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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エンジニア向けに1カ月テストに関する研修あり
【気になること・改善したほうがいい点】
部署配属後の研修などは特になし
既存クライアントの引継...続きを読む(全82文字)
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バルテス・ホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、バルテス・ホールディングス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にバルテス・ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
エンジニア向けに1カ月テストに関する研修あり
【気になること・改善したほうがいい点】
部署配属後の研修などは特になし
既存クライアントの引継...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
JSTQBの資格取得を奨励している。上位資格を取れば次に一万手当が増えるので、良いお小遣いになると思う。
基本情報などのIT系の資格について...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
入社時に実務未経験者には2か月間、実務経験者にも1か月間の研修がある。研修で学ぶことはテスト計画・設計・実施の方法といったテスト全般の業務に...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
短期的・長期的に目指すキャリアについて定期的に上長と話す場が設けられる。スキルアップについても具体的にアドバイスをもらえる上に、リーダー・マ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社内勉強会などはあるが、形骸化している
【気になること・改善したほうがいい点】
社内勉強会の参加などが給与に影響するが、参加してもあまり正直...続きを読む(全82文字)
多くの講座や豊富な知識があると感じる。社員が講師を務めるので、経験なども聞けると感じた。
キャリアステップは、着実なものがあると思った。続きを読む(全69文字)
一応上長が適性を見て適当な現場に配属してくれるとのこと続きを読む(全27文字)
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【良い点】
社内研修が多くあり、自分の学びたことが気軽に学べる環境が整っていると感じている。そのため、自分自身の成長に大きく役に立つのではないかと考えら...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
JSTQ 資格の取得の援助など基礎を身につけるにはとても良い、新卒や未経験者には有意義になるかなと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社内での教育体制は、外部研修にも出すくらいなので、整っていると思います。
入社時研修も必ずありますし、研修終了して案件アサイン後も、自分に足...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
社内の社員による任意研修が充実しており、社外のプロの方を呼んだ研修などもあり、自分の成長意欲さえあれば、どんどん成長していくことができるよう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
テストのスキルを磨きたい人にとっては、テストに特化した資格があるため、よいとおもいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ここ数年で研修制度の整備が一気に進み、危機感を持って社員教育に力を注いでいる印象。技術系の研修ではテストから開発系、管理方面と多岐にわたる。...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
入社時研修は新卒2か月、中途1か月と比較的多くの時間をかけて、自社のテスト設計等のノウハウを叩き込まれる。
また、社内研修も充実しており入社...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社時の研修で、ソフトウェアテストについて体系的にしっかり学ぶことが出来るため、未経験でも参入しやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
テストスキルと言う意味では向上する
テスト効率を向上するための仕組みづくりは
非常に優れているがIPAの資料を体系化しただけどなっている
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【良い点】
テストばかりなので、あまりスキルアップにつながりませんが、
まだ市場に出ていない最新のデジタル機器に触れられるのは面白みがあると思います。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社時の研修はテストエンジニア未経験の方には学べることが多く、経験者の方は振り返りやおさらいを兼ねて学べる点が良かったと思います。
その他に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社時に経験者なら1ヶ月、未経験・新卒なら2ヶ月の研修がある。
そのため経験者ならこの会社のやり方を学べるし、未経験者ならある程度の知識を身...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に教育なんて存在しません。実際に現場に入って覚えろ的な投げやりな状態でした。仕事に慣れない状態で実務に入...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ソフトウェアテストの入門書(教科書)がそれなりに売れているということもあり、テストを知らない人に対する教育には定評がある。
【気になること・...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
経験がなくても上司に受けが良ければ出世できます。イベントに参加し炎上案件のヘルプをし、会社に不満がなさそうに振る舞えば出世出来ます。技術とい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
正社員限定となるものの、任意参加の研修等はよく開催されている。
また、他社や研究機関等の講演会などの情報もよく流れてくるため、参加意欲がある...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
勉強会をやってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会や研修が土曜日になっている点。休日出勤をさえてしまってるためちょっと無理が...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
個人で学習を続けていかないとどうにもならない状況になります。
テストエンジニアは実際、誰でも出来るという仕事だと思いますので
年齢を重ねてキ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
マネジメント業が好きな方はやりがいがありそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される案件次第では、いわゆるテスター業に終始...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
男女で特に評価や対応などに差はなかったように思います。女性はもちろん、男性でも育休を取得されている方もいました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
IT業界未経験でも入りやすい境遇になっているのは利点。ここで力をつけていい会社に転職できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
下には改善を求めますが、上は改善をしないです。
なので役職が付与されると色々と融通が利きやすくなる会社。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が作り込んでいるようで、実態は雑。
例えば割り振られた業務をキチンと行っていても、その案件上長がダメとい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
未経験でもIT業界に入りやすいです。ポテンシャル採用と言うものをたまにやっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
【評価】
ど...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
退職時は人事のサポートが万全でした。
事務処理等は自分から全くする必要はなく、とてもスムーズに退社できました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
AIが発達してもAIはソフトウェアを使う人間の気持ちまでは理解できないのでまだまだ人力によるテスト需要はなくならないと思う
人依存でない部分...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
新卒は他社と比較して高めにもらえる。人によるが、評価してもらえれば給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
推奨している...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
案件次第ではあるが希望した休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては全く取れないこともあり案件次第なところがある続きを読む(全77文字)
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【良い点】
外部での研修で自分の学びたい研修を受けることができ、学びたいことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも配属先次第で...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格要件に資格取得などが含まれているが資格取得に必要な学習などは個人任せになるため業務外の時間で実施するしかない...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得すると一時金が貰えるが、対象資格が情報技術者試験のみ。他の難易度の高い資格を取得しても評価に繋がらない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
入社後一ヶ月程度は、本社でプログラミングの研修を受けることになる。
並行して上長との面談をおこない、自分の希望する配属先を決めていく。
【気...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン勢は職人気質のスタンドプレイに勤しむ人が多い。その為、寿司屋の大将に例えることが多いが、長年培ってきた技...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
入社後は約3カ月の研修があり、ビジネスマナーからプログラミングの基礎まで段階を追って学んでいける制度となっている。新卒未経験でも順を追ってス...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
転職も数回しているが、普通だと思う。スキルアップは会社に求めるのではなく、自分次第だと感じる。スキルアップできる人は、自分でどんどん吸収して...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
実力主義の社風で、評価は技術力よりはむしろ「人間力」を重視されるのが特徴でした。そのため、IT業界未経験者であってもスタートラインで不利にな...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当は、基本情報処理で \500/月、AWS Cloud Practitioner で \500/月、AWS...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
これからPCスキルの基礎的な部分を身につけたい、という方は教材のようなもので自主的に学習ができる
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| 会社名 | バルテス・ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | バルテスホールディングス |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 740人 ※(2022年6月末 グループ5社計) |
| 売上高 | 67億700万円 ※2022年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中 真史 |
| 本社所在地 | 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1丁目3番15号 |
| 平均年齢 | 32.0歳 |
| 平均給与 | 602万円 |
| 電話番号 | 06-6534-6570 |
| URL | https://www.valtes-hd.co.jp/ |
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