アフラック生命保険のグループディスカッション(GD)体験談・対策一覧（全15件）

【会場到着から選考終了までの流れ】メールに記載されているURLをクリックし接続。Microsoft teams【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】解決すべき社会課題を見つけ、その課題を選んだ理由と共に、実現可能な解決策とユニークな解決策を考える【グループディスカッションの流れ】最初5分間で個人で社会課題を考え、その後各々発表し30分でグループディスカッション。社員は１名で、グループワーク中の様子を見ている。【雰囲気】学生同士は和やかな雰囲気だった【評価されていると感じたことや注意したこと】自分の意見を言えるかどうか、自分ばかり主張せず、他人の意見を聞くことができるか。短い時間のグループディスカッションだったので、その中でしっかりと発言と傾聴ができるかどうかが大事だと思う。

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室し、担当社員の指示に従って進行し、終了。【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】社会課題を考え、その解決策を①実現可能な解決策　②ユニークな解決策の２つを考えよ。【グループディスカッションの流れ】最初の数分間でどの社会問題を扱うのかを決める議論を行う。その後決まったテーマでディスカッションを25分間行う。最後に社員が指名した学生が発表を行う。【雰囲気】選考ということもあり、若干緊張している学生も見受けられたが、全体として穏やかな雰囲気であった。【評価されていると感じたことや注意したこと】協調性や論理的思考力があるかが最も重視されていたように感じる。また、実現可能な解決策とユーモアのある解決策の２つの回答が要求されていることから、創造力や判断力等が求められているような気がした。

【会場到着から選考終了までの流れ】全員がteamsのルームに集まった後、選考開始。【学生の人数】4人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】社会課題を1つ考え、それに対する解決案をユニークなものと実現可能性が高いもの1つずつ考えよ。【グループディスカッションの流れ】全体の時間は90分程度、ディスカッションは30分。まず全員がテレビ会議の部屋に集まり、自己紹介をした後にGDのテーマや注意事項を伝えられ、個人ワークをした後ディスカッション開始。【雰囲気】アイスブレイク（自己紹介）を挟んだため和やかな雰囲気。【評価されていると感じたことや注意したこと】簡潔に自分の意見を述べることができているか、相手の話を聞く姿勢がとれているか。これらを意識したところ無事通過することができた。

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で面接官や学生と繋がり、全員が揃ったタイミングで説明が始まった。【学生の人数】6人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】解決すべき社会課題を一つ挙げて、それを選んだ理由と解決案として①「実現可能」な解決策、②「ユニーク」な解決策をそれぞれ考えよ。【グループディスカッションの流れ】最初に5分の個人ワークがあり、その後25分で個人ワークの共有とディスカッションをした。最後に5分以内で発表がある。オンライン上で画面共有をして、書記の人がまとめた。社員は1人で、グループディスカッション中はカメラをオフにして見ている。【雰囲気】学生同士で楽しく議論できた。【評価されていると感じたことや注意したこと】私は特に役割がなくグループディスカッションに参加をしていたので、アイディアと自分の意見をしっかり言えたことだと思います。基本的に自分なりのスタイルで会話に参加できていれば大丈夫だと思います。大体の人が合格だったと後に聞きました。