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株式会社エス・ケー・アイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エス・ケー・アイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・ケー・アイのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・ケー・アイで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エス・ケー・アイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.5

エス・ケー・アイの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エス・ケー・アイの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マンツーマンで不安がなくなるまで着いて教えてくれる。続きを読む(全32文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップ、キャリアアップを自身で計画立てて実施できる人であれば問題ない。
    上司や先輩はたくさんのチャンスを後輩に渡します。
    また、真剣に...続きを読む(全217文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年6月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 サーバ設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    採用後、3か月の研修があり、社会人のマナーからjavaによるアプリケーション開発を行った。研修が終わった後は現場に配属され、OJTがあった。...続きを読む(全272文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年4月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制はとくになく、自らが動くことでしか習得できない。スキルアップを目指すのであれば、自社の人のみならず、外部の人と交流を持てるようにした...続きを読む(全159文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社して二ヶ月の新人研修で社会人としての基本的なマナーや電話応対、意識などを教えられます。また、プログラムもやりますが、seとしての知識を叩...続きを読む(全288文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    職場によるが、若手にチャレンジさせて上司がフォローしてくれる職場が多く、
    若いうちはさまざまな経験を積ませてもらえる。
    また、プロジェクトの人員増減...続きを読む(全200文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

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    外部研修(技術研修やマネジメント研修など)を受ける予算が一人一人ある程度の額が割り当てられているため、積極的に利用すれば、自身の求めるスキルの研修を受講...続きを読む(全171文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 正社員

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    入社後の研修は、やたらと精神的に傷めつけられる。育てるというよりも、ふるいにかけるというような印象。研修後も、新人と呼ばれる間は先輩からの風当たりが強く...続きを読む(全163文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    個人の業務、チームとしての業務を通し、システム周りや設計については業務の中でスキルを磨くことが出来る。
    また、キャリア開発については会社が用意する教育...続きを読む(全222文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

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    二次受けSE会社としての頂点を目指している事も有り、
    システムの設計、開発、テスト等の一連の手法を学ぶことは出来るかと思います。
    ただ、業務知識は余...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

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    研修制度はしっかりとしており、毎年社内研修が実施される。
    そのために作成されるレポートは1年間の自分に対する成果実績を判断することができ、
    また1年...続きを読む(全166文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    エス・ケー・アイの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく人がよかったことです。エンジニアとして底力をつけたい人は絶対的に評価をしてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業が...続きを読む(全192文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はわりかし良かったと思います。通勤費も出るし、評価も目に見える数字で評価してもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス残...続きを読む(全82文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様に対して、機種を勧めたり、ヒアリングをしたりして、マッチするものをお勧めしたときに笑顔で帰って頂けることはやりがいだと思います。
    【気...続きを読む(全149文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    携帯販売なので、いずれAIにはなるかもしれないけど、操作の案内とかは絶対に人がやらなきゃいけないからなくなることはないと思う。
    【気になるこ...続きを読む(全98文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗によるけどみんないい人ばっかり
    積極的じゃない人は向いてないかも
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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日休みにくいけど、バースデー休暇もあるので、関係を築いていれば特に問題なく休みは取れる続きを読む(全50文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職はスムーズに進んだ
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性のスタッフが多かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助はない。けど、ホテルの福利厚生は使ってる人多かった気がする。エクシブ?かな?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全73文字)

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    株式会社エス・ケー・アイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    関係性を作ろうとしている雰囲気はあります。コロナ前は非常に飲み会も多かったですし、和気あいあいとしたい人には合っていると思います。ボトムアッ...続きを読む(全161文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術職以外で採用されたらキャリアは築けないと思ったほうがいい。また、技術者のレベルも低いと...続きを読む(全131文字)

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    ジュピターテクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手の教育にとにかく力が入っていなかった様に見えた。一部力を入れて教育していた社員もいた様だが、会社として、若手...続きを読む(全111文字)

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    第一生命テクノクロス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内公募のような形でシステム開発のスキルを高めようとする取り組みに応募することができるのはいい点だと思う。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)

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    ノックスデータ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験の中途採用でも、新卒採用と同様に教育から始まるため、
    ある程度安心はできると思う。
    HPにもある通り、通信系や組み込み開発等に強みがあ...続きを読む(全132文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の研修が多くある。本人にやる気があれば色々と学べると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務で身につくスキルは少ない。業務後...続きを読む(全169文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒3年目までは定期的に同期と一緒に受ける研修がある。それぞれ配属されて、悩みが出てきた頃にあるので、普段話さない人にも相談できたり、それぞ...続きを読む(全193文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社チーム・チャンネルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中小規模であるがゆえに組織の上層部が固定化しており、一定以上の役職に昇進するとそれ以上の給与アップやポジション拡...続きを読む(全252文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社システナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場経験は積める。現場経験を通じて実務知識は自然と身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育はほぼ自己責任。教育は自主性任せで...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    シスココンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験でもある程度業務に関われる程度に研修が充実している。
    外部の講習なども希望すれば受講することができる。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    以前は教育に力をいれていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学びは自分のやり方でやりなさい、というやり方に変わりました。それが...続きを読む(全166文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エス・ケー・アイの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エス・ケー・アイ
    フリガナ エスケーアイ
    設立日 1995年4月
    資本金 4900万円
    従業員数 19人
    決算月 3月
    代表者 前澤央
    本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目13番10号
    URL http://www.ns-skig.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2910940

    エス・ケー・アイの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。