日立アカデミーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ここでのキャリアアップに限界を感じました。会社全体に保守的な面が多いため、チャレンジングな対応がほぼ認められませ...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材開発・研修の会社なので、スキルアップ環境は整っているように思われがちだが、在籍している社員はかなり属人的に学...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材開発・研修のみでやっていけているのも、日立グループ傘下に守られ、競合することなく他のグループ会社に研修提供で...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が伸びない。年収が増えたのも業務量が多くなり残業代が増えたからであって、昇給を実感することはほぼな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
日立グループの子会社になるので、福利厚生に関しては一定水準以上は揃っている。続きを読む(全44文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をする人としない人の差がとにかく激しい。仕事をすればするほどその人に仕事が集まってくるような状態で、組織とし...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社会的にモラルハラスメントが問題になっているからなのか、役職者は皆とても丁寧な言葉遣いをし、高圧的な態度はとらない。ただし納期に関してはシビ...続きを読む(全255文字)

出産育児関係は制度としては、日立製作所にものを基準にされているのである程度は充実しています。権利を利用することに文句は言われないと思います。
社内で職...続きを読む(全155文字)

研修会社なので、社内講座は受け放題、資格取得も応援してくれ、業務と関係あれば仕事中も勉強できます。カバー範囲は広く、IT系からビジネス系まであります。し...続きを読む(全183文字)

よくある目標管理制度を導入しており、一応その半期の取り組みを評価します。しかし、それが給与や賞与に与える影響は少なく、やはり年功序列が根強い会社です。し...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので仕方がないことではあるんですが毎月の予定が月末近くにならないと出ないので、なかなか友人や家族と予定...続きを読む(全169文字)

【良い点】
居住地 フリーを取り入れてる関係でフルリモートでの仕事はできるようになっている。勤怠の状態も楽なので出勤時間や中抜けなどを融通が効く。そのた...続きを読む(全209文字)

【良い点】
希望休が通りやすいので、趣味などに時間を使うことができて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にみると有給を含めても休み...続きを読む(全87文字)

【良い点】
希望休がたくさん出せる(ただし深夜早朝関係なく緊急のヘルプ電話、主に欠員補充対応のお願い電話がよく鳴る)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)

【良い点】
土日祝日は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は夜9時10時まで残るのが当たり前
土日や有給をとっているときも連絡が来ること...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フルフレックス制を導入しているため、いつでも働けるが裏を返すと他の同僚上司もいつでも働けるため、時間や休日関係な...続きを読む(全191文字)

【良い点】
定時に上がることができたので仕事終わりのプライベートはかなり充実してました。現場によっては通勤に時間がかかるため注意続きを読む(全64文字)

【良い点】
配属店舗にもよりますが、有給も取りやすく旅行にも行きやすい。
有給をまとめて取ることも相談しやすく有給は100%で取得しています。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性は少ないので比較的無理させられる事は少ない。一応福利厚生は充実してるので男性でも育休はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全198文字)

【良い点】
シフト希望を提出するので平日の希望は通りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休みがき基本取れないことと、ゴールデ...続きを読む(全150文字)