【内定者の意思を尊重する企業】【18卒】ナフコの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.3399（同志社大学/男性）（2017/12/15公開）

内定後、納得するまで就活を続けさせてくれました。また、内定辞退までに四か月程待ってくれて非常にその学生の意思を尊重してくれる企業であると感じました。

業界研究は前提として、家具をはじめ何かものを店舗で売っているような企業には、実際に必ず足を運ぶべきであると思います。実際に自分で感じた店舗の魅力を語れば、より志望動機に厚みがでるだけでなく、自分が描くキャリアのイメージも鮮明になると思います。ナフコは特に事前にアポイントメントを取れば、社員の方とお話しすることが出来るので、積極的に質問をして情報をより多く集めた方がいいです。また、店舗間の違いを見て、「自分だったらこうする」という意見を固めると、面接でスムーズに受け答えすることが出来ます。

自分の描くビジョンが明確である点だと思います。自分がしたいことがきちんと定まっていなければ、当然ですが答えも流動的で曖昧なものになってしまいます。なので私が受けたような家具のような業界はやはり、ネットでけでなく実際に店に訪れより鮮明なイメージを固めるべきです。

面接中に入社の意思があるか多く聞かれました。そこで、曖昧に答えた友人は面接に落ちたので、入社する気概や意欲を見せることが大事です。また面接後に実際に評価されたことでありますが、「挨拶」がきちんとできる人はポイントが高いようです。

頻繁に食事を交えた座談会や懇談会を設けており、内定辞退したものの、入社した場合のイメージを固めることが出来ました。