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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの部署でも若いうちから裁量多く、色々と任せてもらえるので、やる気のある人であれば、幅広いスキルを身つけることができる。近年教育にも力をいれ...続きを読む(全194文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社イシダ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イシダのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イシダで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの部署でも若いうちから裁量多く、色々と任せてもらえるので、やる気のある人であれば、幅広いスキルを身つけることができる。近年教育にも力をいれ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員に投資をしてもらえる。
食に関わる会社なので、不況の影響が出にくい。閉鎖的な業界なので業績は安定している。
失敗に寛容なところがある...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
トップダウンで社員の教育に投資すると宣言されており、年々意識が高い社員は積極的にスキルアップしている印象。
食品を中心に様々な業界を相手にす...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
本社の人はとてもPCの能力が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
人を教育するという事をされた経験が無いように思いました。
人を見か...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
知財や特許については外部講習を定期的に受講できるため、大変スキルアップになると思われる。また業界の横のつながりが活発なのもこの職種の特徴で、...続きを読む(全182文字)
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技術系社員は、総じて協力的な人が多く、不明点などがあれば丁寧に説明をしてくれる雰囲気がある。しかし、業務量が多いため、社外セミナーや展示会へ行くためには...続きを読む(全172文字)
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新卒入社時から数ヶ月は研修期間として社会人としての基礎マナー研修は行われる。その後、配属部署に応じて実務、セミナー形式にて定期的な研修を受けられる。
...続きを読む(全154文字)
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希望をすれば、社外の研修に参加させてもらえます。社員のスキルアップのために、数年に一度研修があります。英会話研修も希望すれば参加することが出来ます。部署...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ホテルの割引があったり、トレーニングジムのチケットが無料であったり、
滋賀県の琵琶湖沿いに保養地がありそちらに宿泊できたり、結構色々とあるの...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の給与をあげたり、賞与をあげたりするのではなく、多額のお金を使ってよく分からない娯楽施設のようなものを作った...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
40代以下ぐらいになると、穏やかで仕事ができる素晴らしい上司が多くなります
時代も変わってきており、昇進する人はそういう人が選ばれますが、ま...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
一般職であれば、子どもがいながらもはたらけると思います
ただ総合職とほぼ同じような仕事をさせられているにも関わらず一般職なのに給料がとても低...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性を優遇するような雰囲気が当時あり、自分の代で優秀な若い女性が他に3人も転職してしまった
自分もそのような雰囲...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
半期ごとに行動評価を自己作成記載 し、半期ごとにそれに基づいて振り返りを自己記載する。
係長、課長、部門長の評点がつけられる。
【気になる...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
29歳までの独身貴族は、地域別に額面とは別に住宅手当がもらえる。他大手企業だと額面に載るケースが多いと聞くが、当社は載らないため、税金が引か...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
融通がきく。一定の部署では在宅勤務をしている企業もあるが、基本的に事務系はできない。コロナ禍のみできていた。上司にもよるが、体調に合わせて在...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職はかなり給与に満足感がある。しかし地域職は給与が低い。総合職は給料を上げるが、地域職はなかなか上がらない。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
どこでも言えることであるが人手不足ということもあり、ソフトウェア開発の一連の流れは学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
自分から行動し始めれば成長できると思います。周りの人も頼りになる方が多いので日々成長できる環境です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
気軽に部署内外の有識者にヒアリングできる環境のため、知識はつけやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリア形成...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
若手の早期戦力化と専門性向上を目的とした教育体制が整備されています。まず研修制度については、入社後の基礎研修に加え、配属後はOJTを中心に実...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
研修や資格取得など積極的に受けさせてくれます。費用負担してくれるので私はありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
受けた...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
湘南の研修所にて1週間程度の入社後研修を行います。夜は毎晩のように宴会があり、合宿のような感じで楽しかった記憶があります。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員教育がほぼありません。実践でのトライアンドエラーなので、無駄が多いです。他の人の失敗が、殆ど活かされてい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
TOEIC実施、中国語検定実施、労災や制度についての説明は丁寧
【気になること・改善したほうがいい点】
社風でどうしても工業系の素養がある社...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
スキルアップは、出来るかと思います。やる気次第ですが家電の色々な知識も身につくし、年1回家電の試験みたいなものもあります
【気になること・改...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
特に新人教育に関しては何も無く、しばらく先輩と同行してすぐにお客さんのところに行かされる。...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
資格取得制度があるので、色々勉強できて良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
注意することは、一年に一回(参加自由)資格取...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | 株式会社イシダ |
|---|---|
| フリガナ | イシダ |
| 設立日 | 1948年10月 |
| 資本金 | 9963万円 |
| 従業員数 | 3,929人 ※(単体従業員数 1,580名) 2021年6月21日時点 |
| 売上高 | 1313億5700万円 ※(単体売上高 962億0330万円) 2021年3月決算 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石田 隆英 |
| 本社所在地 | 〒606-8392 京都府京都市左京区聖護院山王町44番地 |
| 電話番号 | 075-771-4141 |
| URL | https://www.ishida.co.jp/ww/jp/ |
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