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GDや座談会で社員の方が学生の意見を丁寧に聞き、挑戦を尊重するフラットな社風を感じた。続きを読む(全43文字)
ネットワンシステムズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネットワンシステムズ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にネットワンシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
GDや座談会で社員の方が学生の意見を丁寧に聞き、挑戦を尊重するフラットな社風を感じた。続きを読む(全43文字)
技術に対する探究心が強い社員が多いという文化がある。年次に関係なく風通しが良い。続きを読む(全40文字)
風通しがいい職場だという風に見たのでいいと思う。続きを読む(全24文字)
人を大切にする社風はあると思う、その分夜勤などの大変な作業が多く助け合う社風があるのだと思う続きを読む(全46文字)
フィードバックでGDの内容をあまり見ていないことに驚いた。喋る内容が軸に合っているかよりも、たくさん話す、自分の主張を押し通す人を求めているのだなと思った...続きを読む(全108文字)
挑戦を奨励し、若手にも裁量を与える文化がある続きを読む(全22文字)
日系の居心地の良さと、外資の実力主義がいいとこ取りされたような企業だとOBの方が仰っていた。続きを読む(全46文字)
社風は「自由」だと多くの社員が言っていた。続きを読む(全21文字)
トップダウンの意識が強い企業のように感じた。大手企業でありながら先進的な技術をも取り入れるスタイルをもっている。不祥事が起きたこともニュースで見たことがあ...続きを読む(全91文字)
業種ごとに本部が分かれており隣の部署が何をしているかは分かりづらい状況。また、部署間の移動も活発でないため、所属する組織の上長の作る文化を体感することになる。続きを読む(全79文字)
不祥事が続いたため、コンプライアンスやハラスメント対策に非常に厳しくなり、業務プロセスも厳格になっています。初期の企業文化から大きく変わりました。風通しは...続きを読む(全144文字)
【社員から聞いた】企業文化はベンチャー気質なところがあると感じた。続きを読む(全33文字)
【社員から聞いた】風通しは比較的よく、大企業ながらも若い頃から裁量権を持った仕事ができると聞いた。手を挙げる社員を応援する文化が根付いており、さまざまなこ...続きを読む(全102文字)
【社員から聞いた】何度も不祥事を起こしていることからも、その点から目を背けずに改善に向け動いてるとは言われた。社風としては、営業はがつがつしている一方、S...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手の基本給アップに伴い、残業代も増え、同年代の方と比べても給料は高いのではないかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年毎...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はお客様都合がない限りとても取りやすく、申告すれば却下されることはほとんどない。また、リモートワークやフレックス制度が充実しており、働き...続きを読む(全251文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の活躍の場を広げようと会社で取り組んでいる。
実際に役職についている方も珍しくなく、男性だから昇格しやすい、女性だから昇格しにくいなど差...続きを読む(全166文字)
幅広い業界のクライアントを根底から支え、変えることができるのは大きなやりがいにつながると思った。インフラ領域が専門であるため、「根底を支える」という部分が...続きを読む(全109文字)
マルチベンダーとして多種多様なクライアントがいるため事業の将来性としては安定していると思う。SCSKとの合併もお互いの強みが活かせそうである。続きを読む(全71文字)
初任給の引き上げも実施され、固定残業代を含まないので同じ企業レベルの中では年収は高いか標準くらいだと思う。続きを読む(全53文字)
有給未消化分が40日まで貯められるのは他の企業より多いと思った。リモートやフレックスも整備されている。続きを読む(全51文字)
文系出身でも技術職としてやれる教育体制が整っている。文系出身の社員も多かった。続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた当時はまだまだ 会社規模も小さく 1人当たりの業務量は 今考えると非常に大きかったため 正直なところ...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に技術力の高い会社で、周囲にも尊敬できるエンジニアがたくさんいました。
当時はインターネットを自分たちが作ったのだという自負を持っている...続きを読む(全288文字)
「実力主義」「論理性重視」を何度も強調していた。男性の割合も高い企業のため、バリバリ働く覚悟は必要だと思う。続きを読む(全54文字)
説明会の社員さんは、いかにもコンサルというような情熱的な方が多かった。それぞれ相性があると思う。続きを読む(全48文字)
All Skyというチームで業務に取り組むという社風がある。続きを読む(全30文字)
ALL skyというチームワークを大切にしてる会社です。なのでリモートワークはありません。続きを読む(全45文字)
学び続ける人、成長意欲のある人を大切にしようという文化である。続きを読む(全31文字)
人材育成こそ最大の投資であるという社風である。続きを読む(全23文字)
プロフェッショナル意識が高く、成長意欲の強い人が多そうだと思った。続きを読む(全33文字)
実力主義でプロ意識が高い。静かだが厳しさもある文化だと思う。続きを読む(全30文字)
コミュニケーションを多く取り、社内外問わない連携があるので活気のある社風がある。続きを読む(全40文字)
技術力だけではなく社員一人一人の人間力を大切にする社風がある。続きを読む(全31文字)
| 会社名 | ネットワンシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ネットワンシステムズ |
| 設立日 | 1988年2月 |
| 資本金 | 122億7900万円 |
| 従業員数 | 2,661人 |
| 売上高 | 617億2900万円 |
| 代表者 | 竹下 隆史 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号JPタワー |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 830万円 |
| 電話番号 | 03-6256-0615 |
| URL | https://www.netone.co.jp/ |
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