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太陽誘電のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全24件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、太陽誘電株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に太陽誘電株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

太陽誘電の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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太陽誘電の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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太陽誘電の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 24

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外セミナーは割と受講しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事が主催する研修は、地に足が着いてないというか、世の中の風潮...続きを読む(全102文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップする機会を作ってもらえた。研修があったりし、勉強できる環境で仕事をさせてもらえたので良かった。続きを読む(全59文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

教育体制が整っている。しかしキャリアアップの際には、海外での勤務が不可欠らしい。そこがいい人にはとても良い。続きを読む(全54文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

コンデンサー事業に特化したため、その分野のスペシャリストになれる。OJT教育が徹底して行われる。続きを読む(全48文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本は自分でスキルを磨きに行かないと向上はしません。それはどこも同じかも知れませんが
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと自己啓発を...続きを読む(全87文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
生産技術(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔は全くと言っていいほど教育体制が無かったが、ここ数年、急に人事部主催の研修が増えるなど、力を入れ始めている。続きを読む(全61文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事に必要だったり有効な勉強になる公的な資格取得支援は手厚いものがあったと思う。配属部署にもよるとは思うが、半年の間で四つの資格取得と二つの業務上必要な講...続きを読む(全115文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年06月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジしたいことがあれば、積極的に発信すれば、やらせてもらえると思う。その時はいろんな人に話しておけば、反対する人が減るはず。コンデンサに...続きを読む(全187文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年09月19日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的自由に業務を勧められる点はよいかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTオンリーのため、教育という考えを深めて実行してい...続きを読む(全180文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりしている、一人ひとり個人がやりがいをもって仕事ができる、相談できる環境がある。雰囲気がいい。
会社の将来性については十分であ...続きを読む(全188文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育は、OJTがメインで、テーマが与えられ、進めかたなどは、自分で考えてやっていく形でした。分からないこと、上手くいってない部分があれば、自発...続きを読む(全206文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

効率的な仕事の進め方になっている。全体最適が考えられ、それに基づいて各個人の仕事を割り当てており、各個人まで、目標と進捗管理を行う仕組みが出来上がっている...続きを読む(全170文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は、あまり充実していない。学会や外部セミナーなどは、上司の許可が出れば、比較的簡単に参加できる。会社としての研修はキャリアプランに関しての研修だけだっ...続きを読む(全154文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年12月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
ブランド・プロダクトマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に、自力でスキルを習得する雰囲気でした。いい上司がいる場合、習得するための近道を指導していただきますが、一般的には、ぼんやりする雰囲気で、自分でスキ...続きを読む(全155文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後の研修はわりとちゃんとしており、社会人としてのマナーや考え方、自社製品等について研修がある。(それでも同じ規模の企業と比べると少ないと思う)
その後...続きを読む(全299文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後に研修やOJTなどもありますが、それ以外にも工場へ行って教わることが容易にできます。基本的に理系の方が多いので、技術知識に関しては身近な人に聞ける環...続きを読む(全171文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月16日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・方針の決定は政治家の発想なので、理系と文系の両方のセンスを持った人が出世します。
・やる気のあるスタッフは組織の壁を越えて自分の好きな仕事を見つけられ...続きを読む(全214文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年06月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

広く業務知識を得ることが出来ます。その知識で出世していくのもよいし、他に飛び出すのもよいかと思います。良くも悪くも、よい経験が出来る企業です。研修制度も、...続きを読む(全151文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はしっかりしていました。新卒・中途の研修と、2年目研修などもあり、スキルアップなどについては企業が積極的にバックアップしてくれてました。上司からは特に...続きを読む(全168文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2000億円企業にしてはビックリするほど研修がない。
2年目、10年目、20年目という節目の年に人事主催で啓発的な内容の研修は行われる。
実務上のスキ...続きを読む(全156文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員としての立場での勤務でした。
私がいた現場では、社員の方々は比較的優しく
派遣社員や中途社員にも分け隔てなく仕事を教えてくれました。
社員の...続きを読む(全156文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月05日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は、2000億円企業にしては少ないと思う。元々町工場がたまたま当たった製品に注力することで大きくなったが、電子部品なので大きくなれる主要因は手先の器用...続きを読む(全480文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は充実している。社内の雰囲気は穏やかであるが、最近の業績悪化で明るい雰囲気とはいいづらい。上司に恵まれれば比較的多くの仕事を任せられ、実力をつける...続きを読む(全272文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制については特に何もありませんでした。
どこの企業もそうかもしれませんが、できる人には仕事が集中し、そうでない人には回ってこない社風です。そういう...続きを読む(全153文字)

