エスエフシー新潟の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にだらしない人が多い上にそのだらしない人達を明確に管理監督する人間が存在しない。必然的に管理できる人がやる...続きを読む(全147文字)

【良い点】
言い方はあまりよくないが誰でもできる仕事ではあるのですぐに慣れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば自分が担当している場所だ...続きを読む(全243文字)

【良い点】
かなりニッチなシステムを扱っており、その分野ではトップクラスのシェアを誇っている。
顧客が病院なので潰れる心配はないと思われる。
【気になる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
基本1名で対応となるので開発経験が一通り身に付きます。
ウォータフォール型にはなるが要件定義～顧客折衝～製造・開発～サーバーキッティング～現...続きを読む(全329文字)

【良い点】
エスエフシー新潟の各システムのうち、特に、病院看護師の勤務表作成で苦労している多くの看護師長さん達の業務省力化に貢献している看護管理システム...続きを読む(全198文字)

【良い点】
全国転勤があるので、長期の国内旅行感覚の方はよいかもしれません。また、私がいた当時はサービス残業が常態化していました。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

【良い点】
創業メンバーや、そのメンバーと仲のいい人が評価される感じがとてもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的になにを求められている...続きを読む(全109文字)

【良い点】
何もしなくても順当に毎年上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく昇級したい場合は資格取得や現場で役職付きになるなどの努力は必要...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いこと。
社員向けの説明もなく急に基本給が下がったことがあった。
一応次の年に多少戻ったが、最初に提示...続きを読む(全106文字)

【良い点】
社内資格を取るだけで若手のうちは年収を上げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アサインによって上がり幅が大きく左右される。
単...続きを読む(全102文字)

【良い点】
残業代が全額支給
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体制と評価制度の改定がされてからマネージャークラスとの相性によっては評価が下が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
自発的に昇給するチャンスを作ることができる点
半年に1回自己推薦文を提出し、認定されると年収が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

【良い点】
賞与は少ないがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数に応じて形式的に給与が上がっていく仕組みのため、個々の成果や日々の努...続きを読む(全294文字)

【良い点】
賃貸持ち家に関わらず住宅手当がでること。地方によって金額が変わる
賞与は夏2冬2期末0.5〜1だったが、今年から増えた
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

【良い点】
評価基準が一定のルールに基づいて運用されており、成果や日々の姿勢がある程度反映される点は良いと感じました。大きな成果を出した際にはしっかり評...続きを読む(全320文字)

【良い点】
ポジションの変更に伴う評価はある。また、スキルややる気さえあれば挑戦しやすい社風なので、自分をアピールしたい人にはメリットがある。
【気にな...続きを読む(全245文字)