この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
恥の多い生涯を送って来ました。自分には、人間の生活というものが、見当つかないのです。自分は東北の田舎に生れましたので、汽車をはじめて見たのは、...続きを読む(全403文字)
大和証券株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和証券株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大和証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
恥の多い生涯を送って来ました。自分には、人間の生活というものが、見当つかないのです。自分は東北の田舎に生れましたので、汽車をはじめて見たのは、...続きを読む(全403文字)
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【良い点】
男女問わず自身のやる気次第でどこまででもキャリアアップできる制度がキチンと整っている。役員クラスでも女性が沢山おり皆んなフランクで話しやすい。...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
男女の区別なく成績は評価されます。特に総合職であれば男性よりも評価されやすいとも感じていました。今後も同様な評価態勢が継続されるかは分かりませ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
育児休暇も最大で子供が3歳になるまで取得可能で、他社と比較して非常に優遇された制度である。ただし、実際に総合職で取得している女性は少ない。一般...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生制度がしっかりしていおり、女性の働き方にもケアがなされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ会社が営業会社であるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一般職は女性しかいなく、制度的にはすごくいいと思う。ただ同期同士はあまり仲は良くなかった。マウント取る女子がいて面倒。ただ、先輩はすごく優しく...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性としては比較的働きやすい環境だと思います。産休育休を取得して、第一線に復帰する女性も多くいるイメージです。子育てをしながら両立している人も...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
時短とっても、やる事やっていれば賞与が出るので給与水準も高い。産休育休取る人も多いので田原来やすいと思います。
とりあえず目の前の数字さえやっ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良くも悪くもメリハリがしっかりしていた。
売らなければいけない商品がない日などはノー残業で、みんなプライベートを楽しんでいました。
女性はオシ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性の管理職は多いように感じる。女性の支店長なども珍しくはない。
また、育休・産休から復帰して活躍している女性社員は多いと思う。時短勤務も活用...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
大企業なだけあって、福利厚生も充実していて、働きやすい会社だと思います。当時、女性の管理職もだんだんと増えてきていたので、女性も頑張り次第で役...続きを読む(全181文字)
【本・サイトで調べた】新卒採用比率は男女5:5くらいになっている。女性管理職の比率は16%と、水準よりは高め。女性だけでなく男性の育休制度も積極的である。...続きを読む(全236文字)
【本・サイトで調べた】ただ単に大和証券で働くという意味では働きやすい環境である。福利厚生が充実していて、産休育休を取得する女性も多く復帰率も高いらしい。エ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
男女平等が浸透しています。他社証券会社も経験していますが、ここが一番平等かな。
雑用から仕事まで、男女関係なくやる感じ。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
育休、産休に対するサポートが女性だけでなくて男性にもあると感じる。また、出産時の祝い金もかなり多いと思う。また、育休後の復職も時短勤務等で対応...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性管理職が非常に少なく、キャリアは積みづらいと感じている。特に残業時間が総合職の場合だと非常に長く、上司の理解も得られないため、時代には逆行...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性にとってはいい会社である。明らかに女性活躍推進の流れがあり、おおよその上長に、性別による接し方の差異があると感じるほど。
【気になること・...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
育休、時短勤務制度等働きやすい制度が非常に整っている。管理職に就きながらも制度は活用しやすい雰囲気。また、キャリアをひろげるためのエリア総合職...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
女性の先輩も多く、男女の差別なく出世の機会は与えられていたと思う。実際女性の管理職や役員も多く、積極的に女性管理職が登用されているように感じた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性が多いため、育休・産休はとても取りやすい環境。理解がある。ハラスメントにとても厳しいため、セクハラ・マタハラ・パワハラなどといったことは絶...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性の活躍できる職場環境です。やる気があれば評価される。営業で成果を残すことが出世するための近道。福利厚生面も恵まれており、今は住宅手当が一定...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
育休など取りやすく、活用している社員も多い。
性別関係なくできる人は昇進が早いし、役員にも女性が複数名いる。
また、女の支店長も過半数ほどおり...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有給消化や、福利厚生面などは手厚いため、女性の復職に関しても特に心配は不要と思われる。実際に、復職を機に時短勤務や在宅を活用している例も多い。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の働き方改革に注力していると思います。この会社は男性よりも女性のほうが働きやすい会社なのではないかと思います。具体的には女性ならではの休暇...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
