日立アカデミーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性が働きやすい環境ではあるとおもう。女性の割合も多く、産休や育休も取りやすい。女性管理職も多い印象。続きを読む(全57文字)

【良い点】
方針を管理職がうまく理解できていないことが多く、なぜこの仕事をするのかをうまく説明できていない印象。続きを読む(全56文字)

【良い点】
言われたことをやっていれば最低限評価される印象。
いうことを素直に遂行できる人が昇進しやすい風土である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自社の研修を比較的自由に受講することができることが強み。向上心がある人にはうってつけな環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリ...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の縦割りが激しい。
違う部署は違う会社であるかのような印象を受ける。会社で一丸となって何かをするような感じで...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材開発・研修のみでやっていけているのも、日立グループ傘下に守られ、競合することなく他のグループ会社に研修提供で...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をする人としない人の差がとにかく激しい。仕事をすればするほどその人に仕事が集まってくるような状態で、組織とし...続きを読む(全100文字)

【良い点】
日立グループの子会社になるので、福利厚生に関しては一定水準以上は揃っている。続きを読む(全44文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が伸びない。年収が増えたのも業務量が多くなり残業代が増えたからであって、昇給を実感することはほぼな...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材開発・研修の会社なので、スキルアップ環境は整っているように思われがちだが、在籍している社員はかなり属人的に学...続きを読む(全148文字)

【良い点】
リモートワーク可能で融通が利くのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が聞いたらほとんどの人がしている状態。プ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
出向先にもよるが有給もしっかり取ることができたしアポイントを調整していれば急な休みも取ることができた。また残業をさせない雰囲気がでてきており...続きを読む(全103文字)

【良い点】
定期的にキャリア課の方が今の状態について確認してくれる。
また、リモートワークはSESなので、常駐先によって変動する。
有給は基本的に咎めら...続きを読む(全266文字)

【良い点】
派遣社員として大手企業に派遣されました。この派遣先が大手でホワイト企業だったため、残業はゼロ。しかもフレックス制を採用していたので、出社から...続きを読む(全160文字)

【良い点】
早番・中番・遅番があり、従業員のライフスタイルに合わせて勤務できた点は良かったと思います。シフトも柔軟に対応頂いておりました。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
私の派遣されたコールセンターでは、シフト制だったため残業は無く十分に自分の時間は確保出来た。また、有給申請に関してはオンライン上で行うため有...続きを読む(全145文字)

【良い点】
休みたい日の希望をしっかり登録すれば100%休めます。今まで休み希望出して出勤になったことは私にはありません。なので比較的休みは取りやすいで...続きを読む(全188文字)

【良い点】
有給などは事前に相談すれば問題なく取得可能
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のため訪問などもあり、ワークライフバランスを保つのが...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらい、残業が多い、休憩が取れない
休みの日にも仕事の連絡が来る
休日に仕事をしている上司も多い続きを読む(全73文字)

【良い点】
新卒でこの環境で働いたからこそ、他の環境に転職しても何不自由なく働けているのはある意味感謝なのかもしれません。社会人の土台を作ってくれたのは...続きを読む(全233文字)