この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価者の上長が受け持つ人数が多すぎて、本人と面識がないと、C評価(普通)になります、大きなミスをしない限りC評価なので、のんびり働けると思いま...続きを読む(全184文字)
旭情報サービス株式会社 報酬UP
旭情報サービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜620万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭情報サービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に旭情報サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
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技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
評価者の上長が受け持つ人数が多すぎて、本人と面識がないと、C評価(普通)になります、大きなミスをしない限りC評価なので、のんびり働けると思いま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
収入は多くもなく少なくもなく普通です。収入に対しての悪いところはあまりなく、入社前とさほどイメージは変わりません。しかし、評価制度についてはか...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は限りなく低いです。
SES業界でも下層だと思われます。
賞与は毎回頂いておりますが、
40万あるかないか程度...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと出るので、残業が苦でない人は年収はそこそこの金額になると思う。中途で入社した写真と新入社員との扱いにはほとんど違いがないので...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
相当残業しているが、周りの会社の給料とかを聞いているとなんだこ報われないような感じがする。部下や周りもそういったことでちょくちょく辞めていく人...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業代はきちんと支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他の同業者と比べて少ないと思います。私は専門学校から入社しました...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
<給与>
長くいる場合は係長級以上にならなければやめたほうがいいです。
ボーナスは出ますが、ボーナスでやっと平均値...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
賞与が年2回あること。賞与の金額は査定と役職により支給される金額が決まる。そのため、それなりの役職についており且つ査定が良い結果なのであればそ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業代はしっかりともらえます。
年に二回ほど人事考課表を提出する機会がありました。配属先によっては提出しなかったりするみたいなのであんまり期待...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
ボーナスが確実に貰える点。
ここ5年で全て、夏、冬2回貰えました。
残業代もちゃんと貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々な手当てはあるがそれぞれが安い。残業がまったくないと考えると結婚して生活するにはかなり厳しいと感じる。出向先に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
派遣先によりかなり変わります。夜勤や休日出勤などにより、まちまちになるので私の場合、かなり人手が足りない場所への出勤だった為、かなりの金額には...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
上司に気に入られることが大事なので、コミュニケーションが得意な人は良いと思う。逆にコミュニケーションが苦手な人は、上司から評価ををされにくいの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特に無いと思います。
強いて言えば法令遵守などが良かったんでは無いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく安い。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
実績に応じて評価してくれます。
ただ内勤ですと、社内業務改善を常に行うため、実績が見えにくいところもあります。なので、その都度研修を重ね、具体...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
請求した時間分の残業代は支払われる。
規定では5分単位で残業をつけてもいいことになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がな...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
常駐先に恵まれればそこまで責任の無い仕事をゆったりと出来ます。業務形態上、上司との確執なんかもほとんど生まれる事はありません。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり評価されないと思います。正直賞与の際に記載するスキルシートみたいなのがあるのですが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とてもアットホームでいい会社だが、残業が多かった。社宅もあったからかもしれない。チームを組んで仕事をするのですがチームワークもよく楽しく仕事が...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
年に一度自己アピールなどを提出して、昇給するチャンスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得してもなかなか昇給額が上が...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
給与としてははかなり少ないが、退職金や持株会の補助金が出る。ボーナスも年4か月分ほど安定して支給されている。あとは、よほどのことがない限り基本...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分の希望している業務であれば、比較的学ぶことがある。研修事態はビジネスマナーが基本であとはOJTによる研修がほとんど。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
コンプライアンスを遵守している
残業代はきちんと全額支給される
残業時間削減の取り組みを積極的に行っている
資格取得した場合に受験料、奨励金が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
総合的なスキルが問われる。足りない部分は仕事を継続していくことで嫌でも伸ばしていける会社。環境は楽しく充実した毎日がすごせるよい職場。ほかの職...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
基本給が低く、また昇給も雀の涙ほどしか無いため、残業が無い現場だと生活はかなり厳しいものになる。昇格すれば役職手当が支給されるが、昇格の基準が...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
現場は場所によりますが、私の現場はとても明るくコミュニケーションも多い現場ですのでそこはいいと思っております。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
いい配属先にいければ、仕事のやりがい、面白みがあると感じます。
配属先は基本的には会社が性格やスキルを見て決めることもあれば、空きそうな顧客の...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
産休・育休はしっかり取れる。事前にわかりやすく説明してくれるので取ることに不安はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務と...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から入社された方は定期的に何年目研修というのがある。中途採用ですぐに客先常駐となった場合、支社との交流はほとん...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先によるが、淡々と仕事をこなすこととなるとやりがいがなくなってくる。同じところで常駐しているとスキルアップは図れ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
多少ではあるが、住宅手当も支給される。資格をとると資格手当もあるので意欲的がある方は業務に必要としなくても資格を取っていた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
客先常駐なので、場所によっていい悪いはあると思うが、自身が所属していたところは土日祝休みでワークワイフバランスはとれていた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
退職の相談をすると、他の常駐先など異動先を考えてくれる。どちらの異動先も条件に合わなかったので退職することとなった。続きを読む(全64文字)
客先への常駐業務のため、社員さんの話を聞く限り当たり外れは激しそう。続きを読む(全34文字)
事業自体は尽きることがないため、安定はすると思う。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
年収は260万円程度。
月給は21万円(みなし残業20時間込み)。
昇給は年に一度、4月に上がる。
役職を持たない限りは数千円の昇給となる。
...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
若いうちは年次で役職もつき、給与が上がるようになっている。(役職手当のため基本給が上がるわけではない。)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
本当にいいところをあげるのが難しいほどいいところが収入面ではない
家庭を持っていて別収入がある、家が実家暮らしの人は生活できるレベル
【気にな...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ほぼ業界未経験だったので、未経験・年齢を踏まえると妥当な金額だったかと思います。ただ、おそらくものすごく中抜きしているので今思うと不服です。
...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
自分のいた部署ではチームでの行動になるためチームリーダーと距離感近い状態で話すことができた。
具体的には自分の業務上での悩みとして話したい際に...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
とくにないかなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がとにかく低い。
頑張り次第では、給与が上がるが、雀の涙ほど。頑張っ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収は低いです。マネージャクラスに上がると平均以上の年収にはなりますが、メンバ・リーダ・SVクラスは低いと感じました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年収は非常に高く、同年代で同じぐらい貰えている人は少なかった。
ただ固定残業時間制が採用されているため、平均40時間程度の残業はあった。
その...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
契約社員としての雇用でしたので勤務中時給は変動しませんでした。ただ、リーダーや上位対応部署所属となると50円~300円ほど変動していたと思いま...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は比較的低めです。時期や運にもよりますが、社内全体の案件数が著しく少ない時は、派遣社員がほとんどお休みになるこ...続きを読む(全173文字)
会社名 | 旭情報サービス株式会社 |
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フリガナ | アサヒジョウホウサービス |
設立日 | 1962年8月 |
資本金 | 7億3300万円 |
従業員数 | 1,923人 |
売上高 | 147億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 濱田広徳 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目7番12号サピアタワー11階 |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 485万円 |
電話番号 | 03-5224-8281 |
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