キヤノンメディカルシステムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
とくにない、本当に一つもない、給与も良くない、院卒ならすこし給与がたかい、ブランド力しかいいところがない
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)

【良い点】
営業職はうまく仕事を行えば自主的にフレックス制度のような働き方も可能なため、やり方が上手な人や効率的な人、頑張りすぎない人はプライベートの時間...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に考え方は古い。昭和な感覚、やり方が多く残っている。精神論や全員集合の長時間会議。紙書類での仕事。続きを読む(全72文字)

【良い点】
住宅補助は付いている。福利厚生は充実している方だと思う。自己学習支援の制度もそれなりに用意はされている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全170文字)

【良い点】
かなり自由な働き方ができる。うまく仕事を行えば定時前に上がったり、自主的にフレックス制度のような働き方も可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)

【良い点】
お客様からキヤノンから買ってよかったと言っていただけると、やりがいを感じる。
お客様に製品を買っていただくために、どのように製品に付加価値をつ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
可もなく不可もなくだと思う。
時間休が取れるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業ができるようになると個人的には嬉しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
支社支店や担当製品にもよると思うが、
自分は休日出勤は二ヶ月に1回程度
会食もなし
残業をすることが良いとする風潮もなく、仕事が終われば上司の...続きを読む(全86文字)

【良い点】
業界平均よりは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な評価制度。
何の仕事をしているのかわからない窓際社員も、歳を食え...続きを読む(全129文字)

【良い点】
支社支店や担当製品にもよると思うが、
働きやすいと思う。
女性であれば、転勤もある程度考慮してくれる。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手他社と比べ教育研修は多くない。資格支援制度として受験料負担などはあるが、ニッチな産業のため世間一般で役に立つよ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
一部の資格試験は受講料も負担してくれるし、点数や結果に応じて奨励金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
点数制の試験の場合、一度...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特になし
教育出来る人材がいないため、教育の場を設けることが出来ないのじゃないかな
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTオンリー
ぶ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年功序列が色濃いが、上層部に気に入られる＋仕事ができると若手でも役職者になれる。わからなければ教えてくれる人も多い。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は配属場所に任されている。しかし、業務のルールやマニュアルは殆どなく、あってもその時の状況により対応を変...続きを読む(全100文字)

【良い点】
入社してすぐ、島津検定という、はんだ付けの試験を受けて合格してから製品を作る仕事に入ることができますので、そこは安心できた点でした。
【気にな...続きを読む(全151文字)

【良い点】
開発職は、常に人手不足なので、仕事がある。ただ、ポータブルスキルかどうかは運次第。社外で通じない仕事が多いのは事実である。
【気になること・改...続きを読む(全249文字)

【良い点】
デスクワーク以外の業務も多い。いろんな業務に携われるという意味ではプラスに捉える人もいるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発...続きを読む(全150文字)

【良い点】
設計でやる気があれば伸びる。ただ他人からは与えられない。大企業の子会社とはいえ、教育システムはないと考えたほうがよい。バックオフィスはわかりま...続きを読む(全235文字)

【良い点】
新入社員は教育制度が整っていますが、中途入社の方はあまり整っていないと思います。
また、会社負担で資格を取ったり、スキルアップを望めば、それな...続きを読む(全96文字)