回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に年功序列だが、給料は低くないです。サービス残業はありません。残業申請をして、残業手当をもらいます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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株式会社日本政策金融公庫
株式会社日本政策金融公庫の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本政策金融公庫の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本政策金融公庫で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
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営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
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官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
基本的に年功序列だが、給料は低くないです。サービス残業はありません。残業申請をして、残業手当をもらいます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事ができなくても給与は安定している。地域手当が都市部だと最大2万円弱ある。年収はそこまで高い訳ではないが社宅が完備されており、自己負担は数...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
・社宅が安い
・ほとんどの人が社宅に入るため実質的な手取りの金額は一般金融機関程度には収まる
・社宅をでても、一定の条件を満たすことが出来れ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
人事評価により若干昇給幅が変わるが、基本的に年功序列であるため、安定した昇給が見込める。30台後半であればなれば、普通にしていれば残業代込み...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員を大切にする会社でパワハラはほとんどない。全国転勤がネックであるが、それを楽しめる人には最高の会社。時間管理が厳しく、残業代は全額出るが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事はやってもやらなくても給料に差はありません。ノルマがあって達成できなければ相応に詰められますが、それによって給料が下がることがないのはい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
有休取得に積極的で、旅行の計画が立てやすい。
休日出勤がない。
ほぼ年功序列で昇格、昇給ができる。
民間に比べて賞与が安定している。
営業職...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年度当初に課長と面談をし、半ば強制的に目標項目・数値を決められる。目標は人により様々であり、目...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
政府系金融機関ということで、顧客からの信頼は厚い。全国転勤ではあるが、非管理職の場合はエリアを絞ってその中で転勤になる。引っ越しに掛かる経費...続きを読む(全444文字)
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【良い点】
基本的に誰もが普通に仕事を続けていれば定期昇給だけで正社員総合職で年収800万円まではいきます。800万円が高いか安いかは人それぞれですが...続きを読む(全487文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織の性格上、給与・福利厚生が公務員のように設定されている。
しかし
・転勤のない地方公務員と家賃補助が2700...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
年収は地方ではもらえている方だとは思う。ただ、全国転勤がある組織としては物足りないのかもしれない。
都市部になれば地域手当てが大きくつくので...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
東京等の大都市では年手当てがつきます。またサービス残業はなく、きっちりと残業代が支払われる環境にあります。安定している点はよいです。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年功序列。5年目から業務職になり、課長代理となる。業務職になると基本給が毎年18千円/月上がっていく。ただし、基本給には上限があり、上位の役...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
給与自体は安いが住宅の補助(社宅や借り上げ)があるため、一般的にみればそれなりの収入にはなる。ただ民間金融機関と比較すると金融という仕事の割...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
社宅に入居すれば住居費負担は3万円程度
他企業の経験がないので推測になるが、仕事量の割に給与水準は恵まれている方だと思われる
【気になること...続きを読む(全186文字)
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年功序列。
住宅費はほとんどがからないことが魅力。残業は月15時間程度でかつ惹かれるものが多いため、額面33万の手取り22万円程度。ボーナスは年間4カ月...続きを読む(全111文字)
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【年収】
・都市手当、残業代込での数値。都市手当の金額が大きく、かつ社宅に入れば、家賃負担が都心と地方であまり変わらないことから、都心店舗のほうが給与...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善した方がいい点】
仕事がきつい割に給料は公務員並み。営業ノルマもしっかりある。これだったらノルマなし営...続きを読む(全180文字)
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仕事をしてもしなくてもかわらない評価でモチベーションが上がらない。また、旧態依然とした社風で風通しも悪く、いくら安定していても働きやすいとは到底いえない...続きを読む(全156文字)
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一時期長期派遣で在籍しましたが、行内の雰囲気はやわらかい雰囲気でした。前職で民間の金融機関に勤めていたので、やはり政府系は違うなという印象です。収入に関...続きを読む(全208文字)
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正直にいうと女性の評価と男性の評価の差があると感じられる。女性総合職を快適に辞めさせないことが中間管理職である課長の至上命題である。したがって、女性>優...続きを読む(全234文字)
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私は新卒で入庫しました。初任給に関しては一般の金融機関と大差ないのではないかと思います。どの金融機関でもそうだと思いますが最初は他業界より恐らく低いです...続きを読む(全199文字)
