企業研究レポート
ビジネス総合コース
内定辞退
- 重視した軸
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クロモとういうMDMの業界でシ...続きを読む(全36文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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中長期的な事業ビジョンとして、既存事業のポテンシャルを活かしながら様々なチャンスにチャレンジするということを目標に掲げています。現在は第3創業期にあたるので業種・分野を問わない挑戦的な企業になっています。今後はAIを含む様々な事業に挑戦しようとしているため、クラウ...続きを読む(全193文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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職種としては①アカウントエグゼクティブ②テクニカルコンサルタント③カスタマサポートの3つ（文系職種）があります。①は俗にいう営業職でお客様との関係構築や販売促進、製品の知識支援を行います。②は販売パートナーとエンドユーザーの両方の仲介者として技術支援や製品教育、技...続きを読む(全305文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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この企業はテレワークが非常に充実しています。テレワークとオフィスワークのハイブリットを採用しており、実際の出社日は週に1,2度と会議など必要に応じたときのみです。新卒は研修の関係で毎日出社する必要がありますが、配属後はテレワークがお主になります。また、家で使用する...続きを読む(全283文字)
- その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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求める人物像は「挑戦と変化、そして自分と会社・チームの成長に全力で挑戦を楽しめる人」です。挑戦という言葉が何度も使われているように、新しい事に挑戦する姿勢は選考段階でも重視されます。そんため、1つのことに注力しすぎるのではなく、様々なことに挑戦したエピソードを話せ...続きを読む(全238文字)
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