回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面倒見が良い。結果が出ていなくても、多少のプレッシャーはあるが、他社ほどではない。
配属される支店によってだいぶ雰囲気は違うと思う。私が配属...続きを読む(全218文字)
ミサワホーム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミサワホーム株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にミサワホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
面倒見が良い。結果が出ていなくても、多少のプレッシャーはあるが、他社ほどではない。
配属される支店によってだいぶ雰囲気は違うと思う。私が配属...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
勤務条件や福利厚生制度が整っている。また、各種研修制度も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
支社、グループ会社によって営...続きを読む(全197文字)
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入社理由としては、住宅の設計に携わる仕事がしたかったからです。入社後に感じた特徴は、住宅の設計だけに注力できるわけではないということです。やはりクライア...続きを読む(全148文字)
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入社前は知らなかったが、業界の中では、技術力が非常に優れた会社。木質パネルは業界最高の30年保証で35年のローンを組むお客様に安心して進められる。大収納...続きを読む(全232文字)
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社風:みんなで共同で一つの目標を成し遂げようと言う意識はない。自分のことだけで精いっぱいな連中ばかりで、新人は頼れる人間も見つけられずにそのまま退社して...続きを読む(全157文字)
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入社時に感じた印象は、若手から年配の管理職まで幅広い年齢層がいました。しかし、どの年齢層においても人の入れ替わりが多く、課長級の管理職の方でも突然退職さ...続きを読む(全196文字)
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人の揚げ足を取りながら会話する妙な習慣に、かなり戸惑います。
ディーラーに出向している間は、この変な空気に押し潰されそうになりながら、耐え忍ぶ日々でし...続きを読む(全192文字)
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入社時はハウスメーカーのグループ企業のため、将来に向けて安定した受注と自身のキャリアの深耕が図れるのではと期待していたが、必要のない点検を繰り返し、個人...続きを読む(全176文字)
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面接では、人事部とセンター所長(部長)と穏やかな雰囲気の中で、圧迫されることもなく進みました。職場の雰囲気は女性が多いこともあり、和やかな職場ですよ、と...続きを読む(全182文字)
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私は新卒で入社後、研修二か月。
そして、最終日に出向にだされます。
ちなみに私のときには出向半分、内勤半分のような形ですが、営業系であれば間違いなく最...続きを読む(全251文字)
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入社理由は、大手のオペレーションに興味があったからですが、入社後には多少の疑問点はあるものの、ほぼ期待どうりの効率的な分業体制やみえる化を体験でき、今後...続きを読む(全163文字)
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新卒で営業職で入社しました。住宅展示場でモデルハウスのご案内をし、ポテンシャルのあるお客様経アプローチしていく仕事でした。体力勝負な職業でもあり、ほとん...続きを読む(全382文字)
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とにかく前向き!住宅業界は不況知らず!等 いいことばかり刷り込まれた。 しかし入社してみると・・・不況・・・やら産業再生機構入りなどなど。 でもそんな時...続きを読む(全184文字)
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・色々と取りざたされた時期もあったとはいえ、大手だったので入社を決めた。
・不安は特になかった。大学時代の指導教官が以前勤務していて話は聞いていたので...続きを読む(全173文字)
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・当時の四季報には離職率0%と書いていましたが、実際には、3年で2割程度でした。
雰囲気はいいですし、離職率が特別高いとは思いませんが、『四季報に明ら...続きを読む(全221文字)
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キレイな職場でキレイな環境で仕事ができると、おもっていたがお客さまから見えないところはわりと汚ないところも多く、机の上に飲みかけの缶コーヒーが何本置いて...続きを読む(全160文字)
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入社の決め手はまずは知名度。
特に住宅メーカーに興味があったわけではないのですが、なんとなく受けてみて「楽しそうだな~」と思ったのがきっかけです。
...続きを読む(全259文字)
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アフターサービスに力を入れていると、聞いていたが、古い物件ほど、アフターが悪く、お客様から、クレームを頂くことが大い。まだ、時代的に、リフォームや、アフ...続きを読む(全194文字)
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入社前には積極的にジョブローテーションをしていくと聞いていたものの、実際には一度所属すると思い切った人事異動は難しいためか、同じ部内の別の課をぐるぐる回...続きを読む(全166文字)
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当時は入社してもすぐにディーラー出向し永遠に帰れない人がたくさんいました。
ディーラーでも売れなければなかなか出向から戻れず、売れても次に送り出される...続きを読む(全174文字)
