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IQVIAサービシーズジャパン合同会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全332件) 6ページ目

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、IQVIAサービシーズジャパン合同会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にIQVIAサービシーズジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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IQVIAサービシーズジャパン合同会社の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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IQVIAサービシーズジャパン合同会社の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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332件中126〜150件表示

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは6ヶ月分+インセンティブなので、多いほうだと思います。月収はふつうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業界から転職。30代前半込み込み700万前後。
    前職が業界内では給与の安い会社だったが、転職したことで年収が100万ほどUPした。ボーナス...続きを読む(全194文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他営業関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与の割合がとても多いが、基本給がそれほどでもない。
    役職があがっても基本給はそれほど変わらないという印象である。
    外資系の企業のため、日系...続きを読む(全161文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経験者優遇ですので未経験で入ると初年度は500万円ぐらい。とはいえ業界からすると低いが他職種からの転職であれば大体高くなる。営業手当が27,...続きを読む(全216文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゴール評価・コンピテンシー評価の2つで評価され、ゴール評価はインセンティブ、コンピテンシーは昇給等に関わり分かりやすくなっている。ゴール評価...続きを読む(全177文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はいいと思います。受注案件がかなり多いので、プロジェクトはオンコロジーその他含めて、かなり多く動いています。
    評価は、合わない上司になる...続きを読む(全176文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分のやりたいことがあれば提案できる。意見がすべて通るわけでは無いが検討してもらえるので、風通しはいいと思う。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全215文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はおおむね満足している。未経験での入社になると経験者と比較した時に年収は大幅に下がる可能性あり。数年経ったとしても上がる幅は少なく感じる...続きを読む(全187文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    異業種から転職したので、前職と比べ給与自体は不満はなかったが、いろいろな会社に派遣されるたびに給料は安いなと感じた。とくに住宅補助がなく、都...続きを読む(全161文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年8月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    転職時に高い年収で交渉できれば、他のCROよりは間違いなく年収は良いです。
    逆に入社時の交渉で失敗すると、そこまで昇級レンジは高くないので年...続きを読む(全202文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年8月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 MR・MS 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が6月と12月にしっかりと出ること。6月は2.5ヶ月、12月は2、5ヶ月、3月の決算賞与は業績の変動により額が決まります。なお、経験者、...続きを読む(全181文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    異業種からの転職だと年収に不満はないと思われる。ただどうしても同じ業務をしている製薬メーカーのMRと比較すると気になる。IMSと合併した事で...続きを読む(全207文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年6月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 MR・MS 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他製薬企業よりも基本給は高い。その為基本給をベースとしたボーナスも高めであり、且つ、年間3回支給される。
    役職が上がることで給料も増加してい...続きを読む(全178文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年4月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月給6ヶ月分のボーナスが保証されています。さらにインセンティブ(会社と個人の成果次第ではおおよそ0の場合も)も受け取ることができるため、月給...続きを読む(全194文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年4月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他業種からの転職では給料は高い。
    また、面接時に待遇面の交渉はできるほうなので出来るだけしたほうがいいと思う。
    はじめが大事。
    【気になるこ...続きを読む(全192文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは、6、12月の固定での賞与とは別に、3月に変動の業績賞与があるので、そこはありがたい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    異...続きを読む(全224文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは夏と冬に3ヶ月ずつ出るところは良いと思います。3月のボーナスは業績次第のため、仮に評価が高くても会社の業績が悪ければ金額は低くなる...続きを読む(全185文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近はクライアントの実績評価のウェイトが高いため、変動賞与の部分はある程度実力主義になっている。しかしアンケートなどの評価が反映されることも...続きを読む(全190文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他CROと比べて遜色ない程度といえるかと思います。評価制度にCRA以外の要素も少しずつ加味されるようになってきたため、CRA業務だけが取り柄...続きを読む(全203文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年一回の昇給。適当にやっていると上司の評価が5段階の1-2になるがボーナスはさいていでも5ヶ月分貰えるので、競合の内視系CROよりも年収は高...続きを読む(全234文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職して年月が経つのでなんとも言えないが、プロジェクト先の上長の判断に委ねられる部分が大きいのと、社内での自己学習の積極受講を評価しているよ...続きを読む(全243文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    他のCROと比較すると給与は高め。残業代もきちんと支払われますので、中堅のCRAだとそれなりの給与は期待できるでしょう。年収に男女差もありま...続きを読む(全188文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コントラクトとして考えれば比較的良いお給料いただけるかと思います。他大手CSOの方と比較しても多かったと認識しています。
    【気になること・改...続きを読む(全186文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 MR・MS 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    メーカーにいる時と違い、数字というよりはクライアント様からどう思われているかで評価が決まる点。
    関係が良好で頑張っていれば、その分評価しても...続きを読む(全178文字)