私は特に女性が多い部署に所属していたからかもしれませんが、女性が働きやすい環境が整っていると思います。ずいぶん前のことになりますので今は状況が...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
土日祝は休みなので私生活を充実させることができる。
夏季休暇等もかわるがわるとるので意外ととりやすく、不在中のお客様の対応引き継ぎがきちんとで...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
派遣社員としてコールセンターに配属されました。
金融商品を取り扱っているので、法に触れる可能性を秘めたケースに遭遇することが考えられるため、派...続きを読む(全582文字)
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【良い点】
やはり大きい取引ができれば支店が盛り上がるためそこにやりがいは感じると思うが、人気のないPOなど売り切らないといけないものを売っている時は、罪...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ハードな仕事の割には温厚な人が多かったイメージ。特に新人には優しいと思う。ただ支店長によって支店の雰囲気はかなり変わるのでそこは運だと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
年収はとてもよい、ボーナスもよい、丸々2年間しか働いていなかったが、退職金も27万円ほど出たので給与面や待遇面はやはりとてもよかったとおもう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
数字ができないときの罪悪感を抱かない人、支店長が常に怒っている状態に耐えられる人、社内営業が上手い人は向いていると思います。ずっと続けていれば...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
自身のやる気次第ではあるが、スキルアップの機会は十分に与えられているように感じる。さまざまな資格獲得のための制度もとても手厚く整っている。また...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
非常にワークライフバランスはいい。有給もとれるし、テレワークもできる。早く帰れるし、時間休もとりやすく、いいことずくめである。
【気になること...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員に温厚な人が多く、きちんと若手を育てようという気持ちがある。歴史も長く、ノウハウもたまっており、業界のリーディングカンパニーである。社員は...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
想像どおり社員は全員いい人で、やさしく、働きがいがあり、素晴らしい会社である。勉強になることも多く、圧倒的に成長することができるのは間違いがな...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた支店は女性がほとんどおらず、家族がいる派遣の管理課の方はほぼ定時で帰られていたが、それ以外の女性は家族がい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性の管理職や役員もいるため、性別によるギャップはあまりないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コアタイムやフレックスではな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの項目で書いた内容通り、残業は少ないため、働きやすさはとてもあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
時短の人は得でしかない。
係長になっても責任はなく名ばかりでも役職手当がつくところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身女性にとにか...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
周囲の女性社員は育休・産休を取っていることが多く、配属先もある程度、希望を聞いてもらっていた印象がある。周囲の理解もあるので、心配はいらないと...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休、時短勤務できてる。休日も取りやすいので、急に子供が熱を出しても安心でき、流行ら来やすいかも続きを読む(全56文字)
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【良い点】
非常に働きやすい環境であると考える。お子さんのいる方などは在宅勤務などを活用しながら、ワークライフバランスにおいても極めて良い制度が整っている...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業員はどんどんいなくなる。ママさんたちもいるが、上長によっては「また休んで」といったように言われている。
...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
育児休暇は男女問わず取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職登用について、推進する取り組みは良いと思いますが本人...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
ママさんも多いので女性は休み取りやすいと思います。
女性で昇進している方も多くいるので上を目指せる環境はあると思います。続きを読む(全66文字)
会社名 | 大和証券株式会社 |
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フリガナ | ダイワショウケン |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 1000億円 |
従業員数 | 5,194人 |
売上高 | 2775億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中田誠司 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番1号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 1092万2000円 |
電話番号 | 03-5555-2111 |
URL | https://www.daiwa.jp/ |
採用URL | https://www.daiwa-grp-recruit.jp/ |
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