この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字を追う姿勢は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
「成長」をエサに、研修からあり得ない量の業務をさせられる。定時を過ぎても残...続きを読む(全195文字)
株式会社オープンハウス・ディベロップメント 報酬UP
社員・元社員による株式会社オープンハウス・ディベロップメントの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウス・ディベロップメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字を追う姿勢は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
「成長」をエサに、研修からあり得ない量の業務をさせられる。定時を過ぎても残...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会系の人間には合っている。
若い人でもよその会社より稼げるチャンスがある。
結果次第で出世のチャンスは大いにある。
基本的にベンチャー気質...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
退職に関して、特に引き止められもなく、普通に辞めれた
別の言い方をすれば、他人に一切興味がないマネージャーだったということです。
【気になるこ...続きを読む(全210文字)
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ライフワークバランスが悪いため。
毎日朝8時から夜は0時頃まで勤務し、休日もクレーム対応などで出勤することが多いので、ほぼ休みなし。月の残業時間は、休日...続きを読む(全210文字)
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小手先の実績だけで簡単に昇格してしまう若い会社。キャリア未熟な上司がたくさん居て、当然クレームも多く、誰もが真摯にこなせない社内環境。経験のある年配者が必...続きを読む(全178文字)
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会社の今後の展望に共感できなかったためです。母体が不動産会社のため、この建設会社でも技術的なことはさておき分かりやすい数字が求められます。とにかくコストダ...続きを読む(全290文字)
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設計の自由度は高いですが、数字をあげることと必要に迫られるので、常に追い立てられている感じです。
残業は当たり前で、就業時間が何時から何時までなのかわか...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
会社が伸びている感じはとても感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
土地で儲かっている仕組みのため建物の売り上げはほとんど出ていない...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
役職は付きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上に好かれるかどうかでいい現場や良い職人さんを回してもらえるかどうかが決まる。上司に...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
仕事に対して前向きな人が多く、営業職であれば努力次第で能力関係なくある程度の成果はあげられると思います。また数字次第で大きく年収が変わるのでそ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性の方が昇格しやすい、会社としても女性の活躍を後押ししていると思う、女性の管理職の割合を増やすと会社の発信もあった気がする。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年収は比較的同年代にくらべ高い方と思います。ただ青天井というわけではなく役職を上げてボーナスの上限バーをあげていくイメージ。
【気になること・...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は独身には特に何もなし持株会くらい、子供がいる社員には祝い金や、ベビーシッター代などが出る。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社長はカリスマがあり、魅力的に思っている社員が大半だった気がする。社員もやる気があって仕事に前向きな人が多い。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は冠婚葬祭でようやくとれるようにここ数年でなってきたがプライベートの予定で休んでいる人はみたことがない。続きを読む(全74文字)
完全実力主義なのでやりがいはあると感じた。続きを読む(全21文字)
創業26年でありながら売上は1兆円越えであり、日本一成長している企業だと説明を受けた。続きを読む(全43文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスサポート職はとにかく賃金が低く、最低ランクだと都内でも基本給は18万円代で手取りは15万を切ることもありま...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
退職の受理から手続きはスムーズです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職においては、数字を上げられなければ収入が下がることはもちろ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動がかなり多い為、安定して案件をこなせない地域の特性を理解してきたと思ったら異動になってしまうこともしばしば続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料も高く働いている方も良い人ばかりだが、年間休日が他のビルメンテナンス会社と比べて少ないため転職を決断した。
現在は年間休日も増えているらし...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
友人の話を聞いても自分よりも人間関係の悪い職場はなさそうだったので退職を決意
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員から女性社員への...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
毎年社員旅行が有り、ハワイに行った記憶があります。また、現金が支給されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間緊急対応の当番制な...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
不動産仲介が激務というのは皆さん承知で入られると思うがやはり大手はしっかりとしているなと思った。確かに営業目標なども高いが、本部から困りごとの...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラおよび成長の鈍化。成果を挙げられないと当然、上司に詰められる。
また、会社に出社しづらくなってしまう。自身...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一から教えてもらえる。
部署により、業務量の違いが多く、不公平感がある。
各セクションでの専門性を高める事ができる
愛社精神の大きい方が多い
...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は基本的に使えません。
事前に相談してても当日には営業なのに休むなんてあり得ないと言われた。
また客の都合で休...続きを読む(全221文字)
会社名 | 株式会社オープンハウス・ディベロップメント |
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フリガナ | オープンハウスディベロップメント |
設立日 | 2000年9月 |
資本金 | 2億70万円 |
従業員数 | 4,493人 ※※グループ連結(2022年9月末時点) |
売上高 | 1兆1484億円 ※※2022年9月期 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 福岡 良介 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
平均年齢 | 29.0歳 |
電話番号 | 03-6213-0770 |
URL | https://ohd.openhouse-group.com/ |
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