【駐車場の未来を創る】【21卒】タイムズ２４の夏インターン体験記（文系/総合職）No.10254（大阪大学/男性）（2020/7/15公開）

普段からタイムズレンタカー・カーシェアをよく利用していたから。町中でタイムズのコインパーキングをよく目にするから。面接などの選考はないにもかかわらず、２日間のインターンシップに参加できる会社は珍しかったため。

インターンシップ参加のための面接などはなかったため、特に対策は行わなかった。ただ、インターンシップ参加前に、HPを見てどんな事業があるのか等を調べることはしていた。１日目と２日目でグループになる人が変わるため、ある程度のコミュニケーション能力は必要だと思われる。

応募

学生と社会人の違いは何か/駐車場の改善点を考えろ/駐車場事業の拡大の方法

1日目にやったこと

午前は会社説明及び事業紹介で終了した。午後は５人１組のグループに分かれ、「学生と社会人の違いは何か」というテーマでGDをし、駐車場事業に関するゲームを行なった。

2日目にやったこと

１日目とは異なるグループ分けがなされた。駐車場におけるお客様からのクレームをどのように改善するかを考えるゲームをし、法人相手にコンサルを行なう仕事の体験をした。

なし

積極的な発言は内容がどうであれ、その積極性をまずは評価してもらえる。お客様からのクレームの改善の正解は１つではないから柔軟に考えて対応しなければならないし、是非皆の力を貸して欲しいと言われた。

２日間ともグループでの活動だったので、最初のアイスブレイクである程度打ち解けられなかったら後々しんどくなる。法人相手の営業体験は積極的に前へ出ようとしないと何も出来ずに終わってしまうし、なにも得られないままおわってしまう。全体的に「自分が、自分が」という気持ちがなければ何も得られないインターンシップだと感じた。

タイムズが取り組んでいる事業の多さを知ることが出来た。駐車場事業がメインであるが故にカーシェア事業が業界唯一の黒字化が実現できていることを知った。そのため、新たな挑戦が可能にもなっており、会社内にも挑戦が重要だという空気が存在していることもわかった。

GDの取り組み方を事前に調べておくべきだった。体験は知識がなくても問題ないものであったが、１つの問題に対して様々な角度から改善策を考える力は必要だと思う。

ゲームや営業体験はあくまでもお試しという感じが強く、実際の仕事はイメージできなかった。また、全体を通して緩い雰囲気だったため、イメージはつきにくかった。個人的には初のインターンシップだったため、得られることは多かったが、何度かインターンシップを経験していたら物足りないものだったかもしれない。

インターンシップに参加していた学生の学歴は高くなかったため。インターンシップ参加者ルートがあったから。自分は恥ずかしながら自己分析などの就活対策を全く行なっていなかったため、不採用となってしまったが、その点を改善すれば、内定が出たと思われる。

事業の多さが、いろんなことに興味を持つ自分には適していると感じたから。また、「挑戦」を掲げる社風が、常に挑戦を続けてきた自分に合っていると思ったから。学歴が関係なく、いろんな学生がいるため、いろんな考え方に触れることで自分の刺激になると思ったから。

インターンシップ参加者組の選考ルートがあったから。選考結果の連絡も速く、選考のスピートが全体的に速いため、スムーズに内定が出ると思った。その他は特に理由はない。

全体を通して、人事からの個人へのフィードバックはなかった。昼休憩時にどんなアルバイトをしているかなど軽く喋ることはあった。

大学３回生９月でのインターンシップであり、一応就活始めた方がいいかなぐらいの気持ちで参加をしたため、志望企業及び志望業界はなかった。業界及び企業は山ほどあるため、自分に身近な業界・企業を見てた。その中でもインターンシップへの選考がなく、複数日開催しているタイムズ２４のインターンシップへの参加を決めた。

当該業界への志望度は特に上がらなかったが、就活及びインターンシップというものを知るきっかけになった。また、自己分析などの就活対策の必要性も実感できた。これ以降他社のインターンシップへ何社か参加することになったし、インターンシップが楽しいと思うようにもなった。面接前には電話で連絡をして頂き、相談にも乗ってもらえた。