
インフォコムのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
インフォコム株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。インフォコム株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
インフォコムの インターン
インフォコムの インターンの評価
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.7
- 選考難易度
-
2.3
- 業界理解
-
3.3
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.7
- 自己成長
-
3.7
- 内定直結度
-
3.7
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.7
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.3
- 業界理解
-
3.3
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
3.7
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.7
- 学生のレベル
-
4.3
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.5
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
4.5
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
2.5
- 内定直結度
-
3.5
- 学生のレベル
-
2.5
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
2.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
インフォコムの インターンの概要
| 課題・テーマ | 新サービス企画を体験するUXワーク |
|---|---|
| インターンの形式 | ワーク・ケーススタディ |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生20人 / 社員3人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0%がありと回答 |
| 志望度 | 100%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
インフォコムのインターンシップは、72.2%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている12,810件のIT・通信業界の企業の平均に比べて3.1%高いです。94.4%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、IT・通信業界の企業の平均に比べて11.3%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2027卒 インフォコム株式会社 冬インターン 1day仕事体験 ~大企業とベンチャーのいいとこどり~ (2025年12月開催)
- 2027卒 インフォコム株式会社 夏インターン 1day仕事体験 ~大企業とベンチャーのいいとこどり~ (2025年9月開催)
- 2026卒 インフォコム株式会社 冬インターン 1day仕事体験 ~大企業とベンチャーのいいとこどり~ (2024年12月開催)
- 2026卒 インフォコム株式会社 冬インターン 1day仕事体験 ~大企業とベンチャーのいいとこどり~ (2024年10月開催)
- 2026卒 インフォコム株式会社 夏インターン 1day仕事体験 ~大企業とベンチャーのいいとこどり~ (2024年9月開催)
- 2026卒 インフォコム株式会社 夏インターン 1dayインターンシップ (2024年9月開催)
- 2025卒 インフォコム株式会社 冬インターン 総合職 (2023年12月開催)
- 2025卒 インフォコム株式会社 冬インターン 1day仕事体験 ~大企業とベンチャーのいいとこどり~ (2023年12月開催)
- 2025卒 インフォコム株式会社 冬インターン 1day仕事体験 ~大企業とベンチャーのいいとこどり~ (2023年12月開催)
- 2025卒 インフォコム株式会社 冬インターン システムエンジニア (2023年11月開催)
インフォコムの インターンの内容(110件)


