この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場内託児所があったり、産休育休明けの復帰ボーナスがあるなど、女性向けの施策が充実している。
総合職の場合、仕事上の男女での差別は基本的には感...続きを読む(全176文字)
株式会社ワークスアプリケーションズ 報酬UP
株式会社ワークスアプリケーションズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場内託児所があったり、産休育休明けの復帰ボーナスがあるなど、女性向けの施策が充実している。
総合職の場合、仕事上の男女での差別は基本的には感...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
中間管理職の不足ということもあり、責任ある仕事に手を上げやすい環境にある。育ってから仕事を与えるのではなく、仕事を与えて育てる、が全社的に根付...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
これまでは、各自でのキャッチアップが求められていましたが、最近は教育に力を入れるようになってきました。
とくに開発だと、海外社員との連携が欠か...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
基本的に来るもの拒まず去る者追わずな社風で、退職もしつこく咎められるようなことは少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発の新人教育について、組織が変わっていく過程だったこともありその後の業務に関係のないことをやったり整っていたとは...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
給料は新卒入社時から他企業とは比べ物にならないほどよかった。昇給は社内の評価制度(社員同士の相互評価)で上位になるほど高くなり、私も実際約5年...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
仕事をこなすことできれば、早く帰るのも遅くくるのも自由。基本的に咎められることはないです。また、私用や早退にも比較的寛大で、事前に事情を説明し...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
自分次第にはなるが、有給の消化率は良いと思う。育休制度もしっかりと整っており、社員のモチベーションは高い。
部署によっては残業が多かったりする...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
代表の牧野さんは月に一度の全社員の集会で怒ることも多々あるが、社員をうまくエナジャイズしていた。workswayという社員への指針があり、どん...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
社内に託児所があったり、育休から復帰する際にボーナスが出たりと非常に手厚いです。人事部や経営陣が作った制度ではなく、実際に子供のできた女性社員...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大手の企業が利用するシステムの一部を自分がつくることになるので、やりがいは大きいほうなのではないかと思います。実際、自分のつくった機能が必要と...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
以前は夜遅くまで働いている人も多かったが、現在では全社的に22時以降の就業が禁止されており、実際にその制度が守られている事業部が多い。
同時に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
そこそこいいと思うが、働く時間がとにかく当時は長かったので月給を労働時間で割ったら最低賃金を下回り、退職を決めました。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社してすぐに様々な資格に挑戦することになるため、スキルを効率的に沢山身に付けることが出来る。
簿記試験3級の場合、社内テストで90点以上で合...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
とにかくがむしゃらに頑張りたい若い人には最適。アポをとってお客様先に行って徹夜で受注を追う、がむしゃらな営業がしたい人。もしくは人に仕事を押し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
直近の日程でも休みが取りやすく、子育てなどもしやすい環境であると思います。社内に保育所兼託児所もあるので、子供と一緒に出社して一緒に帰ることも...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
新卒しては、非常に高い給与を頂くことができます。社風もベンチャー気質が大丈夫な人ならやりがいを感じられるはずです。
最初の研修の成績で年収が...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
産休・育休に関しては、制度はかなり整っていると思います。ただし、制度を悪用した人が過去にいたため、現在の制度利用条件には少し制限があったかと。...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
完全実力主義なので、1年目でも評価されれば先輩よりも給料はもらえます。
評価基準にはヒューマンスキルなどもあるため、若手が先輩よりも評価され給...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
全社的に若いので20代のうちは働きやすいと思います。
30代以降もできる人が多く、風通しの悪さや仕事をしない上司等いった悩みはありません。
【...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
新卒としては破格の年収です。その後も、実力に応じた給与設定には納得感がある。多少きつい状況でも、この給与であれば我慢できる事も出てくると思う。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
他の企業に比べて比較的高い額が提示されている。
評価がよければ、年収もそれに応じて上がっていくので、自分の成長が見えやすい。
【気になること・...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
残業に厳しくなったため、今までも少なかったもしくは0だった残業が、より0に近づいたためワークライフバランスは取れると思う。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
環境としてはとてもチャレンジング。ただ人によって合う合わないはあると思う。基本的に自分から動かないと仕事が進まず、行動力や、どれだけ周りの社員...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
締切前など以外は自分の仕事をこなせていれば有給取得は自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が非常に長く、土日出勤もザラにある...続きを読む(全180文字)
会社名 | 株式会社ワークスアプリケーションズ |
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フリガナ | ワークスアプリケーションズ |
設立日 | 1996年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,202人 |
売上高 | 48億6400万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 秦修 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目5番1号 |
電話番号 | 03-6229-1200 |
URL | https://www.worksap.co.jp/ |
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