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日本航空株式会社(JAL)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本航空(JAL)の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全363件) 15ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本航空株式会社(JAL)の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本航空株式会社(JAL)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本航空(JAL)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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4.6
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.5

日本航空(JAL)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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日本航空(JAL)の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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363件中351〜363件表示

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 旅行サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休に入ることには、とても寛容に感じられる。
復帰後も、比較的働き易い環境ではあるが、業務上家を空けることが多いので、家族の協力がないと、厳しいのが現...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年8月29日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新規採用がなかなか無いので、でたら大変な倍率となると思うが、自分の人生の将来設計をたてて心身の健康に留意し、仕事を楽しみながら働けるよう努めることをおす...続きを読む(全159文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年8月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    きちんと産前休職、育児休職を取得できるのでとても充実していると思います
    以前の職場に戻れる保証があるのが取得するものにとってはとても安心です。
    育児...続きを読む(全154文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性の管理職の多い職場だと思います。出産・育児に関しても、結婚して子供をもうけ、産休・育休を取得し、再び職場に戻ってくる人も多いです。家族の理解さえあれ...続きを読む(全155文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    華やかさの反面、対人関係はとても気を遣いました。同期メンバーの中には、体を壊す人も居ました。テレビドラマのようなドロドロした雰囲気はなく、一般常識の範囲...続きを読む(全153文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年6月15日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    育児休業制度は充実。最大三年間の育児休暇あり(乗務員だけかと思いますが)また、介護休職や、就学前の子供や要介護者がいる者には、早朝深夜就業免除制度等、女...続きを読む(全155文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年5月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    正社員の産休や育児休暇については取得率もいいし内容もすばらしい。ただ、契約社員については、法廷通りの取り扱いなので、同じ仕事をしているのに正社員との不公...続きを読む(全165文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 非正社員

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    接客は経験がものをいうと思います。多くのフライト経験を踏まれ、非常事態にも落ち着いて対処できる方やさまざまなキャリアアップをしてらっしゃる先輩方が大勢い...続きを読む(全154文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年4月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 18年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性でもやりがいをもって働いている先輩方が多く、能力があれば女性でも課長、部長に昇進できるという点では非常によいと感じました。結婚して退職される方もいま...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年4月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 21年前 正社員

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    女性の職場とも言えるほど、女性が多い客室乗員部でしたので、管理職も女性は多かったです。しかしながら、男性顔負けで、上をねらう方々は出産育児も諦めて、上を...続きを読む(全162文字)

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    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    出産や育児の面では産休や、育児休暇など、制度は整っていると思います。男性が多い職場であっても、女性も男性と変わらずに生き生きと働いており、女性だから、、...続きを読む(全160文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ある種女性だらけなのでそこで起こる問題は女性特有のものが多かったような気がします。
    私は男ですので特に働きづらいといったことはなかったように思います。...続きを読む(全169文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    育児休職取得者が多く、復帰後も短時間勤務が当たり前の環境で、グループ全体から見ても女性に優しい企業だと思う。
    女性管理職も多く、賃金や待遇面でも男性と...続きを読む(全159文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日本航空(JAL)の 他のカテゴリの口コミ

    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ロングフライトであれば、現地で2泊できるため観光などもできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ミドル層が少ないため、その層はフライ...続きを読む(全204文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 運輸関連 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    航空会社なので当たり前ですが、空席があり予約ができれば国内線はかなりお安く乗ることができます。
    またホテルなども系列、ホテルであればお安くな...続きを読む(全279文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フライトスケジュールに合わせた勤務のため、規則正しい生活とは言えませんが、休日はしっかりと確保されています。ステイ先での過ごし方や、まとまっ...続きを読む(全579文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    飛行機が好きで入ってる人が多いため、年収とかより、やりがいで仕事をしている人が多い。続きを読む(全42文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    イベントに左右される業界なため、ずっと安泰かと言われると違うと思う。続きを読む(全34文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    有給もしっかりと取ることができ、ほとんどの福利厚生や手当は充実していると思う。しかし、家賃手当は低いと感じた。続きを読む(全55文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    そんなにいいとは思えなかった。シフト制(3交代制)の部門も多く存在するため、合う人と合わない人がいる。しかし、テレワークを、積極的に取り入れようとする動き...続きを読む(全84文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    社風や雰囲気は同業他社よりも丁寧、上品のようなものは感じた。しっかりとした真面目な方が多かった。続きを読む(全48文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    航空会社で働くと、転職が難しいと感じた。ずっと客室乗務員として働く覚悟がある人には向いていると思う。対お客様なため、コミュニケーション能力は鍛えられる。続きを読む(全76文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    航空だけでなく、ホテルや輸送など様々な事業を展開しているため、安定性は高いと感じる。続きを読む(全42文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(航空・空港)の女性の働きやすさの口コミ

    フェデラルエクスプレスジャパン合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ドライバー・配送関連 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々なポジションがあるので働きやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ドライバーは力仕事ですので体力的に続けるのは厳しい...続きを読む(全85文字)

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    日本貨物航空株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    女性のリーダーがかなり多く育児休暇なども整っているためかなり働きやすいと聞きました。続きを読む(全42文字)

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    成田国際空港株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 秘書 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休、育休を取っている社員が多くいる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育児中の社員は休みが取りやすい部署にした方が良いと思います。続きを読む(全78文字)

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      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    女性社員が多いこともあり、働きやすそうだと思った。産休、育休など、ライフステージに合わせた勤務ができそう。しかし、休日の勤務も多いため、子供がいると大変か...続きを読む(全83文字)

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    フェデラルエクスプレスジャパン合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    CSは女性が多い部署で、シニアレベルの役職も女性が多くいます。
    女性でも長く続けてスキルアップすれば希望のポジションにチャレンジできるという...続きを読む(全90文字)

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      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    小学生の子供を持っている地上職社員は短時間勤務が可能。続きを読む(全27文字)

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    西濃シェンカー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外資系企業らしく、サステナブルな環境づくりに熱心で、女性が育休などを取りやすい環境にあると思います。フリーロケーションを採用する、定期的に社...続きを読む(全371文字)

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    株式会社パスコの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトリーダーとしてご活躍されている女性も多かったです。また、非常に頼りにされている印象でした。
    その他、産休や育休を取られている方も...続きを読む(全227文字)

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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多い職場で、育休・産休制度も整っており、ライフイベントと両立しながら長く働ける環境が整備されています。実際に管理職やチーフパーサーとし...続きを読む(全328文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他部署への異動の希望が出せます。また、常にスキルアップを目指す制度が整っています。
    向上心を持ち続けられる点ではいいと思います。
    【気になる...続きを読む(全213文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本航空(JAL)の 会社情報

    基本データ
    会社名 日本航空株式会社(JAL)
    フリガナ ニホンコウクウ
    設立日 1953年10月
    資本金 2732億円
    従業員数 38,433人
    売上高 1兆8440億9500万円
    決算月 3月
    代表者 鳥取 三津子
    本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号
    平均年齢 39.7歳
    平均給与 949万円
    電話番号 03-5460-3121
    URL https://www.jal.com/ja/
    採用URL https://www.job-jal.com/
    NOKIZAL ID: 1130414

    日本航空(JAL)の 選考対策

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