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基本的に若手の給与差は配属場所と残業の有無のみ。営業店の残業は予算の都合でかなり少なく、残業で稼ぐのは困難。評価制度は整っているが、形式的で、定期昇給、...続きを読む(全167文字)
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評価は上司次第。
成果主義をうたってはいるが、配属先によってノルマ達成のハードルが全然違う。
力のある上司の受けがよければ、本部や大規模店への配属と...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
土日祝日は完全休みで社用携帯も支給されない、持ち出しも厳禁なので完全なプライベート時間を確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
ほぼない
民間金融機関の補完を担う立場上、素直に審査してご融資できることはほとんどない
一件にじっくり対応するより数をこなすことを求められる...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
仕事と育児・介護の両立支援制度、週2日のノー残業デーや休暇の計画的取得、ライフイベントに応じた支援制度が整っており、個人の時間も大切にしなが...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金などの社会保険が完備され、通勤手当・扶養手当・住宅手当など各種手当もあります。独身・世帯向けの住宅補助...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
日本政策金融公庫ではダイバーシティ推進の一環として、育児・介護との両立支援やワークライフバランスの制度を整備しています。週2回のノー残業デー...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性のキャリアに焦点を当てた研修が本店で開催されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約関係の場所などは女性が多く、長く担当し...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
転勤有りなだけあって、社宅は安く住むことができた。企業型確定拠出年金や退職金など福利厚生は充実していたように思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
そもそも定時が17時10分だったので残業を1時間しても18時過ぎと、仕事後の時間を有意義に使うことができた。場所によっては残業はほとんどなか...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
財政投融資を財源とした公共性の高い融資を行う金融機関であり、社会貢献度が高いと感じて入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
当時の直属の上司ではないが、以前の上司が話を聞き応援してくれた。引き止めは特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤の...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
公務員なので安定はしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし世間が思うほど「高い水準」では安定していないことは注意が必要で...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
この業界の職員としては悪くない給与
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の系列会社で同職層だった人が出向してくると給与レベルの差か...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
周りとの契約数の差は割と見られていますね。
それは分かりやすい基準です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に明確である程の基準が少...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
賞与は5ヶ月分以上出ていたので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一級整備士だったことを考えると給与に関しては正直少ないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ほかの大手生保、日本生命で過去に2年程度正職員で働いていたこともあり、埼玉県内で仕事を探していた時呼ばれて急遽嘱託職員として働きました。農協...続きを読む(全372文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社に比べてそれほど高くはないようだが、一部のファンドマネージャーや執行役員は業績に見合うだけの報酬は...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
賞与は6か月もらえるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ目標という目標を基に0.5~最大で3か月ほどの賞与が追加さ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
人事制度の改訂で独身や若年層に手厚くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢を重ねた社員や、家族持ちは給料が下がった。これでは...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の保険会社とやることは変わらない。でも低い。昇給は管理職手前で止まる。ジタハラが強く、残業もつけられない。物価...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
基本的に年功序列の評価制度が採用されており、勤続年数に応じて着実に給与が上がっていく仕組みとなっている。また、賞与についても個人や会社の業績...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | 株式会社日本政策金融公庫 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンセイサクキンユウコウコ |
| 設立日 | 2008年10月 |
| 資本金 | 11兆7686億円 |
| 従業員数 | 7,299人 |
| 売上高 | 6290億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中一穂 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番4号 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 893万5000円 |
| 電話番号 | 03-3270-7440 |
| URL | https://www.jfc.go.jp/ |
| 採用URL | https://www.jfc.go.jp/n/recruit/ |
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