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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
エス・ケー・アイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・ケー・アイのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・ケー・アイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エス・ケー・アイの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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エス・ケー・アイの 学生による会社の評価
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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エス・ケー・アイの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップ、キャリアアップを自身で計画立てて実施できる人であれば問題ない。
上司や先輩はたくさんのチャンスを後輩に渡します。
また、真剣に...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
採用後、3か月の研修があり、社会人のマナーからjavaによるアプリケーション開発を行った。研修が終わった後は現場に配属され、OJTがあった。...続きを読む(全272文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制はとくになく、自らが動くことでしか習得できない。スキルアップを目指すのであれば、自社の人のみならず、外部の人と交流を持てるようにした...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
入社して二ヶ月の新人研修で社会人としての基本的なマナーや電話応対、意識などを教えられます。また、プログラムもやりますが、seとしての知識を叩...続きを読む(全288文字)
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職場によるが、若手にチャレンジさせて上司がフォローしてくれる職場が多く、
若いうちはさまざまな経験を積ませてもらえる。
また、プロジェクトの人員増減...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
外部研修(技術研修やマネジメント研修など)を受ける予算が一人一人ある程度の額が割り当てられているため、積極的に利用すれば、自身の求めるスキルの研修を受講...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社後の研修は、やたらと精神的に傷めつけられる。育てるというよりも、ふるいにかけるというような印象。研修後も、新人と呼ばれる間は先輩からの風当たりが強く...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
個人の業務、チームとしての業務を通し、システム周りや設計については業務の中でスキルを磨くことが出来る。
また、キャリア開発については会社が用意する教育...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
二次受けSE会社としての頂点を目指している事も有り、
システムの設計、開発、テスト等の一連の手法を学ぶことは出来るかと思います。
ただ、業務知識は余...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修制度はしっかりとしており、毎年社内研修が実施される。
そのために作成されるレポートは1年間の自分に対する成果実績を判断することができ、
また1年...続きを読む(全166文字)
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エス・ケー・アイの 会社情報
会社名 | 株式会社エス・ケー・アイ |
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フリガナ | エスケーアイ |
設立日 | 1995年4月 |
資本金 | 4900万円 |
従業員数 | 19人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 前澤央 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目13番10号 |
URL | http://www.ns-skig.co.jp/ |
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