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【良い点】
未経験の業界の仕事かましたくて、入社。クレジットカード業界の状況や仕組みを理解を深めることができているのでその点はギャップなし。
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ユーシーカードの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全15件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユーシーカード株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にユーシーカード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ユーシーカードの 社員・元社員による会社の評価
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ユーシーカードの 学生による会社の評価
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- 社員・管理職
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3.3
- ワークライフ
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3.5
- 女性の働きやすさ
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【良い点】
キャッシュレス業界が拡大している中で、学んでみたかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
カード会社の仕事をしている感覚もなく、...続きを読む(全128文字)
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法人基盤や安定性に惹かれて入社するも、保守的な文化に戸惑う人も一定数いる模様。続きを読む(全39文字)
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カード会社としては珍しく営業をしっかり行う会社であるため、研修から営業のためのスキルなどをたたき込まれることからそこにギャップを感じた社員の方が多かったようです続きを読む(全80文字)
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【良い点】
当時は大手銀行５行がバックにあったので、安心していた。しかしその後、三井銀行が三井住友銀行になって離脱。みずほ銀行傘下になったが、同行のシス...続きを読む(全89文字)
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少数精鋭の環境であるため、一人ひとりのタスク量が多い。実際にOB訪問で伺ったときも、一年目から思ったより忙しいとイメージギャップを抱いている社員がいた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
意外と定時で上がれる。仕事内容は簡単な内職的な作業やパソコン操作である。
大人数で作業するので入ったばかりの時はとても心強い感じだが、慣れて...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
会社の風通しはよく、穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ってた以上に保守的。
前向きな施策を行うときにも、最優先さ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人で全社平均20時間を謳っているが、忙しい部署の配属になるとその倍くらいになるのであてになりません。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりサポートするって聞いたが、心無い言葉で傷つけられて出社拒否するメンバーもいるようなので改善して欲しい。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
若手が多いため、自分で仕事の幅を広げていけると思い入社したいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の部署によるとは思...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
若い人が多く、女性比率も高く、非常に社内の雰囲気は良かったです。特に実力があれば若いうちから役職に就いて、責任のある仕事をさせていただけます...続きを読む(全176文字)
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氷河期だったこともあり、受かればよかった、という感じはある。入社後に受けたギャップは高卒女性がとても長く働いていることに驚いた。また、一般職と総合職の違...続きを読む(全351文字)
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入社前は若いイメージがあったのですが、入社後に配属された部には、銀行勤めから嘱託でこちらの会社に入ってきたおじさまたちがたくさんいました。暇そうにしてい...続きを読む(全167文字)
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ユーシーカードの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
法人カードやQRコード決済、外貨建て決済など多様な決済サービスへの対応が進んでおり、社会のキャッシュレスニーズの高まりに応えるポジションにあると感じました。続きを読む(全78文字)
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社会保険・退職金制度・財形貯蓄など基本的な福利厚生が整っているだけでなく、提携ホテル・スポーツクラブ・育児・介護支援などの制度も用意されており、社員の生活...続きを読む(全101文字)
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完全週休2日制・年間休日が確保されるなど、基本的なワークライフバランスを実現する制度が整っていると感じました。続きを読む(全55文字)
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会員向けカードの企画や加盟店のキャッシュレス導入支援、さらに法人カードの提案など、カード決済の価値創造に幅広く関わることができる点が魅力的だと感じた。続きを読む(全75文字)
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研修やキャリア制度が整っているため、成果や役割に応じた評価とキャリアアップの仕組みがある。続きを読む(全45文字)
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UCカードのサービスやキャンペーンを通して、お客様の生活を便利にしたり、経済活動を支えたり出来ることがやりがいだと話していた。続きを読む(全63文字)
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健康・生活支援・働き方の柔軟性 を重視した制度が整っていると話していた。続きを読む(全36文字)
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UCカードのワークライフバランスは「金融業界の中では安定・堅実で、無理なく長く働ける」と聞いた。続きを読む(全48文字)
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回答者：
みずほグループの一員として長年の歴史があり、金融業界の安定企業として働ける環境があると話していた。続きを読む(全49文字)
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金融(クレジット・信販)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
杓子定規ではなく、ある程度の裁量を持たせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と諸々の隔たりがあるのは致し方ないが、その...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
入社理由は、当時たまたま空き時間に説明会に行って、その後エントリーシートを出し書類選考を通過したから。説明会での人事の方の印象がよく、書類も...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
残業がほぼほぼない。普通に10時間以下、5時間以下でいられるのはすごいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業のからくりがあ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
トヨタ崇拝があまり無い。他社の車を乗っても気にされない。
いい意味で自由。しがらみがあまり無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
東...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
思っていた通りは通り。直接お客様とお話しすることは少ない。クレーム対応なども1人でするわけではないので、安心です続きを読む(全62文字)
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【良い点】
20年前でまだ女性は一般職というイメージが多い時でしたが、会社説明会で女性が生き生きとカッコよく働いていた会社がオリックスでした。他の会社は...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
キャッシュレス推進に関われる点。
国内のみならず海外（特にタイ）でも売上拡大しており、幅広いキャリアプランがある点。
また人間関係は良好で、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
人事の方は魅力的だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に期待をしてはいっていないため、ギャップを感じることはなかった。ただ、グ...続きを読む(全197文字)
回答者：
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【良い点】
有給や休みを取りやすい
女性が多い会社ということもあり、子育てや家族のことを優先しても肩身が狭いという思いはしない。
【気になること・改善し...続きを読む(全349文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
募集されていた仕事内容と全然違う業務で詳細に記載してほしかった。ギャップがありすぎて身の丈にあった仕事が出来ない...続きを読む(全89文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ユーシーカードの 会社情報
| 会社名 | ユーシーカード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユーシーカード |
| 設立日 | 2005年10月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 296人 |
| 売上高 | 403億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北嶋信顕 |
| 本社所在地 | 〒135-0091 東京都港区台場2丁目3番2号 |
| 電話番号 | 03-5531-6000 |
| URL | https://www2.uccard.co.jp/ |
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