この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
対面でのコミュニケーションが減りがちな反面、業務外活動(クラブ活動)が盛ん。
だれでも気軽に参加できるイベントの計画、実施がされている。続きを読む(全74文字)
イースト株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イースト株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にイースト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
対面でのコミュニケーションが減りがちな反面、業務外活動(クラブ活動)が盛ん。
だれでも気軽に参加できるイベントの計画、実施がされている。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関東ITソフトウェア健康保険組合に加入している。
社内クラブがあり、加入するもしないも自由(複数クラブへの参加も可)。
数年前にフロア改修を行...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
IT健保の福利厚生が使えるのがよかったです。
そのほか、仕事で必要な書籍は申請すれば買ってもらえてました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもしっかりとしており、この点においておおきな不満を抱く社員さんはいないのではないかと思います。当時も数名の女性社員の方が産休に入...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月30日【良い点】
有給はきちんととれます。産休育休もとれます。
復帰時の働き方などは、希望を確認し反映してもらえました。ただ現実的に全員必ずは難しいと思います。...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月4日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月22日【良い点】
良くも悪くも年功序列のため、勤続年数が長ければ長いほど役職やチーム長などになれるため、その分給料も多少上がる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年10月3日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・年齢給と職能給という構成になっているので、給与水準を把握したうえでの自身への評価、将来の目標設定、モチベーション維持のインプットにしやすいと...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
新しい技術や、IT業界動向に敏感な人が多く、興味をもって自身で率先して業務へ生かすことへの取り組みがしやすい。
・情報共有手段がいろいろあり、...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
テレワーク主体の環境が整っており、出社勤務時のオフィス環境もフリーアドレス等、業務に集中しやすい環境がよい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有休を取るのに理由は不要なので心理的にも非常に取りやすい。
中にはスケジュール的に厳しいプロジェクトもあるが、基本的に中長期のプロジェクトが多...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
受託案件の占める割合が多いので様々な業種やシステムに関わるチャンスがある。
資格支援制度で金銭的なバックアップがあるのでチャレンジしやすい。
...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
男女問わず、育休取得~復帰の実績は多数あり。
フレックス勤務(使用期間除く)なので、子どもの保育園送迎など時間調整がし易い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
時間外手当については全額支給。(みなし残業もなし)
実績は年2回の賞与で還元され、平均月数も公表されるので評価結果としてはわかりやすい。
これ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
結婚/出産を理由に退職する女性社員はほとんどいません。
特に出産の場合には体力的にも長い休業が必要となりますが、その後復帰し、キャリアを継続す...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
おっとりした社員が多いと感じます。
チームで成果を出していく働き方が主流なためか、ギスギスした空気はありません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
比較的コントロールしやすいです。
もちろん繁忙期はありますが、それ以外の時期に「やることが無いのに業務を切り上げにくい」というような雰囲気は無...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
トイレがとても綺麗なのと電子レンジが最新式で温まるスピードが早いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は支給されるものの自宅の...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助や資格手当は安く、そもそもいくら補助が付こうが給料は安い。
また会社負担で資格試験を受けるためには会社が設...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
あるほうだとおもう。最近は育休にも寛容だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
種類が多すぎて活かしきれていないと思う。情報収集は必要。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
非常に充実している。各制度共に歴史ある上場企業であると感じる。退職後
他社に再就職していかに良かったか実感する。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
福利厚生は特に目立ったものは無かったような気がします。保養所があるのですが、非常に人気があるようで、なかなか予約ができず、利用できないままでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
70年以上続く企業だが福利厚生が良いと言えるところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業の悪いところがとにかくあり、福...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上場に合わせて一般的な福利厚生は整えられたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得はベースアップではなく寸志、家賃補助はお小遣...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
会社単位で加入している福利厚生サービスの利用が可能です。ちょっとした飲食店・ホテルの割引クーポンが使えますし、スポーツ観戦、映画などのクーポン...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
学習支援、拠出年金など能動的に使える人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔ながらな年功序列で評価体制も年々少...続きを読む(全91文字)
住宅手当は15000円、世帯主の場合は21000円支給される。続きを読む(全31文字)
会社名 | イースト株式会社 |
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フリガナ | イースト |
設立日 | 1985年5月 |
資本金 | 8230万円 |
従業員数 | 97人 |
売上高 | 10億300万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 熊野哲也 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目22番8号 |
電話番号 | 03-3374-1980 |
URL | https://www.est.co.jp/ |
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