないんだろうと感じていた。

面接の雰囲気

非常に肯定的な質問から始まり、よい雰囲気の中で面接ができるように気を使っていただいていることが印象的だった。

1次面接で聞かれた質問と回答

たくさんの資格をお持ちですね、意図やきっかけ等はありますか?

幅広く資格を取ってきた理由は二つあります。一つ目は純粋に文系知識にも興味があって、楽しいと思ったからです。私は理系でありますが、弁護士や経営学などの道にも興味を持っておりました。結果化学を選びましたが、選ばなかった道も少しだけでものぞいてみたいといった気持で、諸資格の勉強を始めました。二つ目は将来社会人になったとき、専門である化学のみができればよいという理屈は通用しないと考えており、ある程度専門外のことができる重要性を感じていたからということ、そしてその重要性を理解している人間だということをわかっていただけるようにと考え取得していました。

大学で一番頑張ったことを教えてください。

私は英語研究会の活動の一環である英語競技ディスカッションを頑張ったと答え、その内容について説明した。この競技には毎回論題があることを述べたうえで、一番印象に残っている論題はなんですかと聞かれた、それに対して、ジェネリック医薬品に関する政策論題であると答え、事前準備のために大学教授に連絡をとり、意見をいただくために行動したことや、当日のプレゼンを成功させるために、先輩方のアドバイスをもらい着実にこなしたことなどを答えた。

最終面接 落選

実施時期
不明
形式
学生1 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
社長
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

本当に入社の意思があるかについてを見ている気がした。自社が何をしているかの映像を見せてくれたり、自社で、IT業界で本当によいのかという質問を繰り返したりと、能力を見る質問よりも、意思の確認の質問が多かったように感じた。一次面接同様、特に厳しい質問はなく、最低限の会話ができるかということと、「社風、業界に合うか」という点が、重視されているように感じた。その理由として、この会社がどのように立ち上がったかや、今の社長が考えていること、など面接においてこちらが一方的に解答するだけでなく、そうした社長から話を聞けることもたびたびあり、そのうえでのすり合わせが可能かといった意図があるように思えたからである。

面接の雰囲気

ようこそ言わんばかりの丁寧な扱いをしていだだき、非常に安心して面接を受けることができた。加えて、説明会、一次面接のときにもいた社員の方もいたため、すこしほっとした。

最終面接で聞かれた質問と回答

化学を学んでいるようだが、ITでよいのか。

問題ないと答えた。確かに大学では化学を専攻してきたが、英語研究会や資格勉強で培ってきたいわゆる文系的な能力も同じように大切にしていきたいと考えている。すくなくとも化学にこだわるあまり自分の進路を狭めるようなことはあってはならないと考えている。もちろん化学を通して学んだ論理性など、理系に期待される能力はきちんと身に着けてきたし、文系的ディスカッション能力も同様に培ってきており、これらを総合的に生かせる働き方ができるのなら、正直業界や職種にとくにこだわりがないと答えた。

社長も実は化学出身であることを述べた上で、ITのスピード感は化学と違うけど覚悟はあるか。

あると答えた。化学の実験のように反応時間や結果まとめ等、自分のアクションに対する解答があとあとになって出るものではなく、ある程度スピード感をもって解答を知り、改善等次の手を打てるというのは魅力的であると答えた。また、自分が専攻する電気化学はほかの分野よりスピード感があることが知られており、このテーマを選んだ理由の一つはそのスピード感であるということも述べ、自分はそういったスピード感に対する耐性が比較的あることや、魅力に感じているということの裏付けとして述べた。

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ビーマップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ビーマップ
フリガナ ビーマップ
設立日 1998年9月
資本金 9億2800万円
従業員数 83人
売上高 10億4200万円
決算月 3月
代表者 杉野文則
本社所在地 〒101-0047 東京都千代田区内神田2丁目12番5号
平均年齢 41.6歳
平均給与 555万円
電話番号 03-5297-2180
URL http://www.bemap.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138555

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