東邦ガス情報システムの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全2件）

親会社と同じ敷地内に会社があるので、お客様と近い距離で仕事ができる。直接感謝される。続きを読む(全42文字)

ユーザー系SIer他社と比べてやや低いと思う。年功序列感は強い。続きを読む(全32文字)

福利厚生について、親会社に倣っているものも多いが、県内特にトヨタ系の同業他社と比べると乏しい。続きを読む(全47文字)

仕事に対するストレスや人間関係について悩みは少なそうだと感じた。続きを読む(全32文字)

東邦ガスの情報システム部門に特化した分野であり、暮らしを支えるガスをITの力で支える縁の下の力持ちのような存在になれる点が魅力。続きを読む(全64文字)

ガス事業自体が現在の社会の風当たりが強いため、事業転換が余儀なくされる可能性がある。続きを読む(全42文字)

住宅手当が無い。残業時間がやや多い点も他企業と検討すべき点か。続きを読む(全31文字)

新人のころは先輩がOJTとしてついてくださるので、実戦形式で業務を学ぶことができる。続きを読む(全42文字)

【社員から聞いた】大手なので上流工程がを中心としてると思っていたが実際は3年目ぐらいまで下流工程のプログラマーとして働く。外販を持っているため親会社以外の...続きを読む(全186文字)

【社員から聞いた】年功序列が強いと感じた。福利厚生は親会社同様なのでとても魅力的なである。続きを読む(全45文字)

利益だけを追い求めて仕事をするのではなく、社会問題をはじめとする解決したい問題に向かっている姿勢がある。続きを読む(全52文字)

社風としては社員同士の関係が比較的フラットで相談しやすいときいた。人間関係に大きなストレスは少ないと思う。 続きを読む(全54文字)

説明会を聞いていて、年次の違いやキャリアの違いはあるもののフラットに話されている社員の方が多く、とても風通しの良い環境だと思います。続きを読む(全66文字)

「プラスαの付加価値」を徹底する姿勢が何度も強調され、技術部門中心でロジカルに議論する空気を感じた。続きを読む(全50文字)

温厚な人が多いです。学生の抽象的な質問にも、穏やかに意図を確かめたうえで的確に答えようとしてくださっていました。続きを読む(全56文字)

穏やかで誠実な人が多いといった印象です。続きを読む(全20文字)

あくまで社員というより研究員というイメージ。上下関係は一般的な会社とは異なり、まさに大学の先輩と後輩のような関係性のイメージ。続きを読む(全63文字)

髪の色が自由でいろんな色の社員がいると説明会の時に行っていたので自由な社風だという雰囲気がありました。続きを読む(全51文字)

三井住友銀行の子会社だと思われているが、そうではない。三井住友グループの主要会社に名を連ねており、力関係は横並びである。続きを読む(全60文字)

社員旅行やクラブが盛んな印象だった。配属についても若手のことを考えているなという印象はあった。続きを読む(全47文字)