就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
東芝デジタルソリューションズ株式会社のロゴ写真

東芝デジタルソリューションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝デジタルソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全31件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝デジタルソリューションズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東芝デジタルソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝デジタルソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3

東芝デジタルソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

東芝デジタルソリューションズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
31件中1〜25件表示

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月10日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネットで受講する教育は充実しており、やろうと思えば色々学べる方だと思います。キャリアに関してフォローする部署ができて、5年おきにキャリアにつ...続きを読む(全144文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年3月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内社外の教育はうけさせてもらえるが、それに参加した際に出来なかった業務は自分が残業してでもやらなければならない続きを読む(全76文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月単位で実施される教育が展開される。また、Webにて全体周知必須教育や任意教育が受けられる。
基本的に自ら選択して申請し上長承認を得て受講す...続きを読む(全322文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年5月28日

回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は充実しており、英会話の受講や、各種資格を取得した際の手当があつかった印象です。
今はどうなっているかはわかりません。続きを読む(全69文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
申請すればUdemy Businessが利用可能で資格を取りたい場合などには有効と思います。どのくらいの講座を受講したかなどは記録されている...続きを読む(全182文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月20日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりに制度はあるので、本人次第かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランが多いので、積極的に教育する環境を作った方...続きを読む(全82文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分のキャリアに合った部署に配属されれば一定のスキルを得られると思う。一方、会社なので自分が望まない業務を任されることも多々あり、「この分野が絶対やりた...続きを読む(全156文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度はたくさんあり、スキルアップには特に困らないと思う。語学研修やらITスキルやらが体系化されており、若いうちは手を挙げれば受けられる環...続きを読む(全233文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年6月15日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はそこそこ充実しているのではないかと思います。必須の教育はe-Learningが多いです。若手以外はキャリアを伸ばすために積極的に何かを...続きを読む(全288文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年4月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育の体制とその教育メニューは豊富で、気になるものがあれば老若男女問わずどなたでも受講することができます。
また、目標管理という制度のもと、...続きを読む(全234文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的大規模な案件があり、プロジェクト遂行のためのすべての工程を経験することができると思われる。
社内教育制度もあり、自身の不足しているスキ...続きを読む(全214文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年7月24日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 8年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社5年目までは、一般的な教育プログラムが整備されており、社会人としての基礎を学ぶことができる。
プログラム言語や品質管理方法等の基礎技術の...続きを読む(全202文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得等に意欲があれば取得用の講座が多数あり、合格すれば資格によっては受験料と報奨金が支給される。
期間内に一定数の教育の受講が求められる...続きを読む(全202文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年3月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は希望すれば受講することが可能ですし、
優秀な人であれば受講案内も来やすいと思います。
かといって通常の社員が受けられない訳ではないので...続きを読む(全165文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年7月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内での研修は東芝全社の教育センターのものも含め様々なものが用意されており、上司の理解にもよるが基本的には希望すれば受けることができる環境で...続きを読む(全177文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ制度が充実してます。
資格支援、試験補助金、海外留学制度もあります。
各段階の職群教育があり、面白いコースで素晴らしい体験が良く...続きを読む(全189文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年2月16日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場は基本的にはOJTだが社外教育制度が充実しており、就業時間とも見なされるので、多くのことが学べる上に給料も発生するのは流石に大手企業とい...続きを読む(全183文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無料で受講できる教育が多い。
良い人が多く、聴きやすい環境である。
勉強会など、有志で集まって勉強する場があり、モチベーションが上がる。
【...続きを読む(全223文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署に寄っては技術力を大事にしているところがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、新しいことに挑戦せずお客様とのつな...続きを読む(全219文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年5月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 サーバ運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育が充実しており、基本的なことは社内教育で学ぶことができます。また、各課に教育委員がおり、半年に最低一回は教育を受講しろと強烈にフォロ...続きを読む(全234文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩は親切な人が多く、よく面倒はみてくれていましたが、出来る人は忙しいため、結局は自学自習と言う形だったと思います。

