みずほリサーチ＆テクノロジーズのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

サステナビリティといっても、さまざまな業務があることを知った。研究開発や戦略立案、非財務情報開示などさまざまな業務があり、業界によっても仕事の内容は異なってくる。したがって、私がやりたいサステナとは何なのかを具体的にしてから就職活動を進めるべきと学ぶことができた。

1日のインターンで、ワークの時間が短すぎると感じた。具体的な施策を出すところまではできたが、施策にストーリーを持たせたり、発表資料を構造的に作成するまでには至らなかった印象だ。また、周りの学生が理系ばかりだったので、話の粒度が異なり、ついていくのにやっとだった。

社員さんとはかなり密接にコミュニケーションをとれたと思う。ブレイクアウトルームには常に1人社員さんがおり、質疑応答していただけた。印象的なFBは、サステナビリティと言っても、所属している企業やクライアントの業界などで、仕事が大きく異なるため、きちんと業務を見極めてから入社企業を決めるべきというものだ。

私が貴社のインターンシップに応募した理由は、コンサルティング業務への理解を深め、求められる能力を知りたいと考えたからです。私は塾講師のアルバイトにおいて、生徒の成績低下の原因を解明するために、過去の定期テストの解答用紙を参考にして生徒がどこでつまずいたのかを分析し、周囲の講師と意見交換をしながら、苦手を解消するための学習方法を生徒に提案しました。その結果、私が担当する生徒の8割が過去最高点を記録し、貴社のインターンシップでは実戦に近いリアルな課題に取り組むため、実際の働き方や仕事内容など、将来の自分のキャリアをより具体的に描けるのではないかと考えています。また、豊富な経験をもつ社員の方々からのフィードバックを受け、不足する知識やスキルを自覚し、自身の成長に繋げたいと思います。さらに、私はIT技術を駆使した社会貢献にも興味があるため、貴社ではデジタルを駆使してどのように新規事業を創出しているのか理解を深めたいです。

志望動機は、コンサルティング業界と貴社への理解を深めたいからだ。私は研究室で、企業とともに社会課題に取り組んだ経験から、企業とともに社会課題を解決できるコンサルティング業界を志望している。また、留学の経験から、日本は世界と比べてIT化が遅れており、IT化を進めることが、日本を豊かにすることに繋がると考えた。よって、日本のIT化を企業とともに推進できるデジタルコンサルティングを志望した。さらに、本インターンシップを通して、幅広い業界で活躍している貴社特有の思考法や強みを学びたい。体験・習得したい事項は、コンサルタントとして必要なスキルと現在の自分の差を発見し、自己成長に繋げることだ。コンサルタントにはクライアントの課題を的確に分析するために、多角的な視野が必要だと考える。特に、公官庁や民間企業を相手に幅広い分野でサービスを提供し、社会課題の解決に貢献している貴社は、多角的な視野を保持している。そこで、部活動の経験から、課題分析力や行動力を培った私がどのように、多角的な視点を獲得し、どのように社会貢献できるかを学びたい。そして、今の自分に足りないものを学び、自己成長の機会にしたい。

成長によって企業と社会に貢献したい、という考えを私は大切にします。◯◯さんのコメント「どんなプロジェクトであっても常に追求しているのは、自身の貢献度を高め、より多くの価値を発揮し続けていくことです。当然、そのためには深い専門知識が必要となります。まずは他の誰にも負けないような自分の専門分野を持ち、｢この件であれば◯◯に相談したい｣と頼られる存在になりたいと思っています。そのためにも、より主体的に動くことでバリューを発揮し続け、着実に成長していきたいと思っています。」という成長の体験談が印象的でした。私自身が成長のために主体的に動き、考え抜くことで日々努力し成長し続けることはもちろん重要である一方で、その経験や深い専門知識がさらに貴社や社会の貢献に繋がると確信します。さらに私は徹底的なリサーチで相手の求めている本当の課題を見つけ出し、緻密な計画を立てることにより自分自身や貴社、社会の利益を追求できると考えます。自分自身の成長のために失敗から学び成長する人と、そうでない人には何か違いがあるのではないかと思います。それを貴社のインターンシップを通じて学びたいと考えます。