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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンハウスグループの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全105件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンハウスグループの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウスグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オープンハウスグループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.5
成長・将来性
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社員・管理職
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オープンハウスグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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オープンハウスグループの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 105

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年08月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】数十年で1兆円企業になるほどとても力のある企業です。他の企業では異端なことでも、企業の文化がとても浸透しているのが強みだと...続きを読む(全81文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社は成長が当たり前で、毎年売り上げが大幅に増えております。続きを読む(全36文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年08月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】日本一の売上を目指していることを強調していた。続きを読む(全32文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年08月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

【本・サイトで調べた】営業力の強さで売り上げを伸ばしている。他の会社ではやりたがらないような営業手法だが、どのハウスメーカーよりも売れるスピードが早い。実...続きを読む(全119文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
これだけ日本が低成長と言われている中で、東京で家を買う需要があるとは思えない。小さい家で値段を...続きを読む(全200文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年07月14日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】近年ますます成長し続ける会社で、圧倒的な旋風を巻き起こしている。知名度は徐々に高まり、業界屈指の不動産企業となった。

【本・サイト...続きを読む(全129文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】この企業は、市場での競争力や将来の展望についても重要な要素です。具体的な事業の強みとして、革新的な技術や製品、高品質なサービス、グローバ...続きを読む(全168文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】ビジネスモデルが強い。「狭小地3階建て」を徹底し、都会に一戸建てを持つ需要を総取りしているイメージ。家を建てるにあたっては土地の値段がか...続きを読む(全100文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存の不動産事業のエリア拡大と直近の金融業界への進出、それとは別に独自サービスも続々とリリースする予定となっているのでこのままのスピードで成長...続きを読む(全123文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

【社員から聞いた】cmも多く流していて、ブランド力もかなりあると伺った。また、営業に関しては他社が真似できないビジネスモデルを世論の想像を超える速度で推進...続きを読む(全162文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社についてはこれからも成長していくでしょう。
社長が並の人間ではないので、先見の明がありますし、それをいい意味で盲信できる社員が多いので一つ...続きを読む(全130文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「社員の士気」が高い企業で1位に選ばれるほど、全社員の士気が高い。
8年間の平均成長率1位であり、2023年で1兆円到達見込みがあり会社の成長...続きを読む(全83文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年05月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい事業路線を開拓しようとしている点は企業努力として正しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業の家売りは、少なくとも国内にお...続きを読む(全126文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業力はかなり鍛えられた。其の点については感謝している。続きを読む(全34文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年04月09日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【イベントや選考を通して感じた】本気で日本一を目指している会社であり、売上という側面で見ると、順調に伸びています。
待遇面への意識や成長志向の強い方々が...続きを読む(全191文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年03月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【本・サイトで調べた】面接前にリサーチをする時間が十分になかったため、説明会とホームページの内容を参照して対策をした。オープンハウスは、不動産業界において...続きを読む(全275文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

都心を中心に低価格帯の戸建て事業が柱である。営業も強い会社なので、食いっぱぐれることはない。続きを読む(全46文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年03月07日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】地域ビルダーNO.1や平均成長率ランキングといったところで、上位になり多くが憧れる東京に家を持つという要望を叶え、価格を抑えお客様の声を...続きを読む(全160文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実際会社の成長は他の会社にはない成長スピード、業界内の順位も年々上がっている。続きを読む(全39文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業規模が拡大し続けている事が凄い。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業界全体の市況が悪くなると、売上は悪くなり、賞与などが減る...続きを読む(全102文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性は大いにあると思う。生活を支える「衣食住」の「住」を担っている部分がある。首都圏をはじめ複数エリアで着実に名前が浸透した印象。
好立地を...続きを読む(全110文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も会社はエリア拡大して益々大きくなることが間違いないと思う。続きを読む(全38文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人が辞めて行ってます。
マーケティング・システムの人がWantedlyに爽やかなインタビュー回答をしてます...続きを読む(全184文字)

