【ロマンを彩る家具の魔法】【23卒】ニトリの総合職の本選考体験記 No.26791（非公開/非公開）（2022/5/6公開）

録画のみ

動画選考なので、第一印象はとっても大事だと思いました。ESやWebテと同様にある程度ロジカルに端的に述べて、
明るくハキハキとを意識して話しました。

動画選考のため、面接官はおらず自分で動画を撮影して提出しました。ニトリらしさはよくわからなかったので、説明会の人事の真似をしました。

なし。

なし

自己PRを教えてください。

私の強みは、相手視点で考え周囲を巻き込んでやり遂げる力です。この強みは、フィリピンでの教育ボランティアで、フィリピン人１５名の意欲向上に挑戦した際に発揮されました。私はチームで目標を達成したいという執念のもと、日本人スタッフ１５名と共に２点に取り組みました。まず、フィリピン人の「自分が楽しめるかどうか」という意思決定の軸を尊重する授業に変更しました。次に、対話を通して、彼らの強みを見抜き、日本人同様に先生として出ていただきました。結果、最後の授業では「来年もぜひ共に授業をしよう」と言ってもらえました。入社後は、社内外の関係者と粘り強く交渉を重ねることで信頼関係を構築し、貴社のサービス拡大に貢献したいです。

動画選考では質問は一つでした。

ニトリは４C主義を大事にしているので、そのいずれかを選択してマッチしたエピソードを話すとよいと思います。また、面接でお会いした社員さんは元気でハキハキとした方が多かったので、THE陽キャのような雰囲気で行くといいのではないでしょうか。働くのが楽しい！！というキラキラした方が多かったと記憶してます。動画選考で選択した自分の強みは、その後の面接でも一貫して魅せる必要があるのでその点は注意してください（社員さんから面接時にアドバイスを貰えるかと思います。）動画選考は第一印象が大事で、一つ一つの分は短く端的に、構造化して話していけば、あとは印象の問題だと思います。早期でしたので、ESとWebテは免除されました。

接続開始→面接

論理的、かつ端的に質問の目的に沿った回答ができているか。ニトリの４C主義のうち、どれかの要素が伝わってくるかどうか。

非常に穏やかだが、ガクチカはしっかり掘られる。面接官は回答に対してうなずいたり、コメントをしてくださる。

あり。冒頭のガクチカの伝え方や質問の応答の仕方から、どんな角度から掘ってもこたえられる学生だろうと思ったと言われた。

無し

ガクチカを教えてください。

フィリピンでの教育支援活動で、フィリピン人スタッフ１５名の意欲向上を成し遂げました。活動では、現地小学生に対し、日本人とフィリピン人計３０名で、２ヶ月間で４回授業を行いました。しかし、フィリピン人スタッフの士気が低く「子供たちが楽しめて理解が深まる授業」をすることは困難でした。原因は、彼らの役割が通訳サポートのみであることに対する退屈さでした。そこで、私は授業企画班の班長として日本人１５名の協力を仰ぎ、２点に取り組みました。１フィリピン人の「自分が楽しめるかどうか」という意思決定の軸を尊重し、説明中心の授業から、レクやゲームを豊富に取り入れた授業に変更しました。２フィリピン人との対話を通して、彼ら特有のユーモア性を活かすことを提案し、日本人同様に先生として出てもらいました。結果、最後の授業はフィリピン人から「来年もぜひ共に授業をしよう」と言っていただけた上に、活気に溢れた授業となりました。

何か気になっていることはあるか？

①新人に求めるマインドは何でしょうか？
→「素直さと挑戦心」です。まず、与えられた業務に限らず、自分に足りない視点を補おうとすることができない新人で、大成している人を見たことが無い。言われたことは素直に吸収し、謙虚に学ぼうとすることができる人材が欲しいし、部下には口酸っぱく伝えている。
それと、まずは失敗してもいいからやってみようとすることは大事。しかるべきフォローは上司がするのだから、行動を起こす前にしり込みせず、貪欲に取り組んで捕あいいと思っている。
②「現状否定」という言葉があるが、それが浸透していると感じられた場面はありますか？
→すべての業務で実感している。例えば、どんなに成果を出している店長のノウハウであっても、店長が変更になったら全く新しい体制に代わる。

接続開始→面接

質問に対して明るくハキハキと答えること。面接官と同じような雰囲気で話すこと。語尾を言い切り、自信をもって話す。

非常に穏やかで明るい雰囲気を作ってくださる。一緒に働きたいと何度も言ってくださる。質問は将来に関する質問が多い。

あり。伝え方や将来のビジョンがニトリにとってもマッチしていると言われた。

なし

将来のロマンは何がしたいのか？

東南アジア諸国をはじめとする開発途上国の方々の住まいや空間を彩り、生活を豊かにしたいと考えています。→「キャリアプランはこのプランのままで変更はないか？」→はい。変更はありません。→「なぜこのキャリアを歩みたいのか？」→まずは最終消費者のお客様に対してサービスや製品のご説明をすることで基礎知識をつけ、その後にサプライチェーンの流れや店舗のオペレーションの仕組みについて理解を深めたいと考えるからです。→「最終的にはどんな仕事がしたいのか？」→海外での店舗拡大に貢献したいです。特に東南アジア地域の地域特性をとらえた店舗展開をすることで、ニトリブランドを定着させることが目標です。→「ありがとうございます。キャリアについては以上です。」

何か気になることはないですか？

①業務でもっとも大変だと感じたことは？
アルバイトの従業員は一人一人モチベーションの高さに違いがあり、彼らをまとめることはとても苦労している。また、小売業ということもあり、最終消費者のお客様と直接接点があるため接客には気力体力どちらも使う。そのため、常に仕事が楽しくてたまらないという人は少数かもしれないが、そんな中でも自分なりのやりがいを見つけてゲーム感覚で乗り切ることも大事だと思っている。在庫管理や商品の陳列は地味で誰からも称賛されない目立ちにくさもあるが、そんな仕事だからこそ個人としての自律が強く求められる。自分にはとても合っていたので、転職だと感じている。おっしゃる通り、泥臭い場面はたくさんある。

他者の内定を頂いたため