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建築系の大学を卒業して、就職しようと思ったとき大手ハウスメーカーに行きたいと思いました。理由としては工業化住宅という正確で単価も安くでき耐震化に取り組む...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
お客様から直接感謝の言葉をもらえること。お客様と密にコミュニケーションを取れ、信頼関係を築けるととてもやりがい感じられます。
内勤に移動した...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
内勤では、産休育休から復帰した社員が何人もいました。女性営業ならではの、お客様と仲良くなって営業がしやすくなるなどのメリットは少しはあると思...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
営業は外移動がメインなので自分次第で時間の調整ができる
またアポイントを調整すればお昼ごはんなど好きなところにいけるのはよかった
【気になる...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
平日休みのため旅行などは比較的値段も安く、人混みもあまりない状況でいけるのはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
まず土日休みで...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
売ることができればその分インセンティブとして収入に直結した。
また大型案件を契約するとその分大きなインセンティブを受け取ることができた続きを読む(全73文字)
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【良い点】
人生で一番大きな買い物をお手伝いでき、人の人生に大きく携われることはとてもやりがいを感じた。
大手ということもあり普段接しないような方ともお...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
完全週休二日制で休暇も取りやすいがディーラーとのやり取りが多いため休日出勤が必要になることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
総...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時住宅補助がなく、住宅メーカーにもかかわらずなにもないのは不思議であった。退職後、少し補助ができたときいたが、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
新入社員向けの研修や社員試験などがあり、専門性をつけるための育成体制は比較的整っているほうだと感じた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ハウスメーカーとしてのブランド力はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の営業は常に人が足りず、総合職であれば本来ジョブ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
待遇はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の設定がかなり低い。設計職のボーナスは最低レベルの金額。基本給が低いので、給与の額...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
JR東日本管内の線路メンテナスを行ってる会社ではあるので、転勤がやはりあります、希望の業種で、対応の事務所や支店によっての勤務地にはなります...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
入社の決め手としては、企業の安定性や事業基盤の強さ、そして担当領域における専門性を高められる点が魅力でした。実際に働いてみても、その点は期待...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
報奨金は上限無しでしっかりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約を取るのは想像以上に難しい。プロセスに対する評価はまったくない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
業務は個人で抱え込むことが少なく、周囲がサポートしてくれる環境があります。法令順守の意識が高く、有給休暇の取得は徹底されています。土日休みが...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
四国電力の子会社のため基盤がしっかりしていること、安定さに魅力を感じました。面接時になんでも質問できる雰囲気を作ってくれます。
【気になるこ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
確かに夜勤があり、その分年収は高くなっていった。また、賞与も高いため報酬の面では良いことがたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
もっと営業ノルマに対して厳しいところがあるのかと思いましたが、飛び込みのなく、同行サポートがあるので安心して活動できます
【気になること・改...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
フィールドエンジニアという現場で働く職種は自分に合っていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置転換が定期的にありますが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
電柱に登る分高い所での作業が厳しい人には向いてない、効率的に作業をして感覚がすぐれていれば勉強ができなくても仕事ができる様になる続きを読む(全70文字)
| 会社名 | ミサワホーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミサワホーム |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 118億9275万円 |
| 従業員数 | 2,577人 ※8,947名(連結) |
| 売上高 | 3998億5300万円 ※連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 磯貝匡志 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 709万円 |
| 電話番号 | 03-3345-1111 |
| URL | https://www.misawa.co.jp/corporate/about/gaiyou.html |
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