オリックスの人事の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
過去、バブル崩壊、リーマンも乗り換え、外部環境変化適応に秀でた会社のはずなので、コロナショックも難なく乗り換えてくれるであろう。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
当時は、体系的な研修が整いはじめていたが、どちらかというと実践で学ぶが基本であり、それは正解だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
当時は大半の仕事は、任せてもらえていた。上司は自分の仕事をまるまる部下へ任せて、自分はさらに高みを目指す文化か根強くあった。人が育つ素晴らしい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
評価システムはしっかりしていると思います。上司からだけではなく、下からも評価される仕組みがしっかりしています。また、一つのプロジェクトの上下だ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
退職を決めたあとに、上司をはじめ役員の方が親身になってその後のことを心配してくださった。大企業ではあるけど、個々の部や課によって、役職者の方々...続きを読む(全195文字)

【良い点】
研修や勉強会に多く参加する体制が整っていた。内部だけではなくて外部への勉強会参加体制がよく、学びやすかった。キャリアアップしたい人にはとてもい...続きを読む(全207文字)

目標は、部の目標に基づきざっくりとしたミッションを与えられ、個人が決め、上司に承認をもらうシステム。半年に1度自己評価と上司評価、上半期であれば貢献度レビ...続きを読む(全219文字)

全社的に見て、子どもがいる女性社員(総合職、一般職含む)割合が多い。特に管理部門は、残業調整や時短なども個人の裁量の範囲内で取りやすい。営業部門の総合職に...続きを読む(全158文字)

専門性を深めるというよりは、営業、管理含め広くあまねく部門でパフォーマンスが高い人材を育てようとしているように感じた。その意味で、自分は営業経験が浅く、残...続きを読む(全156文字)

若いうちから任される仕事範囲が広いため、自ら役員へ説明、さまざまな調整も行うためやりがいはある。ただ全社的には営業現場>管理部門の構図のため、現場の声優先...続きを読む(全161文字)

会社事態に不満があるわけではない。とくに個人のお客様からはリースに対する嫌悪感が強く、感謝されることが少ない。恨みごとやクレームなど毎日のように罵声をあび...続きを読む(全173文字)