日本航空（JAL）の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全138件） 6ページ目

【良い点】
女性はとても働きやすいと思う。女性の管理職の多さ、時短勤務等制度が整っている。だが、時短勤務等の基準は年々厳しくなっている模様。続きを読む(全70文字)

【良い点】
幅広いキャリア選択ができることを期待して入ったが、そんなことは無さそうだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
何事も期待しすぎないこと。続きを読む(全77文字)

【良い点】
客室の仕事全般が好きなら良いと思う。素敵なお仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことの繰り返しに飽きてしまったり、他...続きを読む(全139文字)

【良い点】
同世代の女性と比較したり休みの多さを考えるとそこそこ貰っているほうだと思う。賞与は多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績が...続きを読む(全135文字)

【良い点】
家賃補助はあるが住む場所は選べない。かなり不平等だと思う。その他、飛行機に安く乗れるので、旅行好きな人や旅費を安く抑えたい人にとっては魅力的...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ステイ先での休みも考えるとかなりワークライフバランスがよい。土日休みでないこと、家にいる日数が多くないことを考えると予定は立てにくいのかもし...続きを読む(全108文字)

【良い点】
航空券を安く使える。
一般のお客様の利用が少ない、空席があるときには安く利用できるのが、若手のうちは特にメリットです。
【気になること・改善...続きを読む(全155文字)

【良い点】
・女性社員が多く、多くの部署で産休育休への理解があります。
時短勤務の方への配慮もある部署の方が多く、元気な若手がそこを補っているような印象...続きを読む(全361文字)

【良い点】
女性社員が多いため、常に良くなっているイメージで、制度などは多くある。客室乗務員として働くなら、他社より良いところも多い。制度を利用して、長...続きを読む(全288文字)

【良い点】
完全シフト制です。平日休みになることが多いので、人が少ない中外出できたり、病院や役所へいけたりすることがとても便利でした。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社員同士は仲がいい。
上司のマネジメントスキルは低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
法律のことなどをもう少し理解した方が良いと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
開発部門のメンバーや課長レベルの方々は、優しくフラットな感じの人が多かったと思います。社員同士の仲も、業務を円滑に進めるにあたっては問題ない...続きを読む(全205文字)

【良い点】
コミュニケーションはとりやすい環境。人も良い人が多いと感じるため、人間関係で苦労することはあまり無い印象。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
入社当時は女性社会特有の社員が多くおり、仕事をするにも上司の顔色を伺いながら仕事をしていましたが、ハラスメントが広まってからは目立つほどの社...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社員は素敵な人が多い会社だと思います。どこの企業も同じだとは思いますが、こだわりの強い年齢層の高めの方はいますが、時代とともにいじめなどはか...続きを読む(全89文字)

【良い点】
人間関係はとても良好だったと思う。
ただ私が入社した当初は同期の気質が悪かった。部長や課長も決して人間としては悪くはなかった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
基本的には穏やかなタイプの人が多い。昨今はキャリア採用も増えており、多種多様な人材が増えてきた印象。続きを読む(全56文字)

【良い点】
日系大手に比べるとフランクで距離は近い。相性さえ良ければ安心して相談できて心強いかと思う。あくまで客室の話であり他部門は不明。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本的にコミュニケーション力に長けた人が多いので、乗務した際もスムーズに仕事を進めることができる。

ステイの時は一緒になったクルーの方々と...続きを読む(全179文字)

【良い点】
育児中の女性が多く、会社としてバックアップしているように見られたが、シフトが不規則だったので、正直大変そうに見えた。
【気になること・改善し...続きを読む(全199文字)