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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エクサの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員による株式会社エクサの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エクサで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エクサの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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2.8

エクサの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

エクサの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 14

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも緩い会社です。労働組合が強かったのでつかえない人材であっても切られる事はほぼないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全211文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に社員の皆さんは温厚な方が多く、聞いたことに対して真摯に向き合ってくれます。また、社内での交流もあり、そこではまた違った面も観れるなどの...続きを読む(全198文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は非常に良かったので、退職は迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低く、組織によっては残業も多く、ダイバーシティ...続きを読む(全101文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかりと自分のキャリアを考えてくれているのが分かる(あまり伝わっておらず、自分が目指す方向が定まっていない中、仕事をしている感じがする)
年...続きを読む(全181文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の社員とはいい距離感で仕事をできていた時期もあり、基本的には自分が思うように仕事の采配を決めることができていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が所属していた部署は挑戦することが仕事のような部署だったため、他の会社でも武器になるような経験を積んでこれた。
そのため、転職を決めた際に次...続きを読む(全234文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今思うと安定している会社だし、激務でもないし、そこそこ働いてそこそこな給与もらって、そこそこな人生を送るにはよい環境だったのかもなぁと思います...続きを読む(全188文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JFEグループのわりに体育会系の空気は薄い。
いろいろな性格の人が混在していて、良くも悪くも、仲良しの人、仲悪しの人がいたりする。
【気になる...続きを読む(全198文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IBMの子会社ということもあり、保険業界のシェアはすばらしく会社全体の業績は安定していると思う。また、システムの知識を一から教育する制度が長期...続きを読む(全246文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年07月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり他人に感心持たない人が多い、よく言えば干渉しない。悪く言えば無関心な訳だが、和気藹々といった雰囲気ではない。外販ばかりが評価される。評価...続きを読む(全181文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇は悪くないが、配属されてから異動する機会は特になく、同じ仕事を繰り返す事になる。
希望すれば異動できるようにもなっているが、明確な理由がないと異動で...続きを読む(全199文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風が大変良かったのですが、悪いように言うと「ぬるい」です。また、本社には使え無さそうなおじさんがたくさんいらっしゃいました。私は自分が決して優秀なエンジ...続きを読む(全238文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

より条件・仕事のよいところへうつるため。ラインはほとんどが事務、管理業務に従事しており、スキルを指導できる、模範となる上司があまり存在しない。そのため、成...続きを読む(全150文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エクサの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エクサの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験年数の割には給与は高いと感じていました。ただ、それは上位者の犠牲の上に成り立っている制度なので長く働く時には考えものです。続きを読む(全69文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は充実しています。
役職ごとに設定されていたり、難易度もさまざまでした。
やる気がある人には良い環境であると思います。続きを読む(全67文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりの規模の会社なので若手であってもパートナー企業の管理などを任されます。しかし、それは裏を返せば自分よりも経験も知識もスキルも上の先輩を...続きを読む(全102文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしていました。例えば社宅のためにマンションを借り上げしていたり。あとは資格取得の報奨金なんかも充実していました。続きを読む(全71文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、自分ができてもできてなくても給与はあがっていく。
案件のシートで他人のランク?を見る機会があったがそんなに高いの?...続きを読む(全184文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社内で意見交換やこれからどのようにしていきたいかなど発言できる環境がありますので男女富に格差などはない。続きを読む(全52文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

運用に関してなので現場に出向いての仕事が多いがリモートワークも取り入れているので非常に良い。続きを読む(全46文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

運用に関して非常に強みを持っている。そのため運用構築などやり遂げたときにやりがいを感じる。続きを読む(全45文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社ピーエスシーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しく、人が良い方が多いので、その点は悪くなかった。
困っていたら周囲が声をかけてくれる事も多く、その点はありがたかったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全271文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上流工程だけではなく設計やコーディングの経験をより沢山積める企業で働きたいと思い転職の検討を始めるに至った。
数年...続きを読む(全174文字)

MS&ADシステムズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容、量に対しての年収の低さ。毎度のように人事制度や評価制度を変えているが、変えている理由は正しい人事考課では...続きを読む(全131文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社で選定されたツールを使用して、クライアントからクレームが発生。
会社として選定していたのに、なぜか現場社員に責...続きを読む(全84文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の行く先が心配なため。給与改定があったのにもかかわらず、プラマイゼロなどころか、むしろマイナス。いい方向に持っ...続きを読む(全119文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すんなり退職できたところはいいところかもしれないと思います次に正社員が決まったので退職に至りました
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全122文字)

株式会社ホープスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも辞める人が多く、決断してからの会社の対応がすこぶる早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件にもよるとは思うが、ほとんど...続きを読む(全112文字)

株式会社ダンクハーツの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部分もそうだが、ものづくりの環境が整っておらず、設備がない分給料に還元されているかと言われるとされていない点続きを読む(全76文字)

株式会社南日本情報処理センターの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
Sierビジネスに魅力を感じなくなったため。また、営業の意見よりもSEの意見が強いため取れなくなる案件がちらほら。続きを読む(全77文字)

株式会社エーピーコミュニケーションズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自動化を推進していき、業務は楽になるところはあるが、ベテランをどんどん異動させていくので教育が追いついていない、自...続きを読む(全210文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エクサの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エクサ
フリガナ エクサ
設立日 1987年10月
資本金 12億5000万円
従業員数 1,241人
売上高 367億7100万円
決算月 3月
代表者 千田朋介
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4番5号横浜アイマークプレイス
URL https://www.exa-corp.co.jp/
NOKIZAL ID: 1313794

エクサの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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