ネットワンシステムズの評判・口コミ一覧（全881件） 29ページ目

変革のできない社風・社内体制に嫌気がさしたため。
コスト削減や仮想化基盤事業へのシフト、サービス販売の向上など目標は掲げているが、既存ビジネスに取って代...続きを読む(全196文字)

トップダウンでの社内変革が多く、推進力がある。
ただし、必ずしもいい結果になっているとは限らない。
ワークスタイル変革によるVDI・UC活用については成...続きを読む(全225文字)

社内で許可は必要ですが、新しい製品などの提案なども行えます。新しいことが好きな人には非常にやりがいのある仕事だと思います。また、エンジニアにもインセンティ...続きを読む(全150文字)

福利厚生については、いたって普通です。住宅補助や食事補助的なものはありません。
ただ、フレックス制度やテレワーク制度がありますので、自由に仕事ができます...続きを読む(全160文字)

外部のセミナーや、有償のトレーニングにも毎年参加させてもらっていたので、そういった点では恵まれていると思います。
メーカー主催の技術トレーニング等も、都...続きを読む(全153文字)

売り上げの大半を占める、ある顧客グループの内製強化により利益機会を大きく失うリスクがあるため、このまま何もしなければかなり厳しいポジションに立たされると思...続きを読む(全424文字)

ベースの基本給は低いイメージで、新卒よりも中途の方がややベースが高めである。残業代はフルで支払われるが、当時から裁量労働制やフレックス制度の導入で残業代削...続きを読む(全159文字)

忙しい部署とそうでない部署の差が激しく、特に事業部はワークバランスが取りづらいイメージ。経験上、仕事とプライベートが7対3程度の割合だった。テレワーク導入...続きを読む(全167文字)

昔は35前後で自動的に課長職に上がっていたが、現在は昇格が非常に厳しい。
そのため、若くして役職についている人はバランス感覚があり、すばらしい人間が多い...続きを読む(全156文字)

営業職はインセンティブの影響が大きく、達成率が高ければ数百万のボーナスを一度にもらえることもある。
しかし、予算は前年度実績に基づき決定されるため、配属...続きを読む(全161文字)

現在は、既存のNWビジネスからサーバ・ストレージ・UCビジネスへの脱却を図っているが、結局はCiscoの戦略依存のため、独自性が薄くNOS独自性は特にない...続きを読む(全179文字)

毎年の組織改変が大きく、アカウント営業以外、SEや全社部門組織に所属した場合には、入社時の組織・仕事が翌年も同様にあるかどうかがわからない。
また、毎年...続きを読む(全174文字)

エンジニア職の技術教育については非常に重点を置いており、入社時の長期間の社員教育制度OJT制度のほかにも、自主的なセミナー講習会への参加も認められておりま...続きを読む(全156文字)

私が入社した段階で設立20年はたっていましたが、社内の風土はベンチャー企業のままであり社内システムも乏しく人脈を広げるなど工夫をしないとスムーズに仕事が回...続きを読む(全198文字)

一担当の裁量権が非常に大きく自分の好きなように仕事を回せることにやりがい面白みを感じました。決まったやり方がないという事は逆に不安も覚えますがそれ以上に自...続きを読む(全155文字)

年次の若いうちから大きい仕事をまかされる分なのか給与水準は高め。年齢が上がるにつれて収入もあがる年功序列のシステムも一応あるが、年収を大きく左右するのが賞...続きを読む(全151文字)

ワークライフバランス向上の取り組みとして、フレックス制度を導入しており、部署によるが、比較的とりやすくなっている。コアタイムは10:00～15:00である...続きを読む(全201文字)

新卒入社、入社難易度は低い方だと思われたが、システムインテグレーションの業界における知識などを、文理問わず聞かれるので、業界、企業研究はしっかり行うべき。...続きを読む(全157文字)

企業のコンサルティングも交えた営業によって、企画を提案していくことに面白味を感じていた。いわゆる上流工程に位置するので、下流SEなどよりも仕事の自由度やや...続きを読む(全163文字)

社員と管理職の関係は大変良い関係です。管理職のネットワークに対する技術スキルはとても高いです。この会社は日本におけるCiscoスキルはトップレベルなので、...続きを読む(全153文字)

一部の部署(営業やアカウントSEなど)は残業が非常に多い状態(月80時間～100時間)が恒常化しています。SIerでは良くある話ですが、技術職は休日出勤で...続きを読む(全169文字)

比較的大企業を顧客に仕事をしていますので、そういった面で大規模な仕事をしたい人には向いているかもしれません。ただ実情は顧客のいいなりですね。全く対等な関係...続きを読む(全163文字)

どっかのメーカーから来た、何の魅力もない人間の様に思います。
この社長になってから、この会社の業績は下がっているのではないでしょうか。
いろいろと、偉...続きを読む(全171文字)

社員と管理職の関係ですが、私の場合、適度な距離感があり、困ったことがあった場合には、相談できる様な関係でした。
所属している組織にもよって変わるとおもい...続きを読む(全155文字)

他の会社より給与はいい方だと思いますので満足しています。課長への昇進は課長の手前の人間が多く、現時点では非常に難しい状況です。コミッション制度や褒賞旅行な...続きを読む(全159文字)