インフォテック株式会社の口コミ・評価

業界:
ソフトウェア
本社:
東京都
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.iftc.co.jp/

入社後のギャップに関する口コミ一覧

カテゴリを変更する

インフォテック株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年3月18日

入社後のギャップ

回答者:
40代後半
男性
3年前

【良い点】取り組む姿勢は評価できます。本社は残業が減ったと思います。女性は産休を取る人が多く、1年後に復職もしています。【気になること・改善したほうがいい...

インフォテック株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年11月7日

入社後のギャップ

回答者:
男性
7年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)

【良い点】先輩方からのフォローをもらいながら、新人でもバリバリ開発ができる。【気になること・改善したほうがいい点】ある程度の年次になると、仕事内容が固定化...

インフォテック株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年10月4日

入社後のギャップ

回答者:
40代前半
女性
17年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

一次面接担当の若手社員、二次面接担当の役職社員、のどちらも印象が良く、また率直な意見を言っていただけてる印象だったので、会社に対して好感を持ち、入社理由の...

インフォテック株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年3月13日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
女性
7年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職

入社理由は就職活動で出会った社員の方が学生目線で対応してくれたので、会社の良い社風が感じられて決めました。
面接も和やかな雰囲気で行われて圧迫も感じません...

インフォテック株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年6月18日

入社後のギャップ

回答者:
40代前半
男性
27年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

入社面接を受ける前から仕事のお付き合いがあったので違和感はありませんでした。面接して頂いた方も礼儀正しく好感をもちました。キャリアパスに関しても適切な助言...

インフォテック株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年2月21日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
女性
8年前

教育制度を売りにしているわりに新人研修の内容はさほど役に立たなかった。自ら好奇心を持って何でも学ぶ意欲があるかどうかにかかっていると思う。社員一人が担当す...

6 件中 6 件を表示