この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休(近年は男性も取得しています)を取っている方が見られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点内での女性グルーピングが酷...会員登録して続きを読む(全119文字)
NECネットワーク・センサ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NECネットワーク・センサ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にNECネットワーク・センサ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休(近年は男性も取得しています)を取っている方が見られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点内での女性グルーピングが酷...会員登録して続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性が8割を占める会社だが、女性だからという理由だけで女性の仕事が制限されるということは無い。
産休制度もあり、実際に使って復職した女性社員...会員登録して続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今は女性雇用を促進しており、女性の管理職を増やそうとしているので、やる気さえあれば上をめざせます。女性が全体的に少ないため、大事にされていま...会員登録して続きを読む(全186文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年1月19日在籍時期:2002年頃
投稿日:2023年10月25日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月21日【良い点】
グローバルで展開可能な拡張性を伴ったサービス、体制をシンプルかつ魅力的な価格設定により、お客さまの導入へのハードルを低くします
【気になるこ...続きを読む(全222文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月15日【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会社としての成長性や将来性が感じられず、管理職の社長に対してのイエスマン的な態度に不満を感じざるを得ない...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
防衛の内、地方と呼ばれる末端ではあるものの業界に関われる事。興味が有れば楽しめるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
所...会員登録して続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先本部によっては休みやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先本部によっては残業天国レベルで帰れません。
下期偏重...会員登録して続きを読む(全111文字)
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【良い点】
自主性が重んじられます
【気になること・改善したほうがいい点】
自主性という名の放置に等しいとも言えます。
業界景気が悪い時期だと予算の関係...会員登録して続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生についてはほぼ親会社準拠であり、年収についても昨今の事情と事業全体が多少明るくなった為、2024年度からは多少マシになりました。
【...会員登録して続きを読む(全198文字)
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【良い点】
合併前の会社によっては退職金の積み上げ額が諦め切れない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての強みがない。
強みとしている事業...会員登録して続きを読む(全83文字)
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【良い点】
定年までの会社存続の未来が見えると確信できれば準公務員と言われるレベルで安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
防衛事業を支え...会員登録して続きを読む(全144文字)
先進的なセキュリティ技術を活用し、社会インフラを守る使命感。会員登録して続きを読む(全30文字)
IoT時代におけるセキュリティ需要の高まりに伴い、成長の見込みが大きい。会員登録して続きを読む(全36文字)
技術者が働きやすいよう、カフェテリアプランや複数のラウンジなど最新設備が整備されている。会員登録して続きを読む(全44文字)
柔軟な勤務体制が整備され、バランスが取りやすい。次世代育成支援施策として深夜の仕事を早い段階から制限している。会員登録して続きを読む(全55文字)
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【良い点】
女性でも働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を昇進させる気がない。自分の雑用を女性にやらせて当然というような風土は改善した方...会員登録して続きを読む(全85文字)
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【良い点】
育休等とっている社員もいた為、働きやすいのでは無いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は特におらず居てもいい...会員登録して続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性だからと逆に重宝される感じがあるので、その社風に合う人はいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きづらさ...会員登録して続きを読む(全143文字)
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【良い点】
男女問わず活躍できる職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるので小さいお子さんが居る方は実家に預けたりしてました。会員登録して続きを読む(全78文字)
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【良い点】
性別を問わず、働ける仕事内容ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容にもよりますが、将来のライフプランを考える...会員登録して続きを読む(全97文字)
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【良い点】
仕組み上、男女差は全くない。
在宅勤務もフレキシブルな対応が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々、女性の入社が少なく、若い層...会員登録して続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に女性はほとんど居ません。男性中心の会社であると言えます。一応、制度としては女性特有...会員登録して続きを読む(全94文字)
産休や育休は子供2人目、3人目でも取りやすく、昇格評価に関わることはない。会員登録して続きを読む(全37文字)
産休育休制度のほか、最長で子供の小学校卒業まで利用できる時短勤務制度がある。また、えるぼしやくるみんの認定も取得していることから、女性が働きやすい環境が充...会員登録して続きを読む(全86文字)
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【良い点】
性別を問わず頑張れば活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、育児などへの理解はかなり異なると感じる。
(部署によ...会員登録して続きを読む(全113文字)
会社名 | NECネットワーク・センサ株式会社 |
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フリガナ | エヌイーシーネットワークセンサ |
設立日 | 1999年6月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 1,062人 |
売上高 | 270億2400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 竹井学 |
本社所在地 | 〒183-0036 東京都府中市日新町1丁目10番地 |
電話番号 | 042-333-6780 |
URL | https://www.necnets.co.jp/ |
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