アサヒビールの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全218件） 8ページ目

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
すごく、良い会社です。少しルート営業において、人間関係が必要ですがすごくいい会社だと、思う。私は...続きを読む(全158文字)

アサヒビール
【気になること・改善した方がいい点】
風通しは一見良さそうですが、ガラス天井があります。上に上がるためには成果を出すよりも、上に気に...続きを読む(全164文字)

【良い点】
やはり自社の製品が世の中に出回っていることを実感するときが、一番やりがいを感じます。
また、ビール市場は、発泡酒、第3のビール、新ジャン...続きを読む(全167文字)

【良い点】社風がオープンである
【気になること・改善した方がいい点】
ヒット商品に頼り新規開発が遅れている。会社に認められるようになるには残業をいと...続きを読む(全183文字)

【良い点】周りがフォローしてくれる環境がある。会社の規模が大きいため、転職しなくても様々な分野の仕事をできる。異動も、志望動機が明確であれば希望部署に異...続きを読む(全185文字)

【良い点】福利厚生面が充実しており、ワークライフバランスが良かった。大手メーカーなので、名の通った商品に携われる事がやりがいだった。また場所にもよります...続きを読む(全152文字)

褒められれば褒められるほどこの会社に入って良かったなとおもいました。たしかに辛いことはゼロではなかったけれど自分の売り込んだ商品が店頭に並んでいるのをみ...続きを読む(全155文字)

私は某ビール会社に勤めておりました。非常にやりがいのある職種で、大手の企業という事で労働条件も良く楽しかったです。しかし、若さゆえに夢に走ってしまい、や...続きを読む(全151文字)

社員全員仲が良く、フロアの雰囲気も和やか。
女性に優しく、毎日文化祭の前夜のようで、退職するのはとても寂しいです。
何度か転職しましたが、今までで一...続きを読む(全161文字)

面白い仕事ではない。
社員と契約の壁はすごいある。
使い捨て。
総務は契約社員をドライブレコーダで常に監視。
営業では無く、契約先の雑務の手伝い...続きを読む(全164文字)

自由度が高く、自分のやりたいことはできるような環境が整っていたように思う。本人の気持ち次第といった具合か。チャレンジ精神、モチベーションの高い人間が多く...続きを読む(全155文字)

アサヒビール、ドライしかないので今後人気商売を打ち出さなければならないプレッシャーを感じる。普段は、直行直帰スタイルなのでコミュニケーションはあまり必要...続きを読む(全157文字)

自分なりにスケジュールを組める。
自由度が高い。
残念ながら5年契約の非正社員なので、使い捨て感は否めない。
インナーキャンペーンなどもあるので、...続きを読む(全169文字)

量販ラウンダー
自分で企画を決めて、商談きるためやりがいのある仕事だと思う。
強制的にやらされてことはないので、意識の高い人と低い人との差が大きい。...続きを読む(全157文字)

最初からやりがいのある仕事はない。ビール業界は熾烈なシェア争いをしているが、常にチャレンジする気持ちを失わず、日々仕事を遂行することで仕事に面白みを感じ...続きを読む(全152文字)

自分の提案によって、お店の売り上げが上がり喜んでもらえた事です。
仲良くなればお店の担当者側から悩みを打ち明けて頂けたりしますので、その課題をどう克服...続きを読む(全154文字)

短期派遣契約だったがアットホームな社風を感じました。
仕事内容自体は難しいものではなかったが、工夫をすることでいろいろと自分自身の為の勉強になった。
...続きを読む(全177文字)

自分次第で成長も出来るが、ただこなすようになっては辛いかもしれません。
残業代もしっかりと支給されるため業界内での給料は良い方だと思います。
しかし...続きを読む(全159文字)

グループ全体の財務戦略について、自ら企画提案することができる。
仕事のプレッシャーや責任についてもそれ相応の大きさがあるが、若いうちから大きな仕事を任...続きを読む(全154文字)

担当の店舗で扱うアルコール飲料を自社製品に切り替えることができたときにやりがいを感じる。何度も訪問し、最初は嫌がるお客様がほとんどだが、親密度をあげ、他...続きを読む(全159文字)

仕事内容に関しては単純です。
決められた量販店に出向き、新商品の案内や、数量のロットアップ商談、商品の立ち上げ等です。普段の活動は、冷蔵でのメンテナン...続きを読む(全167文字)

とてもやりがいを感じることが出来ると思います。
数字をみんなで追いかけますが会社はとても社員にも優しく働きやすい環境を作ってくれます。
支社によって...続きを読む(全173文字)

・仕事の過程や結果で、やりがいや面白みを感じたのはどんなときでしたか?
⇒やはり自分の企画が通ったときでしょうか。
年功序列的な社風なので、若手...続きを読む(全156文字)

お客様との接点が近い商品を扱っているので、自分の仕事の成果がわかりやすい。また、在社当時は 目標チャレンジ制度という 人事評価制度があり、自分で設定した...続きを読む(全164文字)

野球場でのビールの売り子は、歩合によってお給料が変わっていくので、やりがいはとてもあった。いかにお客さんと仲良くなり、いっぱいビールを売るか。まわる場所...続きを読む(全197文字)