ドコモＣＳ北陸の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
サポート体制がしっかりしており、マニュアルや教育プログラムが充実しているため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができた。チーム内の連携...続きを読む(全222文字)

【良い点】
女性の役職者は結構な人数いたし、新人教育の場にいたっては殆どが女性インストラクターだった。オフィス自体も綺麗で安全なので女性には働きやすいん...続きを読む(全83文字)

【良い点】
会社全体の方針もあるかとは思うが、基本的に「いい人」が多かった。
良くも悪くも友達や親戚のような距離感の人が多く、個人的には快適でした。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ほとんどがアルバイトや派遣から一定期間経過で契約社員登用。そこから社内試験を経て正社員登用という流れ。続きを読む(全57文字)

【良い点】
仮にも通信最大手企業のグループなので、今後も会社そのものは安泰かと。
業務自体も特段専門的だったり複雑なわけではないので、労働者側もこれとい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分の話す内容1つで相手の対応や返答が変わってくるので、非常に話し方の研究になり面白かった。理不尽な人が電話を掛けてくることは仕事の性質上仕...続きを読む(全162文字)

【良い点】
派遣社員の残業は基本的になしです。課長が厳しく管理しているので退勤時間になるとすぐに帰らされます。なので勤務後のプライベートな時間は確保され...続きを読む(全200文字)

【良い点】
県内の様々な場所に赴くので各地域の美味しいものが食べられる。また、現場の電波改善完了後の達成感はとてもあります。事務仕事の方は比較的午前はバ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
自分の応対がお客様の声としてアンケートで返ってくるので参考になった。
販売にノルマを課せられているので達成できた時は同僚全員で喜べるような達...続きを読む(全185文字)

【良い点】
接客スキルの向上に力を入れており定期的に応対力の試験が行われ、試験に合格すると給料に上乗せされる。合格すると嬉しいのでそのような点でやりがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
福利厚生が充実しており、安心して働ける環境が整っています。また、研修制度やサポート体制も手厚く、ITや金融に関する知識を身につけながら着実に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
休み週に2回しっかり貰えるが、管理者等になると、有給希望を出しにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が消滅することを事前に知...続きを読む(全84文字)

【良い点】
転居を伴う人事異動が発生した場合、月1~2万円で借り上げ社宅に入居できます。また世帯用借り上げ社宅の場合は2LDKで月2~3万円となります。...続きを読む(全140文字)

【良い点】
福利厚生はわりとしっかりしていた印象です。
とにかく労働組合が強いので、法律や一般常識で決められていることは、ほとんどしっかり制定されていた...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給が多く、毎年しっかり消化できる
正社員の方は、年に1回のワンウィーク休暇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金ないが、持...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がない代わりに、地域によって基本給から上乗せされている。その分残業代もは下がる。住宅金手当はない。独自の福...続きを読む(全85文字)

【良い点】
とても休みやすい。派遣社員でも部署によってはフレックスも可能。住宅手当はあると思います。退職金制度や独自の福利厚生は私は派遣社員なのでわかり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
正社員になれれば退職金が出る。今は副業も認められている。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規だと退職金が出ないし、ボーナスの額も...続きを読む(全84文字)

【良い点】
住宅手当無し。退職金制度はあるが5年以上の勤務。副業可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な福利厚生はあっても遠方のもの...続きを読む(全85文字)

【良い点】
福利厚生制度が非常に充実しており、働きやすい環境づくりに力を入れている点が魅力だと感じました。特に印象的だったのは、社員のライフスタイルや働...続きを読む(全467文字)