24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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太陽誘電の 他のカテゴリの口コミ

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気が主要なエネルギーである限り、事業それ自体はなくならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が市況次第であるのが気になる。続きを読む(全78文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が良いときは賞与が良い。群馬では高給取りの部類だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収における賞与比率が大きく、業績によっ...続きを読む(全90文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に週に2回のリモートワークが可能である。家庭事情によっては時差勤務も認められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を優遇して...続きを読む(全93文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
間接部門は有休が取得しやすいのが良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実質的な本社は高崎にあるのに、本社を東京においているのは...続きを読む(全85文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挑戦することを奨励する社風ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でのみ利用する資料を作成する場合でも、過剰に細かく指摘される...続きを読む(全85文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホワイト企業だと思って入社した。実際、会社全体としてはホワイト企業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によってはホワイトで...続きを読む(全86文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門にもよるかもしれないが、間接部門はプライベートと仕事が分けられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
群馬在住だと休みの日に会...続きを読む(全91文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は比較的親切な人が多いという印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうかもしれないが、管理職になるには上から気...続きを読む(全90文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の人の人柄は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、きちんとしていると思ったのですが、
仕事の道具を複数人で使っ...続きを読む(全217文字)

太陽誘電株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土曜日、日曜日、祝日が休みなので、自分の時間が作りやすく、部署にもよると思うが、有給も取りやすく、ワークライフバランスがしっかり取れていたと思...続きを読む(全104文字)

メーカー(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

パナソニック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり社員にお金をかけないイメージ。基本的な事はやるが残りは全部自分でやれ体制。そこが新卒の頃は苦しかった続きを読む(全59文字)

株式会社ドコモCS九州の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は沢山研修が用意されているようです。 契約社員には特に実務研修以外は受講出来る研修はありません。続きを読む(全71文字)

日立Astemo株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術的なスキルを得られる業務は多いと思います。研修も豊富に用意されていて、年間2件ぐらいは受けるとよいと思います。続きを読む(全63文字)

キオクシア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応研修は一通りある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしスキルアップにつながると思えるものは少ない。課内で専門書の読み合わせをし...続きを読む(全87文字)

東芝デバイス&ストレージ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
研究・開発(半導体)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育は充実していて、初年度に限らず、通年で多数の必須教育があり、さらに自由選択のものもある。やる気がある人には良い環境。続きを読む(全66文字)

ウエタックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
14年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格試験とかは誰も持ってないので未経験でもやってるうちにだんだん半田が上手くなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
そんなに難しい...続きを読む(全92文字)

株式会社ユピテルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初はオートバックスのような店舗担当ですが、徐々に大きな卸等も担当ができます。売上金額も大きくなりますが、その分交渉力は求められます。徐々に得...続きを読む(全151文字)

日本ケミコン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育制度はあるもののタバコ部屋で人事、出世が決まるため上司の言うことを聞く人のみが評価されることが現状です続きを読む(全61文字)

プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンラインでの教育が受講できる。
本社から遠いところに派遣されていると移動が大変だが、オンラインでできるようになり、時間の融通が利くようになった。続きを読む(全79文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは見込めません。教育体制は無いわけではないですが、自分からかなり積極的に動かないと収穫は見込めないと思います。続きを読む(全67文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

太陽誘電の 会社情報

基本データ
会社名 太陽誘電株式会社
フリガナ タイヨウユウデン
設立日 1950年3月
資本金 335億7500万円
従業員数 21,775人
売上高 3226億4700万円
決算月 3月
代表者 佐瀬克也
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目7番19号
平均年齢 41.2歳
平均給与 628万円
電話番号 03-6757-8310
URL https://www.yuden.co.jp/or/
NOKIZAL ID: 1131809

太陽誘電の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。