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年収については、金融業界の中でもトップクラス。ただし、その分だけ成果や長時間労働が求められる環境であることも念頭に置くべきでしょう。
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本生命保険相互会社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1758件） 6ページ目
日本生命保険相互会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は18〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本生命保険相互会社の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
日本生命保険相互会社の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
クリエイティブ系
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日本生命保険相互会社の 社員・元社員による会社の評価
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【良い点】
国内の生命保険会社の中では、給与水準が非常に高い点が大きな魅力です。特に営業成績が優れていれば、年収は他の業界に比べても圧倒的に高くなる傾向...続きを読む(全380文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成績がないと、全体での出張に参加できなかったり、上司から叱咤される人もいた。社内の雰囲気はあまり良くなかった。
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【良い点】
休みや時間に融通がきく
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さまと契約に至るまでが大変。もらった担当エリア以外で友達や家族を契約して...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
営業の成績で給料が増えるのは、いい
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自分が働るとこのリーダーとの相性やもらえる地区とかで多少当たり外...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
営業なので仕事中は自由に行き先を決められる点。効率のいい働き方はできる。営業日、事務日など自身で決められる。
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営業職と内勤職で年収水準は大きく異なるが、総合職は30代前半で年収700万円前後に達するとの話だった。評価は半期ごとの面談を通じて行われ、過程も重視される...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ライフプラザという部署は保険営業では珍しい固定給制なので、毎月安定しているのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経費や損保...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
新卒社会人が受け取る妥当な給与。普通。こんなものだろうという感じ。昇給はとてもゆっくりだと思う。
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特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給与面に関しては申し分ない。ただ、この業務量だとストレスで出費がすごい
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業である。しかし、固定...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
給料だけ見るとそこまで低くはなかった。周りの同年代と比べても、もらっているほうではあったかなとは思う。
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【良い点】
評価基準が明確に記されている
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに真面目に仕事をこなしている方でも、結局見られるのは成績なので、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
評価制度が細かく設定されているため、目標を立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
細かく決まってるが故に、何がどうなったら何円給...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収は悪くないと思います。
頑張れば頑張るだけいただけるので、ですが、研修の3ヶ月間は時給計算になるため生活はギリギリの状態でした。
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【良い点】
年収水準は他社と比較しても極めて高い。入社6年目で課長補佐に昇格して1000万弱の年収になる。ただし、そこから先はあまり上昇幅がない。
ちな...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
年収はかなりよい
同年代の人たちよりもかなり多くもらえる
実際5.6年で親の年収は超えていくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
最初の3年は業務内容にお給料が見合ってないと思うが耐えることができれば、そのあとは少しづつ年収も上がっていく。
どのくらいランクが上がればど...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
同年代に比べると水準は高いと思う。月々貰える金額は大きいため、特に困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のためには私生活を...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
結果を残せば昇進は早いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ結果が伴わないと、給与は上がらないし、会社にもいづらい空気に...続きを読む(全97文字)
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日本生命保険相互会社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
教育体制は非常に充実していると言えます。入社後数ヶ月にわたる丁寧な研修があり、保険の基礎から営業スキルまで体系的に学べるため、未経験者でも迷...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
運用益で相当の利益を出しており、運用環境としても見通しは明るい。その利益を用いて事業を拡大しているため扱う業務は幅広い。
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【気になること・改善したほうがいい点】
生命保険の販売手法について、その商品柄難しさを感じる。顧客からの自発的なニーズが少ないため、こちらから強く営業を...続きを読む(全127文字)
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友人の紹介で入社しました。
研修もしっかりしていること、個人ノルマはあるものの友人知人に手当たり次第ではなく既存の顧客をあたれる、割と時間の...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
かなり研修は丁寧に行っていただけます。
研修終了後も分からないことはいつでも聞けるので、そこは安心でした。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
子持ちの方はとても働きやすく、またサポートもしてもらえるのでいいと思います。
営業活動に関しても自分で考えて時間を割り振れるので安心続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ほぼ残業は無し
個人的に休日出勤もあるがほぼないので時間を有意義に使える。
9-17時なので子育てがある方も安心して働ける続きを読む(全67文字)
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支店によっては独自のルールがあったり、またチームで動くのでノルマ達成に焦る部分もある。
ある程度の成績が必要になる。続きを読む(全78文字)
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日本生命は福利厚生が非常に充実しており、各種手当や休暇制度、保険制度など安心して働ける環境が整っています。しかし...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
有給申請はまず通った。とても休みやすく、繁忙期などもあまりなかった記憶がある。残業もほぼなかった記憶がある。続きを読む(全60文字)
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金融(生保)の年収、評価制度の口コミ
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特になし。
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ビジネスキャリア職は昇給が微々たるものである。また、子持ちのワーママ総合キャリア職より働...続きを読む(全122文字)
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年功序列
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朝日生命の地域型総合職はやはり基本給が少ない。これなら他の事務系総合職に転職した方がいいかも。続きを読む(全78文字)
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のんびり1年ほど働きたい人には良いかもしれません。2年目以降は、成績が悪いと収入がどんどん下がってしまうみたいなので。。。
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評価はコロコロ人事改定があります。最近では絶対評価ではなく相対評価になってしまい、モチベーションが下がっている印...続きを読む(全146文字)
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たくさん契約を取れる人はボーナスなどは良いらしい。
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最初のうちは本当に生活にも困るくらいの手取りしか...続きを読む(全125文字)
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グループ全体で評価軸は統一されているためわかりやすい。グレードごとのやるべき内容も明確であり、しっかりとした体制である
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成績がよければ上がるのは頑張りが評価されてよい
一年単位の評価なので
調子の悪い月があっても取り返せる可能性はある
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とりあえず外交は青天井、頑張れば稼げる
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総合職との社内格差が激しすぎる、40過ぎた総合職は年収100...続きを読む(全183文字)
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数字を取っている人から評価されていくため、評価システムはとてもわかりやすかった。
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営業だったので、自...続きを読む(全274文字)
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業績の有無に関わらず収入が一定なこと。
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理由や意図が不明な異動が多いこと。仕事のできる人ほど異動しや...続きを読む(全103文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日本生命保険相互会社の 会社情報
| 会社名 | 日本生命保険相互会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンセイメイホケン |
| 設立日 | 1889年7月 |
| 資本金 | 1兆4500億円 |
| 従業員数 | 68,060人 |
| 売上高 | 7兆1228億7500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 朝日智司 |
| 本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
| 電話番号 | 06-6209-4500 |
| URL | https://www.nissay.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
日本生命保険相互会社は1889年7月設立の金融業界に属する企業です。従業員数は68,060人で、売上高は7兆1228億7500万円になります。
NOKIZAL ID: 1130262
