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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
マンパワーグループの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全218件) 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マンパワーグループ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にマンパワーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
マンパワーグループの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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マンパワーグループの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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マンパワーグループの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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【良い点】
様々な勤務時間の仕事を扱っており、また公開されている以外の仕事も多いため、希望に合う仕事が見つけやすいと思います。
育児や介護でフルタイムで働...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
若いうちから女性で支店長やセンター長などの管理職にたっている人は多い。また、女性だと自分で希望しない限り転居を伴う異動はほぼないと思うが、新設...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
派遣というスタイルのため女性でも働きやすくそう言った方を受け入れてくれる企業を扱っているため働きやすいです続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業事務だったこともあり、定時帰社していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手な噂が、ちらほら飛び交う風景が見えていて、不快に...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
担当の営業さんがかなり頼れる優秀な人でした。何か悩んだり気になることがあった時に連絡をしたらすぐに就業先へ来てくれて話を聞いてくれ、就業先の担...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
主婦の方でも長く働ける環境が整っていた。シフト勤務などわりと融通の利く勤務先への配属だったので、定着率はおおむね安定していたと思う。派遣社員と...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
未経験でも始められる
なにか問題があればすぐ対応してもらえる
残業もほとんどなく在宅勤務可能な会社に派遣されることもあるのでライフワークバラン...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
生理休暇などは取りやすい(申告しやすい)よではありました(男性の営業担当からの理解もありました)
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休みたい時にいつでも休める。おそらく有給が足りない場合は給料が減るだけで休めると思う。派遣先の会社にもよるだろうが、長期で休みたい時などは派遣...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
産休育休の復帰率はほぼ100%、男性も短期間ではあるが育休を短期間ではあるが取っている。ママさん多く働きやすい環境と思います。突然の欠勤も理解...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が活躍できる職場だと感じました。主任クラスでも有給消化率は90パーセントを超えていたと思います。異動も多くなく、希望も通りやすい職場である...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
結局のところ配属先によるが事務職はお休みなどが取りやすい印象でした。
人によって働き方も様々でしたので自分に合った働き方ができるのかなと思った...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
就業していた現場には女性が数多く在籍していました。また、すぐに休める環境だったので子育てをしている方など女性には非常に良い環境ではないかと思い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
派遣先によると思いますが、私が勤務している職場は大学生相手であり、若手の職員さんが多いので、活気があります。
建物も昨年新築のためとてもきれい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
事業内容柄、女性に対する配慮や育休支援などについては割と寛大な印象。
あとは支店でのセキリュティはきちんとしていた。
オフィスビル内に支店が入...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
女性に優しい会社だと思う。(部署によるので運要素もある)全体的にみると人間関係が良く、フレックス制度も使用しやすく、在宅も積極的に取り入れてお...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
派遣の営業担当の女性の方々がすごく親切で親身になってくれたのが良かった。女性ならではの細やかさがありました。今まで他の派遣会社では、担当が男性...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
営業担当も女性が多く、女性が活躍しやすい環境であると思います。
また、上の方にも女性は多いので成長しやすい環境でもあると思います。
年齢層も幅...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性には優しい環境だと思われる。育休を取る方は営業でも多い。取得後も復帰し、本人の意向を元に仕事に戻る事が多い。在宅勤務もあるので、プライベー...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
事務職でほとんど残業もないのでワークライフバランスは取りやすい。派遣先によって育休など取得できるかは異なると思いますが、現派遣先から派遣を切ら...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。誰かと被らなければ休んでもよい。体調不良(生理痛がひどい時等)言いやすい環境でした。女性が多い職場でしたので理解してくれる。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
男性目線にはなるが、コールセンター勤務で、女性が多かった。男性としてはいささか肩身が狭いと感じたのだが、このご時世、それくらいの方が女性にとっ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有休はとりやすかったように思います。大きな会社ですし、在籍時は福利厚生は整っていた印象です。時短勤務や勤務シフトの相談にも乗って頂けましたが、...続きを読む(全206文字)
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マンパワーグループの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社は人材活用を真面目に考えるのであれば、評価・賃金について見直しが必要だと思う。せっかく仕事や人間関係がよくても...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人材支援という社会的意義ある仕事に取組み、自律的に仕事を進めることができる点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客対応、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
人材不足の時代において、今後も受容が見込まれる業界ではあると思う。派遣社員に対して、使い捨て的な利用の仕方をする企業・職場も多いので、企業の意...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は残業が多く、平日は突発的な案件が起これば顧客対応に追われ、それだけで一日が終わる。よほどやる気と体力がある人...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は時給制で有期雇用であるため、会社にとっては使い捨てのようにとらえられているのだと感じた。仕事の流れ上、結...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年収は新卒1.2年目までは周りと比べて高く感じられる気がする
特に社宅の対象者に関しては
4年目まで
かなり会社が負担をしてくれるので
新生活...続きを読む(全510文字)
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【良い点】
定期的に目標達成のための面談が行われるため、着実にステップアップできる環境を整えてくれる工夫がなされている。
また女性の管理職の方も在籍してい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
残業時間も少なかったため、仕事と私生活を両立しやすい職場だと感じた。残業をさせない風土のように感じた続きを読む(全56文字)
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【良い点】
様々な事業を展開しているため安定性があると感じた。また入社前までに疑問点についてもこたえてもらえたため、入社を決めた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
退職を上司に相談した際、今後の私のキャリアを考えたうえで新味に相談に乗ってもらえた点
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容を一通り...続きを読む(全117文字)
サービス(その他サービス)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
ここは強い。ただ産休育休に入るにあたり、他の人がその人の分を補うのはどこの会社でも同じでパソナも被る。休みに入る前にどれだけ組織に貢献してきた...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
職業柄女性が比較的多い為、理解してもらえる点は多い。どこでもそうだが、単発でも常連の方がいたりグループが出来ていたりなどもあるが、嫌なことがあ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
性別による働き方、年収、これらは全くありません。
完全出来高制と言って間違いない給与支給のされ方です。
高単価の案件に着く、リファーラルで人を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
職場は女性が働きやすいと評判です。まず、フレキシブルな働き方が可能で、出産や子育てに対する理解があります。育児休暇や柔軟な勤務時間調整など、仕...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
妊娠中、体調が優れずなかなか働けない時期があったが、理解してもらえて長い期間休みをもらえたのはありがたかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
私のいたところは産休、育休は取りやすく、しっかりと復帰もしている。
女性だけでなく男性の育休も取っている方がいた。
生理日休暇などもあった。
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性が働くには難しい環境に感じる。子育てしながら働くイメージが持てなかった。若いうちはいいが、家庭を持つ予定の人は長くは働けない環境であったが...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
産休•育休はかなり取りやすいと思います。最近は男性も育休を取得しています。
女性が多いため、むしろ男性は気を使う職場かもしれません。ほぼ全員女...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ママさん社員も多く、出産後復帰している社員も多い。時短制度もあるので、本人の希望があれば働きやすい環境はあると思います。
特に今は以前と違って...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
女性隊員は優遇されている
1人一台の自転車、給料面、うまいことがおおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男は女に手を出さない。
注意...続きを読む(全85文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
マンパワーグループの 会社情報
会社名 | マンパワーグループ株式会社 |
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フリガナ | マンパワーグループ |
設立日 | 1966年11月 |
資本金 | 40億円 |
従業員数 | 1,699人 |
代表者 | 池田匡弥 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6860-6037 |
URL | https://www.manpowergroup.jp/ |
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