この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日立製作所系列なので基本的に大きな変動はなく安定してるところが良いと思います。ボーナスも業績により多少の上下は有りますが、その差は小さく、ロー...続きを読む(全180文字)
株式会社日立情報通信エンジニアリング 報酬UP
属性 |
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【良い点】
日立製作所系列なので基本的に大きな変動はなく安定してるところが良いと思います。ボーナスも業績により多少の上下は有りますが、その差は小さく、ロー...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
・コロナ禍における在宅勤務を推奨
・コロナ禍以外でも在宅勤務制度あり
・残業時間削減を推奨
・年休取得目標が年休取得率約80%
【気になること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大手グループの安定性。また、比較的優秀な親会社のメンバーと働ける点、教育が充実している点が想定は想定通り良かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
31歳まで住宅手当てが出る点。
親会社(日立製作所)で常駐する可能性が高いと思うが、その場合に開発のプロセスをある程度叩き込まれるので、その点...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
住宅手当が家賃の50%、最大5万円まで出る。
また有給も比較的多く、また年次でのでの繰り越しや、積み立てなどの制度もあり、業務の都合さえ合えば...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
グループ全体の動きとして目標設定に応じた評価制度を基本におき、自発的な取り組みでアピールはできるようになっていった。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
グループ社員としての忠誠心があるので、子会社という立場が受け入れられるならその気持ちのもとに一緒に働けるかもしれない。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
通勤手当は全額給付される。住宅手当(賃貸)は家賃の半額が(上限が単身:50000円、家族持ち:70000円)が支給される。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
自分が持っている技術知識・ノウハウを発揮してシステム開発に没頭できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢があがると、マネージメント...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
毎年余程のことがない限り、給料は確実にあがる。上がり幅は約2,000~5,000円程度である。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
親会社が大きいため、いきなり経営が悪化するようなことは考えづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
まともに稼げる自社製品を持っておら...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
比較的教育には費用を当時いた印象。また、グループ内の教育期間があるため、常にグループ員向けに刷新されたカリキュラムがあった。個別の技術ではなく...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
昔は長時間残業はあたりまえという状況でしたが。時代の流れとともに
残業は縮小傾向で、落ち着いてきている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
日立グループとしての安定性。
【気になること・改善したほうがいい点】
13年合併後に約3500人の規模となり、幹部のと話す機会が減少し、特に課...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
業務内容は基本的に親会社の開発請負です。製品はグローバルにシェアのあるもので、技術レベルは低くないです。割り振られた範囲内で、自分のやりがいを...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
自部署では女性社員はいません(0名)が、このような企業ではだいたいそんなものだと思います。
ただし、常駐している請負元(親会社)の職場では女性...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
全社的に勤務時間管理や、コンプライアンスには特に力をいれています。
部署にもよりますが、自部署では、早く帰る(少工数で仕事を終える)ことに強く...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
非常に様々な領域で業務を展開している。技術力の高い人は多いと思うので、うまく営業して仕事を確保できれば今後もやっていけると思われる。ただ似たよ...続きを読む(全276文字)
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ワークライフバランスは配属されるプロジェクトによって、仕事の調整の有無が左右される。火のついたプロジェクトに配属された場合、ワークライフバランスといった言...続きを読む(全154文字)
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仕事を通じて取得できるスキルは配属された部署とポジションにより、異なる。多くの場合、チームメンバーの一員として配属され、コーディング、ソフトウェアの設計手...続きを読む(全190文字)
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子ども手当や福利厚生で年4万円が支給される。また、保養所やディズニーランドのチケットが安く購入できるなど福利厚生は充実している。ただし、近年の会社業績悪化...続きを読む(全178文字)
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これから書くことは合併まえの「株式会社日立通信システム」時代のことです。当時は主に通信事業のいわゆる交換機の中のソフトウェア開発がビジネスの中心でした。N...続きを読む(全153文字)
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今はしりませんが、当時は学歴によってかなり差がありました。評価はあまりよくわかりません。年功序列てきであったのは間違いないです。(繰り返しますが、当時のこ...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社日立情報通信エンジニアリング |
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フリガナ | ヒタチジョウホウツウシンエンジニアリング |
設立日 | 1965年9月 |
資本金 | 13億5000万円 |
従業員数 | 2,902人 |
売上高 | 722億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中野俊夫 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番3号 |
電話番号 | 045-227-3000 |
URL | https://www.hitachi-ite.co.jp/ |
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