女性もいるにはいるが、営業ではなく、男社会が支店では形成されていると感じた続きを読む(全37文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
JA三井リースの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全23件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JA三井リース株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にJA三井リース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
JA三井リースの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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JA三井リースの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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JA三井リースの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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女性の方が転勤が少ないなど少し昭和的なことを聞きました。続きを読む(全28文字)
女性の管理職も増えている。制度があるだけでなく、活用されている人が多いと座談会で聞いた。(時短勤務など)続きを読む(全52文字)
人事の社員は女性が多い。出産後も働きやすい環境であると伺った。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性活躍を推進する動きが活発に感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、能力のある女性社員をどんどん役職につかせていこう、というよ...続きを読む(全144文字)
社内で男女差別を感じることはなく、やりたい事に積極的に取り組める体制続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休制度が整っており、復帰して働いている女性は多い。会社もそれを推奨している。また女性総合職も近年積極的に採用している。
【気になること...続きを読む(全105文字)
【本・サイトで調べた】育児休暇などの制度は他社同様充実しており、休暇を取る雰囲気もあるという口コミもあった。続きを読む(全54文字)
【社員から聞いた】まだまだ総合職の女性の割合は社内でも低く、総合職は全国転勤が前提ではあるがあまり初期配属で地方に勤務する女性は少ないそうだ。続きを読む(全71文字)
【社員から聞いた】働きやすいと思います。実際若手の社員さんは女性の方も多かった。育休や産休は取っている人が多いようです。続きを読む(全60文字)
【社員から聞いた】女性の有給取得率も高く、産後復帰率も高く、女性管理職の人も増えてきていると言っていたので、女性の働きやすさも整っていると思う。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
近年は女性総合職の採用も積極的に行っており、毎年の新入社員の男女比はちょうど半々くらいだと思う。出産・育児を経ても働き続ける人が多い印象。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
表向きは育休支援をしっかりしてる雰囲気もあり、女性は働きやすく見えるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は上司次第だが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
部署にもよるが、一般職として働くのであれば、ワークライフバランスはとりやすいと思われる。
育休産休を経て、時短勤務をしている方も多く、そのよう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性も男性も長年勤めると上がって行けるので毎日やるふりする社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の領域を脅かすことがあると...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
近年,新卒採用で女性を積極的に採用しており,若手の間では女性の方が比率として多いとも言える。これは女性の働きやすさの観点から,歓迎すべきことと...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性であっても昇進が差別されたり、仕事内容が区別されている印象はない。男女関係なく、仕事の割り振りが決められていたと思う。ただ2010年頃の話...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
産休、育休など制度がしっかりしており、休暇取得後も時短勤務制度などがある。
取得の際も嫌な顔をされることなく、部署全体でバックアップしていただ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性は一般職正社員と派遣社員で構成されていて、正社員は産休を何度も取得可能の会社です。時短勤務もあるため、育児をしながら働くにはいいと思いま...続きを読む(全164文字)
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就業していたのは20年以上も前の話ですが、その当時からすでに育児休暇を1年とり、服飾した女性社員がいました。また女性の一般職も積極的に採用しようとする姿勢...続きを読む(全158文字)
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女性の総合職は数名程度しかおらず、大体がすぐに転職してしまう。管理職の女性も当然に一人もいない。一般職の女性は結婚するとほとんどの人が退職することが多い。...続きを読む(全153文字)
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現在はオートリースとして別会社に独立した当時の部署は
女性が実権を握っていたような印象があります。
例えば、「あの課長はやりにくいから、皆で談判して
...続きを読む(全273文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇等の制度などで女性の働きやすさをアピールしていますが、
実際は名ばかりの制度のように思いました。
現に一般職で入社した同期の女性は職場環境の劣...続きを読む(全571文字)
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JA三井リースの 他のカテゴリの口コミ
リース企業としては中堅であり、JAや三井との連携はあまりなく、営業先もあまり多くないから。一方で、リースの豊富でなんでも扱える特徴は非常に魅力的だった続きを読む(全75文字)
リース業界で特異の地位を築けず、JAや三井との連携も薄いから。三井商事とのかかわりを拡大していくことが課題だと話していたが、直近のニュースではほかの5大商...続きを読む(全116文字)
リース業界にある企業としては高くもなく普通だと思う。評価制度も年功序列であり、実力を大きく考慮することはあまりないと聞いた続きを読む(全61文字)
体育会系ではないがパワハラも発生しており、いい環境ではないと聞いた続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チャレンジをしようとすれば、それに答えてくれる環境。自ら手を上げる方にはやりがいを感じる事が出来ると思います。また上司も部下の挑戦を応援してく...続きを読む(全194文字)
リース業界では国内リースが頭打ちの現状のなか、JAに利点があるこの企業は日本、農業では強みを発揮できると思うが、今後はわからないなと感じました。続きを読む(全72文字)
リースは金融業界のなかではホワイトだと聞きます。続きを読む(全24文字)
内定者の方々との座談会では結構軽い感じのノリの人が多いと感じました。続きを読む(全34文字)
飛び込みの営業などは少なそうで、既存客との営業が多いらしいです。続きを読む(全32文字)
若手から自由に仕事をさせてくれるのは魅力である。JA系統と三井系・商社系の特性を併せ持つ独特なリース会社なのも魅力である。続きを読む(全61文字)
サービス(賃貸業)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性のみで編成された部署だった為、特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性のみで編成された部署だった為、女性がもしいてもやりづ...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子育て支援や女性が働きやすい環境を整備しようとしている。また実際にそういった施策が多くある。女性をチームリーダーにしようという流れもある。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休で復職された方も多数おり、女性にとって働きやすい環境だということができる。また周りのサポートもしっかりしていると思う。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の役職者が他の企業に比べてとあと多いです。挑戦したいことにたいして、凄くポジティブに会社が動いてくれるため役職につきたい人はしっかりアピー...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
車内には女性の方が圧倒的に多く働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方で管理職の方はあまりいないため満足度という面に...続きを読む(全90文字)
育児休暇がきちんととれる環境だし、女性管理職も活躍しています。続きを読む(全31文字)
面接官は男性が多かったが女性もいたし、差があるようには見えなかった。続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場なので働きやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分人間関係は上手くいかない部分があるのかなと思います。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職一般職とわかれており
転勤の有無で分けられていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の支店はわからないが
結婚=退職という構図...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は安く企業年金等はないが、女性には何も期待していない為サボろうが休もうが何も言われない。世間体を気にして女性の役職者を増やしている為、能力...続きを読む(全115文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
JA三井リースの 会社情報
会社名 | JA三井リース株式会社 |
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フリガナ | ジェイエイミツイリース |
設立日 | 2008年4月 |
資本金 | 320億円 |
従業員数 | 965人 ※2020年1月1日時点 |
売上高 | 3448億3000万円 ※2019年3月期:単体 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役 社長執行役員 古谷 周三 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目13番1号 銀座三井ビルディング |
平均年齢 | 42.0歳 |
平均給与 | 891万円 |
電話番号 | 0120-310-744 |
URL | https://www.jamitsuilease.co.jp/ |
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