105件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オープンハウスグループの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよりますが、基本本社は仕事とプライベートのバランスが本当に取れています。定時で帰ることができ、残業もほとんどありません。休日もしっかり...続きを読む(全154文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は一般的な水準で、特別なメリットはあまり感じません。健康保険や育児休暇、年末年始休暇など、基本的な部分はしっかりしていて、困ることはあ...続きを読む(全140文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は、女性の推進委員会みたいなのがあり、それなりに働きやすくなってきたらしいです。ですが、あまり取れない風潮はある続きを読む(全64文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることが客引きとあまり変わらない。上司に何人会わせるかのKPIで接客同席もないのでスキルが上がらない。続きを読む(全75文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日に次週のアポが足りていなかったら休日にテレアポは当たり前。退勤後には終電までチラシ投函もあり。プライベートは...続きを読む(全90文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売ったら売った分だけ評価してくれる完全実力主義
【気になること・改善したほうがいい点】
ピンキリの一言。センターにもよるし上司にもよる。基本的...続きを読む(全94文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないに等しい。住宅手当もないし交通費くらい。あとは基本的な年金やや保険が完備されているくらい続きを読む(全73文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案内をするようになったら面白いかも。興味ない人に家を買わせるので全部筋書き通りに行くと面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の...続きを読む(全120文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入ってすぐは人格否定される。お前みたいなやつはみたいな感じです。後は、宗教みたいな感じを受け名がせれればいいと思う続きを読む(全77文字)

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数当たって話すという面ではいい。話なれていなけばすぐに慣れる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には上司に丸投げなので自分で全部聞...続きを読む(全91文字)

サービス(不動産)の事業の成長・将来性の口コミ

住友不動産販売株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
看板の強さはありお客様の信頼はかちとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途に関しては特に教育体制がなく、放置されることもある...続きを読む(全126文字)

大成有楽不動産株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
設備工事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の大成建設が施工する最新の技術が詰まったビルに関わることが出来ると、知識も技術も大きく伸びる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
貸会議室という業界の先駆者なので、今後はいかにこの勢いを落とさないかが重要だと思う。また、社員からの新しい提案も多くあるため、事業拡大に向けて...続きを読む(全131文字)

松本ビル管理株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後もなくならない仕事。誰かがやらないといけないため、転職もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
カレンダー通りの休みではない業...続きを読む(全116文字)

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空間シェアリングビジネスの観点から、貸会議室以外にも、ホテル事業やイベント事業も展開して事業を拡大させています。続きを読む(全62文字)

トヨタすまいるライフ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
倉庫関連
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業は成長性は私はあまり感じることが出来なかった。しかしトヨタ系ということもあり、安定はしていると思うし、潰れたりすることはないかと私は思いま...続きを読む(全102文字)

東急住宅リース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからもどんどん伸びていくとは思います。実際にここ数年は業績は伸びているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思いつきません。続きを読む(全79文字)

株式会社ランディックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本数値ができていればなんでも許される。有給取りずらいなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩同行やあらゆる人との営業スタイ...続きを読む(全95文字)

大東建託パートナーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいアパートがもっと増える。女性管理職が増えれば今より女性が働きやすくなると思う。男だから女だからといった差が今よりなくなればもっと働きやす...続きを読む(全84文字)

ソーシャルインクルー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
サービス提供責任者(福祉)
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たくさんの施設を立ち上げている。場所が増えるため、近くで働く人などにはいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
立ち上げすぎて、人員の...続きを読む(全116文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オープンハウスグループの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オープンハウスグループ
フリガナ オープンハウスグループ
設立日 1997年9月
資本金 197億5010万円
従業員数 2,876人
※連結(2020年9月末時点)
売上高 5759億円
※2020年9月期
決算月 9月
代表者 荒井 正昭
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
平均年齢 33.5歳
平均給与 731万円
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オープンハウスグループの 選考対策

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