この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ホールディングス化し、各事業毎に分社化したことで、その事業が抱えるサービスの商況や将来性により、人事制度含め、全く違う会社になった(もちろん、雰囲気はどこ...続きを読む(全277文字)
株式会社リクルートホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ホールディングス化し、各事業毎に分社化したことで、その事業が抱えるサービスの商況や将来性により、人事制度含め、全く違う会社になった(もちろん、雰囲気はどこ...続きを読む(全277文字)
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圧倒的シェアを持つものを担当できるので、やりがいもあり成長性や将来性も感じられるが、
社内が所詮紙媒体から始まった出版社なので、なんだかツールがいろいろ...続きを読む(全150文字)
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・参入市場、ライバル企業は多いが、他を上回る優秀な人材が集まるので、既に先を見据えている。ここから衰退するイメージはほとんどない。
・新規事業については...続きを読む(全179文字)
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将来性はわかりませんが、良いとは言えないでしょう。
特にライバル会社が多く、サービス面でも差がなくなってきています。
これから大きな方向転換がよぎなく...続きを読む(全170文字)
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2013年現在はベンチャー系企業が数多く出てきて、1990年ころのリクルートはベンチャー企業としては突出していた存在だったが、今となっては相対的にその地位...続きを読む(全174文字)
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新規事業は、社内の提案コンテストを通じて活発に行われておりました。ただ、当時は借金の返済が一番という時期だったので、実現のための大きな投資はあまり行われて...続きを読む(全185文字)
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求人事業に関してはnet主流になってから、優位性が低下しているかも。カスタマー調査など応募者の動向に関して目の付けどころはさすがだが、出稿クライアントにと...続きを読む(全173文字)
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大手なので将来性は心配無いと思います。
ライバル企業はたくさんあるがネームバリューだけで問題なくやっていける。
個人の力量にもよるのでネームバリューだ...続きを読む(全163文字)
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年収800万円で正社員を1人に払うなら、400万円で契約社員を2人雇った方が、売上が2倍になる商品を開発して、効率的な収益拡大を図っていた。
そのため人...続きを読む(全159文字)
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今後の将来性等については正直まったくわかりかねます。当時は各種クーポンが流行っていて、のりにのっている感じでしたが、今はブームが落ち着いていますし・・・。...続きを読む(全194文字)
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今後の新規事業については通販に力を入れていくのではないでしょうか。リクルートのあらゆる事業を横断して利用できるというのは強みだと思います。でもあくまで情報...続きを読む(全156文字)
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借金も返したし、大負けしない事業を持っていますし、これからは、手厚いキャッシュフローと銀行からの融資を基にしたM&A中心とした世界戦略をしていくことでしょ...続きを読む(全157文字)
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雑誌などでも取り上げられている通りで、既存事業は成熟事業が多くこの先の成長が見込みづらいと感じている。各領域ごとに意思決定スピードを上げるとともに、各業界...続きを読む(全161文字)
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ホットペッパー事業はピークを過ぎて落ち着きをみせている中、ぐるなびが守備範囲を広げ、更なる伸びを見せているのが気になる。
一方で共同購入サイトのポンパレ...続きを読む(全176文字)
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所属事業部ではないが、他事業部の新卒就職媒体に関しては、競合がものすごい勢いで迫っていたので、互いにクライアントの争奪戦が繰り広げられていたと思う。現在ラ...続きを読む(全156文字)
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営業職で入社した場合、かなりの業績を残さない限りはその他の職種に異動・昇進するのは難しいかと思います。上の人達とのつながりを持ち、表彰されるような業績をい...続きを読む(全174文字)
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もう随分前ですが、神戸支社の求人広告部門にデザイナー兼イラストレーターとして個人契約していました。私はいわゆるブレーンと呼ばれる職種でしたのでかなりいい待...続きを読む(全261文字)
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基本的には、時代・場所を問わないニーズに対してビジネスをやっているため事業の成長性に問題はない。紙メディアで栄華を極めた企業ではあるが、昨今のWeb化にも...続きを読む(全204文字)
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社風はとてもいいです。やる気がある人が多く、各自が目標を持って仕事に取り組んでいます。会社としても半年ごとに目標設定を促し、その目標ごとに課長と面談の場も...続きを読む(全157文字)
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人材領域の話です。私が勤務していた当時は、シェアも65%ほどあったと記憶していますが、ちょうど紙媒体からネットへの転換期で、ネット領域は新規参入も容易な為...続きを読む(全215文字)
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CV職(契約社員みたいなもの。3~3年半の契約期間)で法人営業をやっていました。私がいた部署では、CV職は担当するクライアントが正社員に比べて、小規模であ...続きを読む(全151文字)
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様々なコンテンツ、事業などを次々と創出していく部分は流石だと思う。
