【笑顔で学びを共有】【24卒】ソニー損害保険のアクチュアリーの1次面接詳細 体験記No.49891（岡山大学大学院/男性）（2023/9/4公開）

オンラインのためなし

聞かれた質問に素直に答える姿勢や、答えるだけでなくそこから何を学んだのかを端的に答える姿勢を評価していただいたと思います。特に質問が簡単な場合(1問1答形式)でも、その理由やそこから何を学んだかをつけ足すなどしないと、あまり理由を深掘りされることはなかったと思います。
最後に笑顔ではっきりと答えることを意識すれば、高い評価を得られると思います。

アイスブレイクを挟んでいただき、とても良い印象でした。また終始頷いていただり、分かりやすく質問してくださったので答えやすかった。

人事の方が面接を通して感じたことを、合格理由として書いてくださっていた。(「学業に取り組まれた姿から、非常に積極性を持って行動する人間だと感じました」とのフィードバックを頂いた。)

なし

上司が非常に忙しくしている中で、分からない仕事があって困った場合、「上司に相談せずにとりあえず取り組む」または「忙しくても上司に相談してから取り組む」のどちらを選びますか。またその理由はなぜですか。

私は「忙しくてもとりあえず上司に相談する」ことを選びます。その理由としては、やはり仕事をする以上ミスをしないということは最低限のことであり、また分からないことは率先して聞くことで今後同じような状況が起きた時の参考にもなり、自分自身の経験として成長できるからです。またコミュニケーションを取ることで、ミスが少なくなるだけでなく信頼関係も築けると考えており、お互いのためにも相談をするという行為は必要であると考えます。

大学院のゼミで学んだことを教えてください。

私は大学院で与えられたテキストを自分の言葉で発表するゼミ形式で研究室活動を行っています。ゼミでの発表は自分の知識の確認だけでなく、他人に伝える力を身につけることができます。時には指導教官の先生から厳しいお言葉をいただくこともありますが、分からないところでも自分の言葉で説明できるよう取り組めば、その姿勢を評価していただいたこともあります。私はこの伝える力を活かして、御社でも部門が違う方にも適切に伝わるように心がけ、企業全体の成長に貢献したいと考えています。