この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務日は夜遅くまで拘束されますが、月初の三連休を含め、休日はきちんと取ることができます。ただ年初は2日から展示場が開くのと、お盆期間中もイベン...続きを読む(全259文字)
住友林業株式会社 報酬UP
住友林業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務日は夜遅くまで拘束されますが、月初の三連休を含め、休日はきちんと取ることができます。ただ年初は2日から展示場が開くのと、お盆期間中もイベン...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
退社を検討している理由の1番は、平日休みだと言う事。基本的にサービス業と変わらないので、火曜と水曜の休みが基本です。ただ、お客様の都合により休...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年収は、他の会社と比べると良い方だと思います。基本給はいいし、残業は実労働ですし、良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
仕事内容に関しては、お客様の立場になり、お客様の人生に一度の買い物に携われる事が出来るのでやりがいはすごくあると思います。私自身、建てて頂いた...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
特にない。頑張れば給与に反映されると言われるが、上司によっては成果を自分のものにしようとするものもいる。また上司の依頼業務を対応しており、自身...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
良い点は給与面と福利厚生。お客様に喜ばれる商品を販売していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代後半から50代にかけてにパワ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給与面は他のハウスメーカーと比べかなり優遇されているように感じます。
半期での着工物件の利益額がボーナスに大きな影響を与えます。利益額が一定の...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
時代の流れもあるかもしれないが、好きな時に有給を取得できる。上司にもよるが相談すれば大抵は希望通りに休暇が取れる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
志の高い社員が何名か居て、情報共有や研修へのお誘いが貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
大半は志の低い社員のためやる気のある人間...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
仕事内容からすれば希望以上に貰えている。残業代もしっかり出るしサービスを強要されることはほぼない。運良く業績の良い支店に配属されれば社内平均の...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価制度については、各部署ごとにヒアリングをされ、公平な判断基準となるように工夫をされています。直属の上司、その上の上司、部長による評価の3段...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
無借金経営で安定した収益を上げており、収益性の高い事業への傾注や事業の見直しを速やかに行っており、それぞれの事業のシナジー効果を得るため、川上...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
それほど激務ではありません。休日は取りやすいです。
無駄な飲み会もそれほどないので、自分の時間を取りやすいです。
研修制度も充実しており、勉強...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
住友林業の名のごとく、建材商社であり、住宅事業だけが会社の事業ではないため、今後の住宅業界自体が傾いても会社としての存続は容易だと思う。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
家賃手当がしっかりしている。
70000円上限で70%負担してくれる点は魅力的。歩合の配分も少なく安定的に給与は貰える。ある程度高額な物件を受...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事の進め方は割と自由なので好きにさせもらえます。上席の管理があまり行き届いてないところはいい点でもあり悪い点でもあります。大事になってから上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
住宅業界の中では休日も多く、場所にもよるが有給も取りやすい雰囲気なので、住宅業界の中ではだが比較的ワークライフバランスは取りやすいと思う。
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
今後衰退が予想される住宅業界だけでなく、木材の商社部門や海外の住宅部門にも進出している為、将来性は他のハウスメーカーに比べてもあるように感じた...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
月初の三連休や計画年休など、固まった休日がない分三連休が頻繁にあるところ。
また、家賃補助や様々な手当ての部分は手厚い。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本給は他企業に比べるとかなり高いと思う。福利厚生や各種手当も充実しており、数年前より、みなし残業から分単位の残業代が支給されるようになり、月...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
支店長クラスまで昇格すると、かなりの権限がある。平社員からマネージャーまでは実力で昇格して行く、数字で評価される為、評価に依怙贔屓が入りにくい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
営業職なので受注がコンスタントに取れれば楽しい
福利厚生や給料の面では申し分ない。
営業の場合、業績が良い時のボーナスは結構な金額になるのでう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社してから3年間、とても手厚く本社から研修してもらえます。
一年目の頃は月一で本社の研修があり、二級建築士試験の勉強フォローも手厚かった。ま...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
形のないものをエンドユーザーに営業をすることで営業力を試すいいチャンスになる。良くも悪くも全て窓口になるので相談も不満も話してくれる機会が多く...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
営業職は基本給+営業成績で構成されている。やったらやっただけ貰えます。
年間12棟契約で売上金額にもよるが、年間ボーナスは役職にかかわらず、4...続きを読む(全185文字)
会社名 | 住友林業株式会社 |
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フリガナ | スミトモリンギョウ |
設立日 | 1948年2月 |
資本金 | 326億7200万円 |
従業員数 | 24,815人 |
売上高 | 1兆7331億6900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 光吉敏郎 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 914万円 |
電話番号 | 03-3214-2220 |
URL | https://sfc.jp/ |
採用URL | https://sfc.jp/information/saiyou/employment/ |
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