それでも良かったと思...続きを読む(全312文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年9月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一ヶ月間の海外研修を受講。
最初の3週間は英語の語学研修。
残り1週間は現地法人でのOJT。
新興国の中から行き先を選ぶことができる...続きを読む(全160文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年8月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 総務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人財育成には力を入れる様になった。
教育を受ける機会は昔に比べて組織的に管理され、ステップアップ出来る環境にある。
【気になること・...続きを読む(全163文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリア開発は行われていない。結局、受注できた仕事に対して、人を割り当てていくので、計画的な専門職への人材開発はできないのだと思う。おそらく求められてい...続きを読む(全151文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年10月18日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

しっかりとした研修制度があり真面目に参加して立場の理解や視点の置き方、評価の考え方、経営の理解を深めることができる。キャリア開発やスキルアップとして、チ...続きを読む(全178文字)

31件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

東芝デジタルソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社由来の福利厚生が充実しており、安心して働ける環境。残業代も全額支給されるため、待遇面の満足度は高い。大企業ならではの安定感がある。有給...続きを読む(全202文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社会基盤の公共や大手の大規模システムに関わることができることで技術的なスキルを身に付けることができると感じた。続きを読む(全55文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ICTのソリューション提供に注力していることから、デジタル化やAI・IoT領域で基盤強く成長できる見込みがある。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    成果より年功序列だが、SIerの中で比較すると割と良い方続きを読む(全28文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    男性の方でも育休ができる制度は整っており、復職して仕事ができる環境は整っている。続きを読む(全40文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    部署によって残業はあるが、リモートワークを活用することができる。続きを読む(全32文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝グループのシステムインテグレーターであり、常に大規模案件に携われる。終身雇用制であるため、若手に裁量権はもてない。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    長年技術革新を行っているため、ノウハウはしっかりしている。産業分野の案件が強い。AIやIOTに力を入れていけば将来性はあると思う。続きを読む(全65文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    給与制度としては親会社と同じ。評価制度としては年一回の評価に統合された。続きを読む(全36文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    休暇制度が充実している。ライフサポート休暇や育児休暇、時間休暇、介護休暇など種類豊富である。続きを読む(全46文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ボードルアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の社員の成長を後押しする育成環境が整っています。
    自社で保有する検証用実機を用いた技術研修は圧巻です。
    未経験からでも2年ごとのジョブ...続きを読む(全247文字)

    株式会社モスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場ではまず基本的な接客や調理を丁寧に教えてもらえ、アルバイトでも段階的にできる仕事が増えていきます。評価制度が比較的分かりやすく、シフトへ...続きを読む(全512文字)

    株式会社コアソフトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務や組織としての安定性は比較的ある方だと感じましたが、新しいことに積極的にチャレンジしたり、大きく成長していく環境かというと、その点ではや...続きを読む(全147文字)

    カコムス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクトマネージャーの講習がひどかった。
    資格試験用の講習であり、しかもIPA 独立行政法人 情報処理推進機...続きを読む(全118文字)

    株式会社KYOSOの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得支援制度がある。一時金だが、取得すると受験費と報酬金がもらえる。ただ取得できなかった場合は受験費は自費となる。続きを読む(全65文字)

    株式会社クオンテックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 サーバ運用・保守 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度などは、業務委託のためなし。
    資格取得支援あり。
    教材など購入したら、教材費として支給していただける。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

    株式会社東邦システムサイエンスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度資格支援制度等ラインナップは多く充実している。人によってはかなり有効的に活用してスキルアップに繋げている。続きを読む(全63文字)

    バーチャレクス・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップの資格取得費用の補助制度があり、推奨しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒向けの研修はかなりたくさんあります...続きを読む(全103文字)

    株式会社アイフロントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後2ヶ月間はビジネスマナー、プログラミングについての研修がある。研修内容は可もなく不可もなくといった普通の研修である。
    資格取得支援制度...続きを読む(全352文字)

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とても充実している 面倒見がいい人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし ただ在宅ワーク中心だとどうしても対面より少し聞き...続きを読む(全83文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東芝デジタルソリューションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 東芝デジタルソリューションズ株式会社
    フリガナ トウシバデジタルソリューションズ
    設立日 2003年10月
    資本金 235億円
    従業員数 3,632人
    売上高 1684億5600万円
    決算月 3月
    代表者 島田太郎
    本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
    電話番号 044-576-6300
    URL https://www.global.toshiba/jp/company/digitalsolution.html
    NOKIZAL ID: 1130708

    東芝デジタルソリューションズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。