日立アカデミーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性が働きやすい環境ではあるとおもう。女性の割合も多く、産休や育休も取りやすい。女性管理職も多い印象。続きを読む(全57文字)

【良い点】
方針を管理職がうまく理解できていないことが多く、なぜこの仕事をするのかをうまく説明できていない印象。続きを読む(全56文字)

【良い点】
言われたことをやっていれば最低限評価される印象。
いうことを素直に遂行できる人が昇進しやすい風土である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自社の研修を比較的自由に受講することができることが強み。向上心がある人にはうってつけな環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリ...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の縦割りが激しい。
違う部署は違う会社であるかのような印象を受ける。会社で一丸となって何かをするような感じで...続きを読む(全93文字)

【良い点】
自己裁量で有給は取りやすい風土ではある。男性の育休も取りやすい環境。
福利厚生も充実しており、働きやすい。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材開発・研修の会社なので、スキルアップ環境は整っているように思われがちだが、在籍している社員はかなり属人的に学...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をする人としない人の差がとにかく激しい。仕事をすればするほどその人に仕事が集まってくるような状態で、組織とし...続きを読む(全100文字)

【良い点】
日立グループの子会社になるので、福利厚生に関しては一定水準以上は揃っている。続きを読む(全44文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が伸びない。年収が増えたのも業務量が多くなり残業代が増えたからであって、昇給を実感することはほぼな...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材を配分する内側（実際客先で労働していない側）の人間が自分たちに上位意識があり、外に出す人間を物としか見ていな...続きを読む(全154文字)

【良い点】
レオパレスだが、家賃補助を6割貰える点は大変助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に待遇は依存する。また、営業担当の...続きを読む(全323文字)

【良い点】
退職する際3回くらいいろんな人と面接をしてなぜの深堀をされた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のキャリアを考えたときに、このま...続きを読む(全307文字)

【良い点】
通勤手当はでる
大手会社とのやりとりがあるので達成感ややりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫なので辺鄙な場所に行かな...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日の少なさと、希望休の取りずらさでした。基本的に公演前日と後日は希望休を入れることができませんでした。また...続きを読む(全122文字)

【良い点】
その当時は給料水準が高かったため、転職するかは非常に迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来の方向性が不安になったため、...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務体制が一向に改善されない。各所からヘルプは来るが、数週間、１か月単位。それも初めてやる作業のヘルプなので教え...続きを読む(全188文字)

【良い点】
職場の雰囲気は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
12時間拘束で仕事がとてもきつい
救急対応、火災対応、クレーマ対応など職...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によっても異なると思いますが、3〜4人班での勤務となるためメンバーによっては合わない方と仕事を続けないとい...続きを読む(全91文字)

【良い点】
配属される案件によって業務内容や求められるスキルが異なるため、長期的な視点で専門性を高めていくことが難しいと感じました。また、希望する技術分...続きを読む(全168文字)