この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートは充実していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤時間がシフトによってバラバラで、体のリズムを整えるのが難しかっ...続きを読む(全112文字)
株式会社ウィルオブ・ワーク 報酬UP
株式会社ウィルオブ・ワークの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートは充実していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤時間がシフトによってバラバラで、体のリズムを整えるのが難しかっ...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給の機会が年に二回ある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の実績での評価が低く、クライアントと上長の評価で片方が高い評価を出し...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
残業時間が比較的少ない。
店舗の状況によっては希望通り休みを取ることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に役に立つよう...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修がいくつかある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの機会が年に一回あるが、自分の意思でその公募に応募しないと上に行...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職手続きに関しては滞りなく対応してもらえたこと。書類等すぐに届いたためよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止めのような面...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用のときは携帯販売をすることは全く聞かされていませんでした。アパレルか携帯販売を選べると言われますが9割京他販売...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
評価は上司と年に2回くらいめんだんがあり様々な話をしてしっかりと評価してくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほと...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員の教育はしっかりしていると思う。
本社の人は凄く相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては野放し。
店に積極...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
頑張りを褒めてくれる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助など福利厚生はもっとあった方が良いと思う。
頑張りを褒めるだけでは...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
会社の事業に関しては幅広く様々な事をしているので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や有休消化率などを改善する必要がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職する際スムーズな退職手続きが取れたのでよかったです。
人事の人に配属先変更したいなど申し出は出来るのは良い点だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
頑張り次第では昇進はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や賞与などはあまり見込めない。
賞与は実績や配属先によってない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
好きなブランドで働けるとトレンドに敏感になり新作商品も一番に試すことが可能。
ブランドによっては社割が効く。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
シフト制なので配属先によっては希望休を出して有給をとる事も可能。
2連休など取って旅行に行ったり友達と出掛けることも出来るのでリフレッシュでき...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
社員はフランクで相談しやすい環境だと思う。配属先によっては営業がよく来てくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても給与...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
配属先によっては好きなブランドで働くことも可能。
メンバー全員で協力できる環境になれば
やりがいは出てくると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
百貨店や路面店によって変わってくると思うが配属先によっては凄く働きやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月間21日出勤で常駐先と契約となるため、年間休日は約110日程度です。
お正月休みや夏休み等は基本ありません。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
上司との面談の機会が定期的に設けられており、現場での状況や、今後のキャリアプラン等相談にも乗ってもらうことができ、話せる環境は整っていると思い...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
残業代は全額支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のチャンスは年2度(初年度は1度)で、昇給せず給料据え置きの場合もあり...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
公募制のキャリアアップ制度があります。
意欲がある人ほど評価してもらいやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や学...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
契約時の給与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の場合経験を積んでも、時給が上がりづらく、出向先の企業から逆に時給を上げ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
派遣であったからか残業等はそこまでなく、プライベートを重視することができました。ただ、担当の方はよく変わることが多かったので正社員や責任がある...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
裁量権の強い職種において、あらゆることに果敢に挑戦できる文化が根付いています。この環境では叱責の文化はなく、むしろ丁寧なフィードバックが行き渡...続きを読む(全606文字)
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【良い点】
業務内容は覚えることがたくさんあるが、研修も2週間あってOJTも個人のペースに合わせてくれるから良かった。
個人的にはコールセンターのデビュー...続きを読む(全320文字)
会社名 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
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フリガナ | ウィルオブワーク |
設立日 | 1997年1月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 3,811人 |
売上高 | 662億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村上秀夫 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 |
電話番号 | 03-5312-6311 |
URL | https://willof-work.co.jp/ |
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