27卒 夏インターン

26卒 冬インターン

26卒 冬インターン

26卒 夏インターン

25卒 冬インターン

26卒 夏インターン

25卒 冬インターン

24卒 冬インターン
企業説明会、社員座談会(グループに分かれ、各事業部にいる社員がそのグループを1つずつ回る形式、10分間程度好きに社員と会話できる) デザイン思考で新規事業を立案するワーク
続きを読む
24卒 冬インターン
午前中は会社説明会の後、現場社員4人との座談会が行われた。午後はワークが行われ、デザイン思考を用いて考案した新しいサービスの中から一つを選んで詳細を詰め、最後に全体に発表し、フィードバックをもらった。
続きを読むインフォコムの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
座談会で社員の方がキラキラしたした表情で自らの仕事に関してアツく語ってくださったのを見て、私も一緒に働きたいと思ったため。また、社員の意見をくみ取ってくれる文化があり、上司にやりたいことを提案し、承認されると、社内ベンチャーのような形で自らたちあげたビジネスを行うことができる制度にも惹かれた。
続きを読む対面インターンのインターンシップを開催してくれる企業がここ以外になかったため、3倍マシぐらいで楽しかった。また、社内の雰囲気や、社員の人柄の良さを文字通り肌で感じることができたので、志望度は非常に上がった。また先輩がここの企業に行っていることも後押ししたと思う。
続きを読むインフォコムの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターン参加者は、選考前に必須の会社説明会が免除されるだけで、他に大きなアドバンテージは得られないため。 ただし、座談会に対面で参加できるため、社員の方と直接会話した経験が得られるのは確かに有利であると感じる。
続きを読む参加後の就職にどう影響したか
IT業界の中でも幅広い業界にソリューションを提供している大きなユーザー系のSIerを中心に見ていた(伊藤忠テクノソリューションズ、日鉄ソリューションズ、NECネッツエスアイ等)。 まだ具体的に会社の中でどんな仕事をしたいかどうかは定まっていなかったため、このような大きな会社に入り、技術を磨く過程で自分が実現したいビジョンが定まると良いなと考えていた。
続きを読むこの会社は、帝人グループのユーザー系SIerであるが、ヘルスケア事業、電子コミック事業など、非常に独立性が高いと感じた。事実、売り上げの中で、電子コミック事業が高い比率を占めている。このような独立性の高い企業であれば、自らのやりたいことの積極的に挑戦できるのではないかと感じた。そのため、独立系の会社も視野に入れるようになった。
続きを読むインフォコムの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価したインフォコムの インターンの選考難易度 2.6/5
インフォコムの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
- エントリーシート
参加人数 : 25人
参加学生の大学 :
ピンキリ。農工大、早稲田、デザイン系の学校、演劇系の学校の人など多様なバックグラウンドの人がいた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- 独自の選考
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
学歴は日東駒専から早慶、国立大までかなり幅広い印象を受けた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
参加学生の大学・学歴について話す機会がなかったため、不明だ。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
自己紹介で大学名を言わなかったので、わからない。グループの中には大学院生がいた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- エントリーシート
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
大学は聞いていないのでわからないが、おおよそマーチや国公立が多かったように感じるインターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES

27卒 インターンES
- Q. このインターンシップに参加したい理由を教えてください。
- A.

27卒 インターンES
- Q. 現在の研究テーマ・内容を250文字以内で具体的にご記入ください。テーマが決まっていない方は、研究したい内容または最も力を入れて取り組んだ授業についてご記入ください。
- A.

27卒 インターンES
- Q. 志望動機(250字)
- A.

24卒 インターンES
- Q. 研究内容→現在の研究テーマ・内容を250文字以内で具体的に記入してください
-
A.
社会調査のゼミに所属し、社会学を中心に学んでいます。インタビューと参与観察を主な手段として、自分が調査したい個人や集団にアポイントを取り、実際に調査対象者の主張や話を聞きに行きました。インタビュー調査では単に人の話を聞くだけではなく、得るべき情報を引き出すために、質問を抽象化させて当人に自由に話させる等の技術を実体験しました。また、参与観察では調査対象の集団に参加しながら構成員との活動を通し、集団の内部と外部の認識の違いを自ら体験することで、集団内で関わる人からの影響力の強さを再認識しました。 続きを読む

23卒 インターンES
- Q. 現在の研究テーマ・内容を250文字以内で具体的にご記入ください。テーマが決まっていない方は、研究したい内容または最も力を入れて取り組んだ授業についてご記入ください。
-
A.
私はFP2級の取得に力を入れた。幼少期、母親を病で失い、金銭面で苦労した経験から、お金に関する知識を取得したいと考えたからだ。当初、個人で勉強していたが意欲が保てなかった。そのため友人を受験に誘い、毎日勉強会を開催した。互いに問題を出し合い、弱点の改善を図った。結果全員で合格することが出来た。また、租税法ゼミに所属しており、可処分所得額の国際比較に関する研究を行っている。OECDに所属している国の過去20年分のデータを参考に、各国の物価日本が国民に課している税額は適正であるか今後考察したい。 続きを読む
インフォコムの ステップからインターン体験記を探す
-
GD
- 独自の選考・イベント
-
面接・動画選考
インフォコムの 会社情報
| 会社名 | インフォコム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | インフォコム |
| 設立日 | 1983年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 634人 |
| 売上高 | 844億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 黒田淳 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番2号 |
| 平均年齢 | 45.8歳 |
| 平均給与 | 778万円 |
| 電話番号 | 03-6866-3000 |
| URL | https://www.infocom.co.jp/ja/index.html |