パーソルビジネスプロセスデザインのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

短い時間であるが社員の方々の人柄を感じ、その人たちと働くわけではないと思うが、会社の顔としてのその方々の印象があまり良いと感じられなかったので、私の求めるような人たちが多くいるとは言い難いなと感じたため志望度が下がり、選考を受けないと決断した。

企業に対しての志望度は正直正直上がりも下がりもしていない。 あくまでもプログラミングを体験するというワークだったので、ワーク内容を楽しいと思えたという点でIT業界への志望度は高まったが、この企業の事業や仕事内容を知れたわけではないので、企業の志望度は特に変化しなかった。

大した内容ではないので、選考の際に有利になることはほとんどないと思う。強いて有利になる点があるとすれば、早い段階から志望していてインターンシップにも早い時期から参加したという点だが、大した得点にはならないだろう。

上記の3日間のインターンシップは、参加者全員に報酬・優勝者には最終面接まで選考パス、社長と関われる、といった特典がついているようなので、そのインターンシップに参加すれば本選考は有利になると思うが、 1DAYのインターンシップの方は自分は特に優遇の連絡はなかったので、有利にはそこまでならないかなと思う。

講義のような形態なのでほとんど接点はなく、ただ話を聞き、実施して、分からない人はその都度聞く程度の物だった。フィードバックなどは特になく、ただITに関しての苦手意識を無くそうや興味を持ってほしいという内容だった。