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      実際の働き方
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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    グレードによって年収のレンジがあり、ある程度同役職、おおむね同賃金であることが公表されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材...続きを読む(全200文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フルフレックスかつリモートワークのため、就業時間についてはかなり柔軟にできる。会議等の時間を考慮する必要はあるが、通院や子供の保育園等のプラ...続きを読む(全195文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件が豊富にあり、アサインされない空白期間はほぼなかった。
    組織は縦割りだが、意見を出すと意外と幅広く対応させてくれる。
    【気になること・改...続きを読む(全183文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    あまりなし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近業績の悪化により現部署の立ち位置がかなり悪くなっていて、成果を出さないと部門自体がな...続きを読む(全183文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休・育休ともに制度が整っていると感じました。申請して通らないことはまずないというふうなお話を聞いたこともありますし、基本給が高いため他社と...続きを読む(全196文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤の頻度が高い。所属するプロジェクトに依存して、日本各地へ飛ばされます。
    中途入社をし...続きを読む(全151文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは多いです。
    基本カレンダー通りで激務ではない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤の頻度が高く家族持ちだと厳しいかもしれない...続きを読む(全88文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多くの製薬企業のプロジェクトがあり、コントラクトMRとしては広い選択肢を取ることができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クライ...続きを読む(全152文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はほぼ無いものだと思った方が良いです。転勤時に費用は出ますが、家賃補助などはなく...続きを読む(全110文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になしです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり女性がいなかった印象です。
    そもそも転勤が多く、女性だとあまりメリットがないか...続きを読む(全110文字)

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    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークが定着しており、出社頻度に関しても特に決まりはないため、必要なタイミングで都合をつけて働くことができることはとてもいいと感じま...続きを読む(全148文字)

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    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社アットキャドの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時給が比較的高く、収入面には満足しています。年収も業務内容に見合っていると感じています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時給が上が...続きを読む(全139文字)

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    株式会社アイランド・ブレインの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブなどが入れば、そこそこの月給をもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い子が少なく、年齢層が高めなところ。ボーナ...続きを読む(全82文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他の教育関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与は時給を1月を21日で計算した額を月給で支給してもらえる。交通費支給、一年で昇給したことも仕事ぶりを評価されて嬉しかった。続きを読む(全69文字)

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    株式会社アニバーサルドリームの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育が盛んで早く技術が身につくが繁忙期になるとかなり放置されるのでせっかく身につけても中途半端なままでやり方を覚えただけで上手くはならない
    ...続きを読む(全146文字)

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    株式会社エイジェックの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 非正社員 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    約8年間勤務しました。現場経験は積める環境で、配属先によっては大手企業の案件に携われる点は...続きを読む(全254文字)

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    株式会社JOEの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は事務の割に高いです。
    400万は貰えます。
    昇格実績はリーダーまで。金額は5000円アップ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何...続きを読む(全120文字)

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    日本測地設計株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは一時期と比較して格段にあがった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスの支給額は高くなったが、基本給は低く、昇給も年6...続きを読む(全129文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大阪だと時給1,500円くらいがあるので他の都道府県に比べるとありがたい。
    しかしボーナスは時給に含まれてる。
    他の都道府県の時給に比べたら...続きを読む(全118文字)

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    株式会社赤井事務所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価基準は不明なものの時折昇給することがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスが一年目は支給されない。二年目以降も会社の業績...続きを読む(全116文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手でも役職に就くことができるので、早く裁量権を持ちたい人は結果を昇進できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給はほぼしません...続きを読む(全167文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の 会社情報

    基本データ
    会社名 IQVIAサービシーズジャパン合同会社
    フリガナ アイキューヴィアサービシーズジャパン
    設立日 1998年7月
    資本金 5000万円
    従業員数 4,844人
    売上高 786億2900万円
    決算月 12月
    代表者 宇賀神史彦
    本社所在地 〒108-0074 東京都港区高輪4丁目10番18号
    IQVIAサービシーズジャパン合同会社は1998年7月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は4,844人で、売上高は786億2900万円になります。
    NOKIZAL ID: 1130293

    IQVIAサービシーズジャパン合同会社の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。