最近は、TV CMも多く流しており、求人系だけでも、はたらいく、とらばーゆ、フロムエ...続きを読む(全155文字)
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ブライダルに関してはライバルらしいライバルはいない。最高にいい会社だと思っている。スキルも見に着くし、女性が働きやすく出世しやすい、力を発揮しやすい。
...続きを読む(全158文字)
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楽しい会社でした。営業が強くなったのはココのおかげ。体育会系だけど、ギスギスしたものではなく、みんなで目標に向かって楽しむといった雰囲気。楽しいイベントも...続きを読む(全155文字)
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事業の成長性は常に上向き。
将来性についても期待できる。
参入市場は多岐にわたり、そのどれもトップレベルの業績。
ライバル企業は多数存在するが、常に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
とにかくキラキラしている人が多いのは感じました。自分は陰キャラ寄りではあったので、あまり向いていない環境だなと感じました。カラオケなど行っても...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れない点です。自分は仕事をしたくない部類の人間だったので、会社の社風と全く合わなかったです。中には仕事をしたくない側の...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
やれば評価されるという点はたいへんすばらしい点だったと思います。給与面でも、やればボーナスに反映されるため、とてもよかったです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
上司からの圧に耐えられなくなった点と、自分の環境が変わるため、退職しようと思いました。どうしてもサラリーマンだと出社を余儀なくされてしまうため...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新人でも高い給与がもらえる。仕事の裁量も大きいため、成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、また放任主義的なところが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
性別関係なく意欲があり自ら手を挙げる人にはどんどんチャンスが流れ込む。チームリーダーにしてもマネージャーにしても女性管理職が多くいる。
【気に...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
顧客との交流が多くありました。さまざまなバックグラウンドを持つ人や人種も多様であったため、さまざまな文化や背景を持つ人々と交流する機会があるこ...続きを読む(全445文字)
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【良い点】
積極的に新しいことに取り組める雰囲気があります。やる気次第な感じがします。新しいことに対しては否定的な意見があまりないです。
【気になること・...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
退職時に迷うことなくできました。
起業する方も多くそのあたりは会社全体で特に前向きな感じがします。
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
成果が反映されやすいので正当な評価がされていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価においては私は特に改善点は感じませんで...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特徴がある会社なので、強みだと思います。今の社長で大きくなった会社なので、そのあとはどうなるかは分かりません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業が生まれず、既存事業の柱は古くからある制度の応用のため、安定性はあるが事業成長性は感じられないと思った。ベ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
とにかく新しい事をチャレンジする精神はある。
保守的なカラオケ業界では珍しい。
成長で言えば今後も衰退は低いとは思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員が参加する会議で離職率30%超と話していたのでびっくりした。中途入社で入った人も1年以...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一定の稼働率を継続しているため、今後も事業規模は拡大の一途を辿ると予想。
【気になること・改善したほうがいい点】
生成AIに代替されるような案...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
広告業界のなかでも、紙の印刷物だけではなく、WEBに力を入れている業態のため、今後も企業として価値は残っていくと思います。
また、ここ数年では...続きを読む(全169文字)
外食事業だけではなくて、それに関わる畜産などの第一次産業から関わっているため、会社全体としての将来性があると思います続きを読む(全58文字)
あくまでコカコーラグループの会社の日本法人であるため、コカコーラ全体での企業戦略との整合性が求められますが、稀にそこから外れたようなキャンペーンなどを行っ...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
食品業界であるため、今後も安定して売上が
伸びていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界3位ではあるが、ヤマザキには程遠い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
競合が少なく、同僚も人のいいばかりなのでとても働きやすい。しばらく事業上の優位が揺らぐことはないだろう。また、福利厚生が良いため今後の人手不足...続きを読む(全184文字)
会社名 | 株式会社リクルートホールディングス |
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フリガナ | リクルートホールディングス |
設立日 | 1963年8月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 50,880人 |
売上高 | 3兆4164億9200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 出木場久征 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
平均年齢 | 39.8歳 |
平均給与 | 1119万円 |
電話番号 | 03-3511-6383 |
URL | https://recruit-holdings.com/ja/ |
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